Jurisdiction: civil
Date: 2025-09-01 00:00:00

\~ \~ \~ \~Заявник [PERSON] звернувся до суду із заявою про встановлення факту належності йому правовстановлюючого документа, а саме архівної довідки від 09.04.2025 №01-12/61, виданої Комунальною установою "Трудовий архів Диканської селищної ради". Заява обґрунтована тим, що [PERSON] з метою оформлення пенсії за віком звернувся до Головного управління Пенсійного фонду України в Полтавській області, однак отримав відмову, оскільки в архівній довідці №01-12/61 від 09.04.2025, виданій Комунальною установою Трудовий архів Диканської селищної ради, його по батькові вказано зі скороченням, а саме як [PERSON] * / [PERSON] **". Вказане перешкоджає вирішенню ним питання щодо оформлення пенсії за віком. \~ \~ \~ \~В судове засідання заявник [PERSON] не з`явився, подав до суду письмову заяву, в якій вказав, що підтримує свої вимоги та просить розглянути справу за його відсутності. \~ \~ \~ \~Представник заінтересованої особи Головного управління Пенсійного фонду України в Полтавській області в судове засідання не з`явився, до суду надійшло пояснення щодо заяви, в якому вказано, що Управління при розгляді справи покладається на розсуд суду та просить розглянути справу за відсутності його представника. У цьому поясненні також вказано, що відомості, які містяться в документах про стаж, мають відповідати відомостям, які зазначені у паспорті громадянина України. У даному випадку мають місце скорочення інформації в частині зазначення по батькові заявника, що не дає однозначного розуміння належності вказаної довідки. Оскільки відомості в архівній довідці не співпадають із відомостями, які зазначені у паспорті громадянина України, згідно з вимогами чинного законодавства, факт належності такої довідки має бути встановлено в судовому порядку. Відповідно до ч. 2 ст. 247\~ЦПК України у разі неявки в судове засідання всіх учасників справи чи в разі якщо відповідно до положень цього Кодексу розгляд справи здійснюється судом за відсутності учасників справи, фіксування судового процесу за допомогою звукозаписувального технічного засобу не здійснюється. \~ \~ \~ \~Дослідивши наявні по справі докази, суд приходить до висновку про наявність підстав для задоволення заяви виходячи з наступного. \~ \~ \~ \~Судом встановлено, що заявнику 09.04.2025 Комунальною установою Трудовий архів Диканської селищної ради видано архівну довідку № 01-12/61 про те, що в книгах обліку праці і розрахунків з членами колгоспу ім. Кірова з подальшою реорганізацією в колективне сільськогосподарське підприємство ім. Кірова, приватну спілку селян ім. Кірова, товариство з обмеженою відповідальністю "Нива" Диканського району Полтавської області за 1983, 1986-2003 роки значиться [PERSON] / [PERSON] */ [PERSON] ** замість вірного написання його анкетних даних - [PERSON] (а.с. 8). З копії трудової книжки колгоспника серії [NUMBER] вбачається, що вона заповнена на ім`я [PERSON] , [INFO] . При цьому, в даній трудовій книжці наявний запис від 30.05.1983 про прийняття [PERSON] в члени колгоспу ім. Кірова і на роботу трактористом з 01.05.1983. Також з копії трудової книжки вбачається, що [PERSON] працював у колгоспі та організаціях, що були його правонаступниками у періоди з 01.05.1983 по 15.10.1983, 01.03.1986-15.10.1986, 04.04.1987-31.03.2003 (а.с. 7). \~ \~ \~ \~З копії паспорта громадянина України вбачається, що повне правильне прізвище, ім`я та по батькові заявника [PERSON] (а.с. 4-5). \~ \~ \~ \~Відповідно до п. 6 ч. 1 ст. 315 ЦПК України суд розглядає справи про встановлення факту належності правовстановлюючих документів особі, прізвище, ім`я, по батькові, місце і час народження якої, що зазначені в документі, не збігаються з прізвищем, ім`ям, по батькові, місцем і часом народження цієї особи, зазначеним у свідоцтві про народження або в паспорті. \~ \~ \~ \~Статтею 62 Закону України "Про пенсійне забезпечення" визначено, що основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. Порядок підтвердження наявного трудового стажу при відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній встановлюється Кабінетом Міністрів України. Постановою КМУ № 637 від 12.08.1993 затверджений Порядок підтвердження наявного стажу роботи для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній (далі - Порядок). Згідно п.1 Порядку основним документом, що підтверджує стаж роботи за період до впровадження персоніфікованого обліку у системі загальнообов`язкового державного соціального страхування, є трудова книжка. За відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній стаж роботи встановлюється на підставі інших документів, виданих за місцем роботи, служби, навчання, а також архівними установами. Відповідно до п. 26 Порядку якщо ім`я, по батькові та прізвище, які зазначені в документі, що підтверджує стаж роботи, не збігаються з ім`ям, по батькові або прізвищем особи за паспортом громадянина України або свідоцтвом про народження, факт приналежності цього документа даній особі може бути встановлено у судовому порядку. Враховуючи, що архівна довідка є тим документом, на підставі якого можливе призначення пенсії, а також те, що в позасудовому порядку заявник позбавлений можливості встановити наведений факт, а встановлення даного факту має для нього юридичне значення, суд вважає за можливе задовольнити заяву. \~ \~ \~ \~На підставі викладеного,

Outcome: approved