Jurisdiction: civil
Date: 2023-09-12 00:00:00

І. Стислий виклад позиції заявників та їх представника. Заявник просить встановити факти належності йому трудової книжки від 06.10.1975, виданої на ім`я [PERSON] [INFO] та архівних довідок № 174/01-14 від 09.06.2023 та №176/01-14 від 09.06.2023, виданих КП «Трудовим архівом» Млинівської селищної ради Рівненської області, на ім`я [PERSON] . Мотивує тим, що у в травні 2023 року звернувся із заявою до відділу обслуговування громадян (сервісного центру) №4 управління обслуговування громадян Головного Управління Пенсійного фонду України в Рівненській області з метою призначення пенсії за віком відповідно до Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування». При проведенні перевірки було з`ясовано, що в поданих документах, які підтверджують трудовий стаж та розмір заробітної плати для обчислення пенсії, наявні розбіжності в частині написання його імені, а саме прізвище зазначено, замість правильного « [PERSON] » - « [PERSON] », а також дата народження на титульному аркуші трудової книжки [INFO], тобто не так, як в паспроті. У результаті чого виникли такі розбіжності в написанні правильного імені у вказаних документах невідомо. Встановлення цих фактів має юридичне значення, оскільки від їх встановлення безпосередньо породжуються юридичні наслідки, від яких залежить вирішення питання щодо призначення йому пенсії за віком. ІІ. Заяви, клопотання та інші процесуальні дії у справі. Всі учасники про час і місце розгляду справи повідомлені належним чином. Заявник згідно поданої заяви просив справу розглянути у його відсутність (а.с.26). Представник заінтересованої особи заяв подав заяву про розгляд справи без їх участі за наявними доказами у матеріалах справи (а.с.22-25). ІІІ. Фактичні обставини, встановлені судом. Згідно паспортних даних заявника він зазначений [PERSON] , [INFO] , паспорт [NUMBER] (а.с.3, 26). Трудова книжка, заповнена 06.101975 видана на ім`я [PERSON] , 1958 року народження (а.с.5). Відповідно до архівної довідки №174/01-14 від 09.06.2023 прізвище зазначено [PERSON] - так зазначено у книзі наказів з кадрових питань (особового складу) за 1978 р. та 1979 р., в архівній довідці № 176/01-14 від 09.06.2023 прізвище зазначено « [PERSON] » (а.с.7, 9). Згідно архівної довідки №173/01-14 від 09.06.2023 та архівної довідки №175/01-14 від 09.06.2023 прізвище зазначено [PERSON] , який працював в Млинівському районному виробничому об`єднанні по агрохімічному обслуговуванню сільського господарства (а.с.6,8). Записи в архівних довідках: №173/01-14 від 09.06.2023 співпадає з періодами роботи зазначеними згідно запису №5,6 в трудовій книжці від 06.10.1975; № 174/01-14 від 09.06.2023 співпадає з періодами роботи згідно запису №5 в трудовій книжці, а саме роботи в Млинівській райсільгосптехніці; № 175/01-14 від 09.06.2023 співпадає з періодами роботи згідно записів №8,9,10 в трудовій книжці від 06.10.1975; № 176/01-14 від 09.06.2023 співпадає з періодами роботи згідно записів №7,8,9,10 в трудовій книжці від 06.10.1975 (а.с.5-9). IV. Норми права, які застосував суд. Згідно ст. 293, 315 ЦПК України суд розглядає справи про встановлення фактів, що мають юридичне значення, від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав фізичних осіб, якщо законом не визначено іншого порядку їх встановлення. Відповідно до п. 6 ч. 1 ст. 315 ЦПК України, суд розглядає справи про встановлення факту належності правовстановлюючих документів особі, прізвище, ім`я, по батькові, місце і час народження якої, що зазначені в документі, не збігаються з прізвищем, ім`ям, по батькові, місцем і часом народження цієї особи, зазначеним у свідоцтві про народження або в паспорті. V. Мотивована оцінка і висновки суду. Дослідивши докази, суд робить висновок, що заяву необхідно задовольнити. Задовольняючи заяву про встановлення факту, що має юридичне значення, а саме факту належності [PERSON] трудової книжки та архівних довідок, суд враховує, що його прізвище у первинних документах записано не правильно з помилкою в одній голосній літері - "о" замість "а" і не повністю зазначено дату народження в трудовій книжці з незалежних від нього обставин, що позбавляє його можливості реалізувати в повній мірі своє право на пенсійне забезпечення. Метою встановлення даного факту є необхідність реалізації права на призначення пенсії, отже такий факт породжує юридичні наслідки; чинним законодавством не передбачено іншого порядку встановлення факту належності правовстановлюючого документу, встановлення факту не пов`язується з наступним вирішенням спору про право.

Outcome: approved