Jurisdiction: civil
Date: 2023-11-29 00:00:00

[PERSON] звернулась до Іллічівського міського суду Одеської області з позовом (а.с.2-6) в якому просить: - наказ в.о. директора ДП «МТП «Чорноморськ»» за №27 від 28.01.2021 в частині оголошення простою і встановлення [PERSON] оплати праці з 01.02.2021р. по 28.02.2021р. з розрахунку 2\\3 середньорічної годинної ставки, визнати незаконним та скасувати; - Наказ в.о. директора ДП «МТП «Чорноморськ»» за №65 від 25.02.2021 в частині оголошення простою і встановлення [PERSON] оплати праці з 01.03.2021р. по 31.03.2021р. з розрахунку 2\\3 середньорічної годинної ставки, визнати незаконним та скасувати; - Наказ в.о. директора ДП «МТП «Чорноморськ»» за №112 від 29.03.2021 в частині оголошення простою і встановлення [PERSON] оплати праці з 01.04.2021 по 30.04.2021 з розрахунку 2\\3 середньорічної годинної ставки, визнати незаконним та скасувати; - Наказ в.о. директора ДП «МТП «Чорноморськ»» за №160 від 28.04.2021 в частині оголошення простою і встановлення [PERSON] оплати праці з 01.05.2021 по 30.06.2021 з розрахунку 2\\3 середньорічної годинної ставки, визнати незаконним та скасувати; - Стягнути з Державного підприємство морський торговельний порт «Чорноморськ» на користь [PERSON] середній заробіток за час простою не з вини працівника у розмірі визначеного розрахунком починаючи з 01.02.2021 по день ухвалення рішення суду але не більше ніж до 30.06.2021; - Стягнути з Державного підприємств морський торговельний порт «Чорноморськ» на користь [PERSON] судові витрати у розмірі визначених платіжними квитанціями. В обґрунтування позовних вимог позивач зазначила, що вона працює в ДП «МТП «Чорноморськ»» завідувачем виробництва їдальні автобази, а також є членом Незалежної профспілки працівників МТП «Чорноморськ». На підставі наказів в.о. директора Порту позивачу було оголошено простій з 01.02.2021 по 30.06.2021 з оплатою за значений період з розрахунку 2/3 середньорічної годинної ставки, відповідно до вимог ст. 113 КЗпП України. Вказані накази позивач вважає незаконними, у зв`язку з тим, що відповідно до п.3.3.27. Колективного договору ДП «МТП «Чорноморськ»» за час простою не з вини працівника, працівникам структурним підрозділам (окрім докерів-механізаторів), яких відпустили додому з їхньої письмової згоди, зберігається оплата у розмірі 2/3 часової ставки без доплати за роботу у нічний час. Згідно з Додатком 2 Колективного договору ДП «МТП «Чорноморськ», простій, якщо працівник находиться на робочому місці в очікуванні роботи, оплата праці відбувається 100% часової тарифної ставки з доплатою за роботу у нічний та вечірній час. Враховуючи ту обставину, що позивач не писав ніякої заяви, як-то передбачено п.3.3.27 діючого Колективного договору ДП «МТП «Чорноморськ», відповідач не мав правових підстав відправляти його додому та встановлювати заробітну плату з розрахунку 2/3 середньорічної годинної ставки. Окрім того, вищезазначеними положеннями Колективного договору ДП «МТП «Чорноморськ» в разі оголошення простою працівникам, не передбачено встановлення заробітної плати з розрахунку 2/3 середньорічної годинної ставки а передбачено оплату з розрахунку 2/3 годинної ставки без доплати за роботу у нічний і вечірній час, а працівникам, які находяться на робочому місці в очікуванні роботи, оплата праці відбувається з розрахунку 100% часової тарифної ставки з доплатою за роботу у нічний та вечірній час. За вказаних обставин позивачка була вимушена звернутися до суду з вказаним позовом і просила розглянути справу за її відсутності (а.с.103). Відповідач надав відзив на позов (а.с.41-48), в якому просить відмовити в повному обсязі у задоволенні позовних вимог, мотивуючи тим, що накази «Про заходи запобігання поширенню коронавірусу СОVІD-19» було видано на підставі оголошення карантину, встановленого Кабінетом Міністрів України, з метою зниження ризику захворювання працівників підприємства коронавірусом СОVІD-19, вжиття з цією метою профілактичних заходів,

Outcome: partial