Jurisdiction: civil
Date: 2025-11-13 00:00:00

позивач [PERSON] звернувся до суду із позовною заявою до Акціонерного товариства «Укрзалізниця», Львівського національного медичного університету імені Данила Галицького, у якій просить суд поновити строк звернення до суду у разі його пропуску, визнати протиправним та скасувати наказ (розпорядження) № 1192-ОС про припинення трудового договору (контракту) від 30.07.2024 р., виданого Львівською клінічною лікарнею на залізничному транспорті філії «Центр охорони здоров`я» АТ «Укрзалізниця»; поновити позивача на посаді лікаря-анестезіолога вищої категорії відділення анестезіології з ліжками інтенсивної терапії (стаціонар), загально лікарняного відділення Львівської клінічної лікарні на залізничному транспорті філії «Центр охорони здоров`я» АТ «Укрзалізниця»; стягнути із Львівської клінічної лікарні на залізничному транспорті філії «Центр охорони здоров`я» АТ «Укрзалізниця» на користь [PERSON] середній заробіток в розрахунку 733,54 грн. за кожен день за час вимушеного прогулу з 31.07.2024 р. з внесенням відомостей до пенсійного фонду зі сплатою податків ЕСВ з урахуванням пільги; визнати протиправною та скасувати відмову (відповідь) №248 від 01.08.2024 року видану університетською лікарнею філії Львівського національного медичного університету імені Данила Галицького в прийнятті Якимів Ю.С. на посаду лікаря-анестезіолога вищої категорії відділення анестезіології з ліжками інтенсивної терапії університетської лікарні філії Львівського національного медичного університету ім. Данила Галицького по переводу в порядку п. 5 ст.36 КЗпП України, відповідно до ст. 36-1 КЗпП України; зобов`язати університетську лікарню філії Львівського національного медичного університету ім. Данила Галицького прийняти Якиміва Ю.С. на посаду лікаря-анестезіолога вищої категорії відділення анестезіології з ліжками інтенсивної терапії університетської лікарні філії Львівського національного медичного університету ім. Данила Галицького по переводу з Львівської клінічної лікарні на залізничному транспорті філії «Центр охорони здоров`я» АТ «Укрзалізниця» до університетської лікарні філії Львівського національного медичного університету імені Данила Галицького в порядку п. 5 ст.36 КЗпП України, відповідно до ст. 36-1 КЗпП України. Позовні вимоги обґрунтовані тим, що позивач перебував у трудових відносинах із Львівською клінічною лікарнею на залізничному транспорті філії «Центр охорони здоров`я» АТ «Укрзалізниця» та наказом (розпорядженням) від 30.07.2024р. за № 1192- ОС його звільнено з посади лікаря-анестезіолога вищої категорії відділення анестезіології з ліжками інтенсивної терапії (стаціонар), загально лікарняного відділення надалі ВАзЛІТ з зазначенням причини звільнення - у зв`язку зі скороченням штату за п. 1 ст. 40 КЗпП України. З наказом про звільнення [PERSON] ознайомився 14.08.2024р. Звільнення вважає незаконним з наступних причин: з жодним з документів зазначених в наказі (розпорядженні) про припинення трудового договору (контракту) від 30.07.2024р. за № 1192- ОС, які стали підставами його звільнення за п. 1 ст. 40 КЗпП України, у зв`язку зі скороченням штату, а саме: рішенням правління АТ «Укрзалізниця» від 06.05.2024 про внесення змін до організаційної структури філії «Центр охорони здоров`я» АТ «Укрзалізниця», попередженням про наступне вивільнення № 424 від 30.05.2024р., окрім наказу Львівської клінічної лікарні на залізничному транспорті філії «Центр охорони здоров`я» АТ «Укрзалізниця» від 27.05.2024р. № 86 «Про організаційні та кадрові зміни у Львівській лікарні на залізничному транспорті філії «ЦОЗ» АТ «Укрзалізниця», ознайомлений не був. Саму завірену з порушенням правил ДСТУ 4185:2020 копію наказу Львівської клінічної лікарні на залізничному транспорті філії «Центр охорони здоров`я» АТ «Укрзалізниця» від 27.05.2024р. № 86 [PERSON] отримав лише на початку вересня 2024 р. у відповідь на свій інформаційний запит. Проте йому так і не були надані запитувані: попередження про наступне вивільнення № 424 від 30.05.2024р., рішення правління АТ «Укрзалізниця» від 06.05.2024 про внесення змін до організаційної структури філії «Центр охорони здоров`я» АТ «Укрзалізниця». Роботодавець не пропонував йому переводу на іншу роботу, як і не отримував від нього ні усного, ні письмового заперечення проти переводу на іншу роботу, що відповідає його спеціальності, професії, кваліфікації. Проте інші його колеги аналогічної спеціальності серед яких є спеціалісти з меншим досвідом, стажем роботи та кваліфікації, були переведені в порядку ст. 36 п. 5. КЗпП на аналогічні посади університетської лікарні філії Львівського національного медичного університету ім. Данила Галицького (УЛ ЛНМУ), що, в їхньому випадку, узгоджується з ч.3\~ст.36-1\~КЗпП. Роботодавець не зважив на те, що позивач має більший досвід роботи по відношенню до своїх колег, вищу кваліфікацію. З 18.06.2015р. присвоєна вища кваліфікаційна категорія, яка 11.06.2020р.