Jurisdiction: civil
Date: 2024-01-21 00:00:00

Стислий виклад позиції позивача. У березні 2023 року до суду звернувся [PERSON] із вказаними позовом, де просить: визнати накази АТ Київоблгаз від 22.12.2022 р за №4211 о/с та від 27.02.2023 р. за №638 о/с про притягнення [PERSON] до дисциплінарної відповідальності незаконними та скасувати їх; визнати незаконним та скасувати наказ АТ Київоблгаз № 544 о/с від 28 лютого 2023 року про звільнення з роботи [PERSON] за систематичне невиконання без поважних причин обов`язків покладених трудовим договором за п. 3 ст. 40 КЗпП України та поновити [PERSON] на посаді майстра аварійно-диспетчерської служби центрального диспетчерського управління АТ Київоблгаз з 01 березня 2023 року; стягнути з АТ Київоблгаз на користь [PERSON] середній заробіток за час вимушеного прогулу за період з 01 березня 2023 року по день постановлення судового рішення. В обґрунтування позову позивач зазначає, що з 17 серпня 2015 року перебуває в трудових відносинах з відповідачем, а з 02 травня 2022 року його переведено на посаду майстра аварійно-диспетчерської служби центрального диспетчерського управління. 22 листопада 2022 року наказом відповідача [PERSON] відсторонено від виконання службових обов`язків на час службового розслідування з 22.11.2022 по 30.12.2022, а 01 березня 2023 року позивача повідомлено про його звільнення у зв`язку із систематичним невиконанням працівником без поважних причин обов`язків, покладених на нього правилами внутрішнього трудового розпорядку згідно з п.3 ч.1 ст. 40 КЗпП України. Як стало відомо з наказу про звільнення від 28.02.2023, підставою для звільнення [PERSON] із займаної посади стали накази відповідача від 22.12.2022 за №4211 о/с та від 27.02.2023 р. за №638 о/с щодо [PERSON] . Вважає накази відповідача безпідставними та незаконними, такими, що підлягають скасуванню, оскільки винесені всупереч вимог статей 147 та 149 КЗпП України. Жодних правил внутрішнього трудового розпорядку та функціональних обов`язків майстра аварійно-диспетчерської служби центрального диспетчерського управління, позивач не порушував, а видання щодо нього надуманих наказів є лише помстою та розправою з ним зі сторони керівництва відповідача. Заперечення відповідача. У відзиві представник відповідача зазначає про те, що доводи позовних вимог є необґрунтованими та безпідставними, посилаючись на те, що позивач допускав порушення покладених на нього обов`язків та притягувався за це до дисциплінарної відповідальності, що підтверджується матеріалами службового розслідування. Проте, застосовані до нього заходи дисциплінарного стягнення не дали позитивних наслідків і позивач знову вчинив дисциплінарний проступок, тому звільнення на підставі п. 3 ст. 40 КЗпП України є правомірним. Просить відмовити у задоволенні позовних вимог. Заяви, інші процесуальні дії у справі. Ухвалою судді Броварського міськрайонного суду Київської області від 24 березня 2023 року відкрито провадження у справі в порядку спрощеного позовного провадження. У судовому засіданні представник позивача адвокат Усенко М.М. доводи позову підтримав з підстав, викладених у позовній заяві, просив про задоволення позовних вимог у повному обсязі. Представник відповідача адвокат Кислощук Я.С. заперечувала проти задоволення позовних вимог, посилаючись на їх необґрунтованість та безпідставність. Обставини, встановлені судом, та зміст спірних правовідносин. 17 серпня 2015 року [PERSON] прийнято на посаду слюсаря з експлуатації та ремонту газового устаткування 3-го розряду в службу експлуатації ввідних та внутрішніх газопроводів і газового обладнання житлових і громадських будинків, підприємств житлово- комунального і побутового обслуговування АТ «Київоблгаз». 23 грудня 2016 року позивача переведено слюсарем 4-го розряду у вищевказану службу відповідача. 01 жовтня 2018 року позивача переведено слюсарем з експлуатації та ремонту газового устаткування 4-го розряду групи ВБСГ служби експлуатації систем газопостачання Броварського відділення управління експлуатації відповідача. 03 червня 2019 року позивача переведено на посаду майстра аварійно-диспетчерської служби управління експлуатації, а з 02 травня 2022 року позивача переведено на посаду майстра аварійно-диспетчерської служби центрального диспетчерського управління. Відповідно до службової записки від 22.11.2022 директором з безпеки [PERSON] зазначено, що 18.11.2022 працівниками відділу економічної безпеки АТ «Київоблгаз» сформовано Акт про порушення № 2849 про те, що у ході здійснення службової діяльності, а саме при візуальному огляді домогосподарства за адресою: [ADDRESS] , виявлено несанкціонований газопровід. За вказаною адресою проживає майстер АДС Броварського відділення [PERSON] , який відповідно до посадових обов`язків зобов`язаний здійснювати організацію та контроль за роботами із локалізації та ліквідації аварійних ситуацій, які виникли на газопроводах та спорудах на них. Однак, на вказаному домогосподарстві виявлено лічильник газу марки «Самгаз», типорозмір G-4, номер 2764389 - самовільно встановлено пломбу R 33676657, яка видавалась саме [PERSON] . Також установлено, що у 2018 році, останнім проводились самовільні зварювальні роботи, внаслідок яких із приміщення будинку додатково виведено газопровід до новозбудованої веранди, проте зазначені роботи не обумовлені будь-яким проектом. У зв`язку з даними обставинами прийнято рішення провести службове розслідування з метою перевірки належного виконання службових обов`язків з боку майстра АДС Броварського відділення Товариства - [PERSON] (а.с. 41 т.1) За результатами проведеного службового розслідування складений Висновок службового розслідування від 21.12.2022. (а.с. 92-98 т.2) Відповідно до службової записки директора з безпеки [PERSON] від 22.12.2022, результатами службового розслідування встановлено, що серед іншого, [PERSON] порушив вимоги посадової Інструкції, Кодексу ГРС, ПБСГ України, наказів товариства: від 07.03.2014 № 85 «Про введення в дію Порядку ведення обліку природного газу», від 30.12.2020 № \~ \~ \~ \~01 Но-174-1220 «Про затвердження Положення про порядок дій при виявленні порушень вимог Кодексу газорозподільних систем, комісійний розгляд актів про порушення та преміювання працівників АТ «Київоблгаз». Просить застосувати до [PERSON] дисциплінарне стягнення у вигляді догани. (а.с. 37 т.1) Наказом т.в.о. Голови правління [PERSON] № 4211 о/с від 22.12.2022 «Про притягнення до дисциплінарної відповідальності [PERSON] » за неналежне виконання своїх посадових обов`язків, порушень вимог абз. 1, 3, 4 п. 3.1 Правил внутрішнього трудового розпорядку ПАТ «Київоблгаз»,

Outcome: partial