Jurisdiction: civil
Date: 2023-04-26 00:00:00

Позивач [PERSON] звернулася до суду з позовом про визнання незаконним та скасування наказу про її звільнення з посади, поновлення її на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та відшкодування моральної шкоди, в обґрунтування зазначивши наступне. 3 27.09.2017 року вона працювала на посаді директора та учителя математики Городецької загальноосвітньої школи І-ІІІ ступенів Уманської районної ради Черкаської області відповідно до наказу відділу освіти, молоді та спорту Уманської РДА № 288/02-02 від 27.09.2017 року. Рішенням Паланської сільської ради № 3-9/VІІ від 25.01.2018 року Городецьку загальноосвітню школу І-ІІІ ступенів Уманської районної ради Черкаської області перейменовано у Городецьку загальноосвітню школу І-ІІІ ступенів Паланської сільської ради Уманського району Черкаської області. 19.06.2020 року між нею та відділом освіти, культури, молоді та спорту Паланської сільської ради в особі начальника Сарніцької Н.М. укладено строковий трудовий договір на 6 років з 01.07.2020 року по 30.06.2026 року. 03.06.2021 року відповідно до рішення Паланської сільської ради Уманського району Черкаської області № 14-13/VІІІ Городецьку загальноосвітню школу І-ІІІ ступенів перейменовано в Городецьку гімназію. Директором гімназії відповідно до рішення визначено її, позивача по справі. 27.07.2021 року виконувачем обов`язки начальника відділу освіти, культури, молоді та спорту Паланської сільської ради Уманського району Черкаської області винесено наказ № 06-АГ про проведення службового розслідування щодо виявлених фактів розбіжностей у залишках твердого палива (дров) Городецької загальноосвітньої школи І-ІІІ ступенів Паланської сільської ради Уманського району Черкаської області, при тому, що з 03.06.2021 року школу перейменовано в Городецьку гімназію, та Максимівського сільського будинку культури. До складу комісії включено чотирьох працівників Паланської сільської ради. Дві особи, яких було включено до складу комісії, а саме [PERSON] та [PERSON] , вказаний наказ не підписали, що засвідчує той факт, що з цим наказом вони не ознайомлені. На підставі вищевказаного наказу комісією у складі провідних спеціалістів Паланської сільської ради 05.08.2021 року складено (звужений) акт про проведення службового розслідування щодо виявлених фактів розбіжностей у залишках твердого палива Городецької ЗОШ, знову саме ЗОШ, а не гімназії, у якому вказано про встановлення невідповідності кількості залишку дров згідно бухгалтерського обліку. Крім того, до акту додано аналіз про максимально можливе списання твердого палива (дров) по Городецькій ЗОШ І-ІІІ ступенів згідно даних, наданих метеорологічною станцією м. Умань щодо середньомісячної температури зовнішнього повітря в районі і міста. Вищевказаний акт підписаний лише головою комісії [PERSON] та одним із членів комісії [PERSON] , інші члени комісії акт не підписали. 02.09.2021 року начальником відділу освіти, культури, молоді і спорту Паланської сільської ради Уманського району Черкаської області винесено наказ про тимчасове відсторонення позивача від виконання обов`язків директора Городецької гімназії на період з 02.09.2021 року по 26.09.2021 року у зв`язку з виявленим фактом її дій, що завдав шкоду комунальному майну, закріпленому за Городецькою гімназією, з метою недопущення перешкоджання проведенню службового розслідування, уникнення можливості знищення документів, запобігання впливу на підлеглих та продовженню проведення об`єктивного, всебічного службового розслідування. Дослідженням змісту акту від 24.09.2021 року про результати службового розслідування, проведеного у Городецькій гімназії Паланської сільської ради Уманського району Черкаської області встановлено, що наказом відповідача від 23.09.2021 № 100 матеріали двох службових розслідувань об`єднані в одне. У вищевказаному акті вказано про виявлені численні порушення допущені нею, а саме: виявлено недостачу залишків твердого палива; на підставі письмового звернення т.в.о. директора Городецької гімназії комісією у складі чотирьох осіб складено акт від 13.09.2021 року про її відсутність на робочому місці 13.09.2021. Також в подальшому складено акти про її відсутність на робочому місці від 15.06.2021 року, від 16.02.2021 та від 17.09.2021 року; не був обмежений у повній мірі доступ до службового кабінету директора Городецької гімназії на період відсторонення її від виконання обов`язків директора, у зв`язку з наявністю дублікатів ключів у її доньки [PERSON] , учениці 7 класу, та [PERSON] , її батька, який працює на посаді кочегара-машиніста гімназії; 13.09.2021 року комісією зафіксовано також факт відсутності на робочому місці кочегара-машиніста Городецької гімназії [PERSON] , з приводу чого було складено акті від 13.09.2021; неналежне ведення журналу наказів з кадрових питань, оскільки був виявлений наказ № 55-к від 18.06.2021 року «Про обов`язки директора школи», яким покладалося виконання її обов`язків на період літньої відпустки на інших працівників школи. Проте, у журналі реєстрації наказів з кадрових питань Городецької ЗОШ І-ІІІ ступенів під № 55 зареєстрований інший наказ «Про надання відпустки [PERSON] » від 18.08.2021 року, що свідчить про неналежне ведення діловодства у школі; у журналі реєстрації наказів з кадрових питань зареєстровано наказ від 26.08.2021 року № 62-к «Про призначення дієтичної сестри», що також відповідач вважає грубим порушенням, оскільки у штатному розписі Городецької гімназії відсутня посада дієтичної сестри. Відповідач вказує на те, що відповідного клопотання щодо потреби впровадження у штат закладу освіти дієтичної сестри до відділу освіти, культури, молоді та спорту нею не надавалося. 24.09.2021 року відповідачем за результатами проведеного службового розслідування, відповідно до наказів відділу освіти, культури, молоді і спорту Паланської сільської ради Уманського району Черкаської області від 27.07.2021 року № 06-АГ «Про проведення службового розслідування щодо виявлення фактів у залишках твердого палива» та від 13.09.2021 року № 94 «Про проведення службового розслідування у Городецькій гімназії» та зібраних матеріалів службового розслідування, якими, як вказано в наказі, було виявлено та встановлено факти скоєння нею, як директором Городецької гімназії, дисциплінарних проступків у виді систематичного невиконання працівником без поважних причин, одноразового грубого порушення трудових обов`язків керівника установи та врахувавши ступінь тяжкості вчиненого дисциплінарного проступку і заподіяну ним шкоду, обставини за яких вчинено проступки,

Outcome: dismissed