Jurisdiction: civil
Date: 2024-09-24 00:00:00

[PERSON] звернулася до Іршавського районного суду Закарпатської області із заявою про встановлення факту належності трудової книжки. Свої вимоги обґрунтовує тим, що вона [PERSON] , [INFO] досягла пенсійного віку та має право на призначення пенсії. Однак при зверненні до спеціаліста з призначення пенсії їй було повідомлено про неможливість прийняття документів та призначення пенсії, оскільки в її трудовій книжці серії [NUMBER] її прізвище, ім`я, по батькові записано як ( [PERSON] . Тобто існують розбіжності в документах і як наслідок виникає питання про належність їй трудової книжки. Просить суд встановити факт належності їй трудової книжки серії [NUMBER] виданої на ім`я ( [PERSON] , [INFO] . Ухвалою Іршавського районного суду Закарпатської області від 12.08.2024 року заяву прийнято до розгляду та відкрито провадження у справі. Заявник [PERSON] в судове засідання не з`явилася, подала до суду заяву, просить суд справу розглядати в її відсутність, заяву підтримала, з мотивів, викладених в ній, просить суд заяву задовольнити. Представник заінтересованої особи Головного управління Пенсійного фонду України в Закарпатській області в судове засідання не з`явився, подав до суду заяву, згідно якої вбачається, що при зверненні заявника із заявою для оформлення пенсії виявлено розбіжності згідно паспортних даних заявника « [PERSON] » та трудової книжки, де зазначено « [PERSON] », що не відповідає паспортним даним та запис ПІБ виконано з порушенням Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, просить суд справу розглядати в його відсутність. Дослідивши надані докази, суд дійшов до наступного висновку. Відповідно до ч.1\~ст. 293 ЦПК України\~в порядку окремого провадження розглядаються цивільні справи про підтвердження наявності або відсутності юридичних фактів, що мають значення для охорони прав та інтересів особи або створення умов здійснення нею особистих немайнових чи майнових прав або підтвердження наявності чи відсутності неоспорюваних прав. У відповідності зі\~ст. 315 ЦПК України\~суд розглядає справи про встановлення факту належності правовстановлюючих документів особі, прізвище, ім`я, по батькові, місце і час народження якої, що зазначені в документі, не збігаються з ім`ям, по батькові, прізвищем, місцем і часом народження цієї особи, зазначеним у свідоцтві про народження або в паспорті. Згідно копії паспорта громадянина України серії [NUMBER] виданого Іршавським РВ УМВС України в Закарпатській області 16.07.1998 року, заявник має прізвище, ім`я та по батькові [PERSON] , на російській мові зазначено прізвище, ім`я по батькові - [PERSON] ( а.с. 6). Згідно копії трудової книжки серії [NUMBER] її прізвище, ім`я, по батькові записано як ( [PERSON] ) [PERSON] ( а.с. 10). За таких обставин суд приходить до висновку, що при заповненні трудової книжки було допущено помилку в написанні по батькові заявника [PERSON] і є всі підстави стверджувати, що дана трудова книжка належить заявнику. Підтвердження факту належності [PERSON] трудової книжки має значення для охорони прав та інтересів заявника та для призначення пенсії. Враховуючи викладене, суд приходить до висновку, про необхідність встановлення факту належності трудової книжки [PERSON] .

Outcome: approved