Jurisdiction: civil
Date: 2022-12-04 00:00:00

[PERSON] звернулася до суду з позовом до Товариства з обмеженою відповідальністю «Медфарм Інвест», Державного реєстратора Виконавчого комітету Івано-Франківської міської ради, третя особа, яка не заявляє самостійних вимог: [PERSON] , [PERSON] про припинення трудових відносин та зобов`язання вчинення дій, стягнення судових витрат, посилаючись на те, що відповідно до рішення №1 від 15.07.2021 року єдиного учасника товариства з обмеженою відповідальністю «Медфарм Інвест» [PERSON] , [PERSON] з 16.07.2021 призначено на посаду директора Товариства з обмеженою відповідальністю «Медфарм Інвест». Наказом від 15.07.2021 позивач приступила на посаду директора ТОВ «Медфарм Інвест» з 16.07.2021 року. Відомості про Позивача як про директора ТОВ «Медфарм Інвест» були внесені до Єдиного державного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб - підприємців та громадських формувань. Проте, Позивачем 02.11.2021 року згідно безкоштовного запиту з Єдиного державного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб -підприємців та громадських формувань стало відомо про зміну засновника (учасника) [PERSON] на засновника (учасника) [PERSON] . [PERSON] жодним чином не повідомив Позивача, який є директором ТОВ «Медфарм Інвест» про зміни які відбулися в управлінні Товариства, контакти нового учасника Товариства [PERSON] Позивачу не надав. Як стало відомо Позивачу, згідно даних Єдиного державного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань [PERSON] є учасником (засновником) більше 70 суб`єктів господарювання та зареєстрований як фізична особа підприємець. Також, [PERSON] не виходив на контакт із Позивачем, а на номери суб`єктів господарювання де він був вказаний як засновник, керівник або ніхто не відповідав, або відповідав що такого не знають, або номери були заблоковані. У зв?язку із обставинами які склалися та відсутністю бажання [PERSON] здійснювати управління Товариством, 11.11.2021 року Позивачем було написано заву про звільнення за власним бажанням на підставі статті 38 К3пП України, з 24.12.2021 року. Відповідно до статті 30 Закону України «Про товариства з обмеженою та додатковою відповідальністю» та Статуту ТОВ «Медфарм Інвест» до компетенції загальних зборів учасників товариства належить звільнення директора. Так, 12.11.2021 Позивачем на ТОВ «Медфарм. Інвест» та на ім`я загальних зборів учасників ТОВ «Медфарм Інвест» [PERSON] було направлено заяву від 11.11.2021 про звільнення з посади директора за власним бажанням на підставі статті 38 КЗпП України, з 24.12.2021 року. Так, 12.11.2021 року Позивачем який є Виконавчим органом ТОВ «Медфарм Інвест» єдиному учаснику (засновнику) [PERSON] скеровано повідомлення про позачергове скликання загальних зборів учасників ТОВ «Медфарм Інвест» із запропонованим порядком денним, які заплановано провести 23.12.2021 о 10 годині, за адресою місцязнаходження юридичної особи ТОВ «Медфарм Інвест». Оскільки [PERSON] жодним чином не контактував і не намагався котактувати з Позивачем. Проте, заплановані на 10 год. 23.12.2021 року позачергові збори учасників ТОВ «Медфарм Інвест» не відбулися у зв?язку із неявкою єдиного учасника [PERSON] , який має частку в розмірі 60000,00 грн., що становить 100 відсотків статутного капіталу, про що директором [PERSON] 23.12.2021 року, складено Протокол загальних зборів учасників, яким зафіксовано, що загальні збори учасників ТОВ «Медфарм Інвест» не відбулися у зв`язку із відсутністю єдиного засновника (учасника) ТОВ «Медфарм Інвест» [PERSON] . Оскільки Позивачем було вжито всіх необхідних заходів для звільнення за власним бажанням з ТОВ «Медфарм Інвест», директором ТОВ «Медфарм Інвест» видано наказ від 24.12.2021 N° 4-к «Про припинення виконання обов`язків директора ТОВ «Медфарм Інвест», з 24.12.2021 року. Прийняття рішення про зільнення Позивача є прерогативою власника, засновника (учасника) Товариства, а спонукання в судовому порядку власника, засновника (учасника) Товариства до скликання загальних зборів є втручанням внутрішньогосподарську діяльність суб`єкта господарювання. Отже, у звязку