Jurisdiction: civil
Date: 2023-06-22 00:00:00

Представник позивача [PERSON] адвокат Супрун Д.В. звернувся до суду з даним позовом та вказав про те, що [PERSON] з 01.07.2021 прийняли на роботу до АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання - Інжиніринг». 31.01.2023 її звільнили з АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання - Інжиніринг» за власним бажанням за ст. 38 КЗпП України. На день звільнення з роботи Відповідач нарахував позивачу заборгованість з заробітної плати у сумі 20633,71 грн, але виплатити її відмовився. 10.03.2023 Ковпаківським районним судом було ухвалено Рішення по справі № 592/1696/23, яким позовні вимоги Позивача задоволено, стягнуто на користь [PERSON] заборгованість по заробітній платі в сумі 20633 грн 71 коп. Повний розрахунок був здійснений 21.04.2023. Відтак, середній заробіток слід обраховувати за період з 01.02.2023 по 21.04.2023. Позивач звільнилася у січні 2023 року, а отже фактично відпрацьовані робочі дні слід брати за листопад 2022 року (14 р.д.) та грудень 2022 року (11 р.д.), що складає 25 р.д. Тому середньоденна заробітна плата становить 10449,00 грн. / 25 р.д. = 417,96 грн. Затримка виплати заробітної плати склала 58 днів: лютий 2023 - 20 р.д., березень 2023 - 23 р.д., квітень 2023 - 15 р.д., враховуючи п`ятиденний робочий день. Таким чином, середній заробіток, що підлягає стягненню становить (417,96 грн.* 58 дн) = 24241,68 грн. У зв`язку з цим просить суд стягнути з відповідача на користь [PERSON] середній заробіток за час затримки розрахунку у розмірі 24241,68 грн. Представник відповідача - АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання - Інжиніринг» подав відзив на позов, в якому просить зменшити розмір стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні до 3000 грн. Перевіривши матеріали справи і оцінивши докази в їх сукупності, суд вважає, що позов підлягає частковому задоволенню з наступних підстав. Судом встановлено, що [PERSON] з 01.07.2021 по 31.01.2023 перебувала у трудових відносинах з АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання - Інжиніринг» (а.с. 7). Станом на день звільнення відповідач нарахував, але не виплатив [PERSON] заробітну плату у розмірі 20633,71 грн (а.с. 11). Рішенням Ковпаківського районного суду м. Суми від 10.03.2023 з АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання - Інжиніринг» на користь [PERSON] було стягнуто заборгованість по заробітній платі у розмірі 20633,71 грн (а.с. 9). Відповідно до ч. 1 ст. 116 КЗпП України, при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Згідно з ч. 1 ст. 117 КЗпП України, у разі невиплати з вини роботодавця належних звільненому працівникові сум у строки, визначені статтею 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку, але не більш як за шість місяців. З інформації про рух коштів [PERSON] вбачається, що їй АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання - Інжиніринг» 21.04.2023 перерахувало виплату у розмірі 20633,71 грн. Тому середній заробіток слід обраховувати за період з 01.02.2023 по 21.04.2023. Таким чином, кількість робочих днів для обчислення стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні для [PERSON] необхідно виходити із робочих днів Товариства, з урахуванням Наказу № 82 від 07.10.2022, що станом на 21.04.2023 складе 34 робочих днів, а саме: лютий 2023 року - 12 робочих днів; березень 2023 року - 13 робочих днів; квітень 2023 року - 9 робочих днів. Сума середньоденного заробітку [PERSON] становить 403 грн. Звідси вбачається, що середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні з 01.02.2023 по 21.04.2023 становить 13702 грн (34 роб. дн. * 403 грн). Виходячи із принципів справедливості та співмірності, враховуючи розмір заборгованості по заробітній платі позивача, який становив 20633,71 грн, правову позицію Великої Палати Верховного Суду у постанові від 26 червня 2019 року №716/9584/15-ц, суд вважає за необхідне визначити до стягнення на користь позивача середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні у такому ж розмірі. З огляду на викладене, суд вважає необхідним стягнути з Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання - Інжиніринг» на користь позивача середній заробіток за період затримки розрахунку в сумі 13702 грн (з суми середнього заробітку підлягають стягненню податки та обов`язкові платежі). Судовий збір покладається на сторони пропорційно розміру задоволених позовних вимог (частиною 1 статті 141 Цивільного процесуального кодексу України). Враховуючи, що ухвалою суду від 05.05.2023 [PERSON] було відстрочено сплату судового збору в розмірі 1073 грн 60 коп. до ухвалення рішення по справі, то з відповідача на користь держави підлягає стягненню судовий збір у розмірі 1073 грн 60 коп.

Outcome: partial