була підтверджена, постійно працює над підвищенням свого професійного рівня. Також [PERSON] має перевагу в залишенні на роботі відповідно до п2. ч.2 ст. 42 КЗпП, оскільки проживає однією сім`єю з літньою, хворою мамою, яка не має самостійного заробітку та він є єдиною особою з самостійним заробітком. З перших чисел червня 2024р. практично всі працівники ЛКЛ ЗТ філія «ЦОЗ» АТ «Укрзалізниця» перебували на простої. Згодом від свого завідувача Якимів Ю.С. дізнався, що більшість колег вже переведені до університетської лікарні, тоді він звернувся до керівника відділу кадрового адміністрування з питання переводу його до університетської лікарні філії ЛНМУ, яка повідомила, що в неї ще немає відомостей про його подальшу роботу. 16.07.2024р. він подав заяву про прийом на роботу до УЛ ЛНМУ та згодом телефоном довідався про відмову в прийомі на роботу лікарем - анестезіологом ВАзЛІТ УЛ ЛНМУ. Письмову відмову в прийомі на роботу лікарем - анестезіологом ВАзЛІТ УЛ ЛНМУ він зміг отримати при особистому зверненні одночасно з наказом про звільнення лише 14.08.2024р через хворобу. Просить поновити строк звернення до суду із позовом. Ухвалою Залізничного районного суду м. Львова від 04.07.2025 року позовну заяву прийнято до розгляду та відкрито провадження у справі, розгляд справи вирішено проводити в порядку спрощеного позовного провадження без повідомлення /виклику/ сторін. Задоволено клопотання про витребування у відповідачів доказів. 15.07.2025 року Залізничним районним судом м. Львова зареєстровано заяву представника Державного некомерційного підприємства «Львівський національний медичний університет імені Данила Галицького» про долучення до матеріалів справи копій документів, в тому числі, і на виконання ухвали суду від 04.07.2025 року. 21.07.2025 року Залізничним районним судом м. Львова зареєстровано заяву представника АТ «Українська залізниця» про долучення до матеріалів справи копій документів на виконання ухвали суду від 04.07.2025 року. Ухвалою Залізничного районного суду м. Львова від 11.08.2025 року відмовлено у задоволенні клопотання представника відповідача Акціонерного товариства «Укрзалізниця» Гатунок Наталії Володимирівни про розгляд справи у судовому засіданні з повідомленням /викликом/ сторін за позовною заявою [PERSON] до Акціонерного товариства «Укрзалізниця», Львівського національного медичного університету імені Данила Галицького про скасування наказу про звільнення, поновлення на роботі, оплату за час вимушеного прогулу, визнання відмови у прийнятті на роботу протиправною та зобов`язання укладання трудового договору. Ухвалою Залізничного районного суду м. Львова від 12.08.2025 року продовжено відповідачу Львівському національному медичному університету імені Данила Галицького встановлений судом процесуальний строк для подання відзиву на позовну заяву на п`ятнадцять днів з дня вручення даної ухвали. Ухвалою Залізничного районного суду м. Львова від 12.08.2025 року продовжено Акціонерному товариству «Укрзалізниця» встановлений судом процесуальний строк для подання відзиву на позовну заяву на п`ятнадцять днів з дня вручення даної ухвали. 21.08.2025 року Залізничним районним судом м. Львова зареєстровано відзив відповідача АТ «Українська залізниця», у якому позовні вимоги відповідач заперечив повністю та вказав, що при звільненні [PERSON] відповідачем дотримано усіх вимог законодавства. На виконання Розпорядження Кабінету Міністрів України рішенням правління акціонерного товариства «Українська залізниця» від 06.05.2024 № Ц-82/28 Ком.т з 01.08.2024 виключено виробничий підрозділ «Львівська клінічна лікарня на залізничному транспорті» філії «Центр охорони здоров`я» АТ «Укрзалізниця» з організаційної структури філії «Центр охорони здоров`я» АТ «Укрзалізниця». Затверджено з 01.08.2024 організаційну структуру Філії в новій редакцій, відповідно до якої ЛКЛ ЗТ виключено з організаційної структури Філії. На виконання розпорядження Кабінету Міністрів України та рішення правління Товариства, враховуючи те, що попередні умови праці не може бути збережено,

Outcome: dismissed