Jurisdiction: civil
Date: 2024-10-23 00:00:00

[PERSON] звернулась до суду із заявою про встановлення факту наявності в неї трудового стажу роботи в Об`єднанні ресторанів і кафе Івано-Франківського управління громадського харчування для можливості призначення пенсії їй за віком. В обґрунтування заяви зазначила, що 22.01.2023 року вона звернулася до відділу обслуговування громадян №6 (сервісного центру) Головного управління Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області з метою подання документів та заяви на призначення пенсії за віком. Однак, працівником сервісного центру було відмовлено через відсутність необхідного страхового стажу оскільки в трудовій книжці містяться записи без печатки закладу в якому працювала заявниця. Внести відповідні записи коректно не можливо, оскільки комплексне підприємство, де працювала заявник, не існує. За наведених підстав заяву просила задоволити. 09.10.2024 року від заявника надійшла заява про уточнення вимог в якій вона просила встановити факт роботи на підприємстві. Заявниця у судове засідання не з`явилась, до суду подала заяву про розгляд справи без участі заявника. Заяву підтримала та просила про її задоволення. Представник заінтересованої особи в судове засідання не з`явився, 13.09.2024 року на адресу суду надійшли письмові заперечення згідно яких заявник дійсно зверталась до органів пенсійного фонду та їй було відмовлено. Однак як вбачається із заявлених вимог у даній справі присутній спір про право. Розгляд справи просили проводити у відсутності представника заінтересованої особи. Дослідивши матеріали справи, суд вважає, що заява обґрунтована і підлягає задоволенню. Згідно копії свідоцтва про народження серії [NUMBER] дані заявниці зазначено як [PERSON] [INFO] (а.с.13). Згідно копії витягу з Державного реєстру цивільного стану\~ №00038490774 заявниця зареєструвала шлюб із [PERSON] та після реєстрації шлюбу прізвище сторін « [PERSON] » (а.с.12). Згідно копії свідоцтва про розірвання шлюбу, шлюб між [PERSON] та [PERSON] розірвано (а.с.14). Згідно копії свідоцтва про реєстрацію шлюбу серії [NUMBER] заявниця зареєструвала шлюб із [PERSON] та після реєстрації шлюбу прізвище заявниці змінилось на « [PERSON] » (а.с.13). Також до матеріалів заяви долучено копію трудової книжки [PERSON] серії [NUMBER] із якої вбачається наступна інформація. Трудова книжка заповнена з 21.10.1981 і в якій в записах з №1 по №11 записані дані про стаж роботи заявниці, в записі №9 про її звільнення з роботи відсутня печатка закладу (а.с.8) В записах №1-2 в трудовій книжці зазначено її період навчання в Івано-Франківському професійному торгово-кулінарному училищі з 1979 по 1981 рік, тобто з 01.09.1979 по 21.10.1981. Період навчання в Івано-Франківському професійному торгово-кулінарному училищі з 1979 по 1981 рік, підтверджується також свідоцтвом № [NUMBER] від 17.10.1981 (а.с.10). Згідно запису №3 заявниця з 22.10.1981 була прийнята на роботу офіціанткою третього розряду в ресторан «Скала» Об`єднання ресторанів і кафе Івано-Франківського управління громадського харчування, за наказом №107 від 21.10.1981. Згідно записів №4-8 в трудовій книжці заявницю переводили в межах Об`єднання ресторанів і кафе Івано-Франківського управління громадського харчування в кафе «Бутербродна», в ресторан «Київ». Тобто, відбувалась реорганізація об`єднання ресторанів і кафе - 3 01.02.1991 - в Об`єднання громадського харчування загальнодоступної мережі №5, а із 01.04.1992 в комплексне підприємство «Київ». Згідно запису №9 заявниця 31.05.1994 була звільнена з роботи з комплексного підприємства «Київ» в зв`язку з скороченням штату працівників за ст. 40 п. 1 К3пП України, відповідно до наказу №24 від 31.05.1994. але в даному записі немає печатки комплексного підприємства «Київ». 22.02.2023 року під час звернення заявниці до органів пенсійного фонду, заявниці було повідомлено про можливість в судовому порядку встановити факт наявності в неї трудового стажу, оскільки в ГУ ПФУ в Івано-Франківській області не можуть зарахувати весь період стажу з 22.10.1981 по 31.05.1994 (запис в трудовій книжці з № [NUMBER] по № [NUMBER] ). Заявник зверталась в архівний відділ Івано-Франківської міської ради для підтвердження стажу роботи, однак згідно архівної довідки від 24.01.2023 №35/59-4.01/14 в документах Івано-Франківського об`єднання ресторанів і кафе є дані лише про те що випускницю ПТКУ [PERSON] з 22.10.1981 року прийнято офіціантом 3 розряду в ресторан «Скала» (наказ №107 від 21.10.1981) (а.с.15), а наказу про звільнення не виявлено. На даний час комплексне підприємство ресторан «Київ» не існує, а тому заявниця позбавлена можливості в інший спосіб окрім судового встановити факт наявності в неї трудового стажу. У відповідності до п. 6 ч. 1 ст. 315 ЦПК України суди розглядають справи про встановлення фактів належності правовстановлюючих документів особі, прізвище, ім`я, по батькові, місце і час народження якої, що зазначені в документі, не збігаються з прізвищем, ім`ям, по батькові, місцем і часом народження цієї особи, зазначеним у свідоцтві про народження або в паспорті. Пунктом 12 постанови № 5 від 31.03.95 «Про судову практику в справах про встановлення фактів, що мають юридичне значення» роз`яснено, що при розгляді справи про встановлення факту належності правовстановлюючих документів особі, прізвище, ім`я, по батькові, місце і час народження якої, зазначені в документі, не збігаються з ім`ям, по батькові, прізвищем, місцем і часом народження цієї особи, вказаними у свідоцтві про народження або в паспорті, у тому числі, факту належності правовстановлюючого документа, в якому допущені помилки у прізвищі, імені, по батькові або замість імені чи по батькові, суд повинен запропонувати заявникові подати докази про те, що правовстановлюючий документ належить йому і що організація, яка видала документ, не має можливості внести до нього відповідні виправлення. Встановлення факту заявнику потрібно для оформлення пенсії. На підставі викладеного, суд прийшов до висновку, що заява обґрунтована і підлягає задоволенню.

Outcome: approved