Jurisdiction: civil
Date: 2023-11-26 00:00:00

Позивач звернувся до суду із зазначеним позовом, у якому просить стягнути з відповідача на його користь 54 307,17 грн заборгованості по заробітній платі та 25 000 грн компенсації моральної шкоди. В обґрунтування позовних вимог посилається на те, що з 11.09.2019 по 21.02.2023 він перебував у трудових відносинах з відповідачем, працюючи на посаді апаратника оброблення зерна 4 розряду в СТОВ «Заворичі». У день звільнення всупереч вимогам законодавства розрахунок з ним відповідачем проведений не був. Заборгованість по заробітній платі за період з листопада 2022 по лютий 2023 року становить 54 307,17 грн. Затримкою виплати заробітної плати йому заподіяна також моральна шкода, яку він оцінює у 25 000 гривень, які також просить стягнути з відповідача. Ухвалою Ніжинського міськрайонного суду Чернігівської області від 18 жовтня 2023 року відкрито провадження у справі та справу призначено до розгляду в порядку спрощеного позовного провадження з повідомленням сторін. Позивач подав до суду заяву про розгляд справи за його відсутності та підтримку позову. Представник відповідача у судове засідання повторно з`явився, будучи повідомленим належним чином, не подав до суду відзив на позов та заяву про розгляд справи за їх відсутності, тому відповідно до ст.280 ЦПК України суд вирішив справу на підставі наявних у ній даних та доказів, постановивши ухвалу про заочний розгляд справи. Дослідивши зібрані по справі докази, суд дійшов наступного висновку. Приписами ст.43 Конституції України встановлено, що кожен має право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає; право на своєчасне одержання винагороди за працю захищається законом. За змістом ст.47 КЗпП України власник або уповноважений ним орган зобов'язаний в день звільнення видати працівникові належно оформлену трудову книжку і провести з ним розрахунок у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу. Згідно ч.1ст.116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. У день звільнення позивачу в порушення вимог ст.116 КЗпП України відповідачем не виплачені всі належні йому суми, що є підставою для стягнення на користь позивача заборгованості по заробітній платі. У судовому засіданні встановлено, що позивач перебував у трудових відносинах із СТОВ «Заворичі» і був звільнений 21.02.2023 згідно ст.38 КЗпП, що підтверджується відповідним записом у трудовій книжці позивача (а.с.11). З довідки СТОВ «Заворичі» вбачається, що заборгованість відповідача перед позивачем з виплати заробітної плати за період з листопада 2022 по лютий 2023 року становить 54 307,17 грн. Вказана сума підлягає стягненню з відповідача на користь позивача. Крім того, позивачем заявлені вимоги про стягнення моральної шкоди в сумі 25 000 грн. Як вбачається зі змісту ч.1 ст.237-1 КЗпП України відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди працівникові провадиться у разі, якщо порушення його законних прав призвели до моральних страждань, втрати нормальних життєвих зв`язків і вимагають від нього додаткових зусиль для організації свого життя. За роз`ясненнями п.9 постанови Пленуму Верховного Суду України «Про судову практику в справах про відшкодування моральної (немайнової) шкоди» №4 від 31.03.1995 року з подальшими змінами розмір відшкодування моральної (немайнової) шкоди суд визначає в межах заявлених вимог залежно від характеру та обсягу заподіяних позивачеві моральних і фізичних страждань, з урахуванням ступеня вини відповідача та інших обставин. При визначенні розміру відшкодування моральної шкоди позивачу суд враховує глибину та тривалість душевних страждань позивача, ступінь вини підприємства, що завдало моральну шкоду, істотність вимушених змін у способі життя позивача та інші обставини, які мають вагоме значення, зокрема, тривалість затримки розрахунку з позивачем з лютого 2023 року, що не могло не вплинути на зміну життєвих умов позивача та докладення ним додаткових зусиль для забезпечення життєдіяльності. Виходячи з вищевикладеного та

Outcome: partial