з бездіяльністю відповідача, а саме не прийняття рішення про звільнення Позивача та призначення нового директора ТОВ «Медфарм Інвест» Позивач позбавлений можливості виключити інформацію щодо себе, як керівника ТОВ «Медфарм Інвест», у встановлений Законом України «Про державну реєстрацію юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань» спосіб шляхом надання державному реєстратору документів визначених статті 17 Закону України «Про державну реєстрацію юридичних осіб, фізичних осіб підприємців та громадських формувань», тому ефективним способом захисту у данному порядку є виключення інформації з ЄДРПОУ на підставі рішення суду про зобовязання вчинення реєстраційних дій. Таким чином, внаслідок бездіяльності ТОВ «Медфарм Інвест» щодо не проведення загальних зборів та не звільнення Позивача з посади директора за власним бажанням з 24.12.2021 року на підставі статті 38 КЗпП України, а також відсутності можливості вимагати Позивачем винесення відповідного рішення уповноваженим органом юридичної особи ТОВ «Медфарм Інвест» щодо звільнення Позивача, є порушення права позивача на припинення трудових відносин. Просила припинити Позивачу [PERSON] трудові відносини з ТОВ «Медфарм Інвест» на підставі статті 38 КЗпП України та визнати [PERSON] звільненою з посади директора ТОВ «Медфарм Інвест» на підставі статті 38 КЗпП України, з 24.12.2021 року; зобов`язати Державний реєстратор Виконачого комітету Івано-Франківської міської ради внести зміни до Єдиного державного реєстру підприємств, організацій, установ шляхом виключення з Єдиного державного реєстру запису про керівника (директора) ТОВ «Медфарм Інвест» - Авілову Євгенію Іванівну, у графі «відомості про керівника юридичної особи, про інших осіб, які можуть вчиняти дії від імені юридичної особи, у тому числі підписувати договори, подавати документи для державної реєстрації тощо: прізвище, імя, по батькові (за наявності), дані про наявність обмежень щодо представництва юридичної особи»; Судові витрати покласти на ТОВ «Медфарм Інвест». Представник позивача позовні вимоги підтримав, просив позов задоволити в повному обсязі. Представник відповідача ТОВ «Медфарм Інвест» в судове засідання не з"явився з не відомих суду причин, хоча належним чином був повідомлений про день та час слухання справи. Державний реєстратор Виконавчого комітету Івано-Франківської міської ради в судове засідання не з`явився, подав відзив на позову, в якому просив розгляд справи проводити без його участі, щодо поставновлення рішення поклався на розсуд суду. Треті особи в судове засідання не з`явились, про дату та час судових засідань повідомлялись належним чином. З урахуванням положень ст. 280 ЦПК України суд ухвалив провести заочний розгляд справи. Дослідивши матеріали справи, всебічно і повно з`ясувавши всі фактичні обставини, на яких ґрунтується позов, об`єктивно оцінивши докази, які мають юридичне значення для розгляду справи і вирішення спору по суті, приходить до наступних висновків . Згідно зі ст. 15 ЦК України кожна особа має право на захист свого цивільного права у разі його порушення, невизнання або оспорювання, кожна особа має право на захист свого інтересу, який не суперечить загальним засадам цивільного судочинства. Відповідно до ст. 4 ЦПК України кожна особа має право в порядку, встановленому цим Кодексом, звернутися до суду за захистом своїх порушених, невизнаних або оспорюваних прав, свобод чи законних інтересів. суд розглядає цивільні справи в межах заявлених вимог і на підставі представлених сторонами доказів. Кожна сторона повинна довести обставини, які мають значення для справи і на які вона посилається як на підставу своїх вимог або заперечень, крім випадків, встановлених цим Кодексом (ч.3 ст.12 ЦПК України). Згідно ч.1 ст.13 ЦПК України суд розглядає справи не інакше як за зверненням особи, поданим відповідно до цього Кодексу, в межах заявлених нею вимог і на підставі доказів, поданих учасниками справи або витребуваних судом у передбачених цим Кодексом випадках. Так, рішенням №1 від 15.07.2021 року учасника товариства з обмеженою відповідальністю «Медфарм Інвест» [PERSON] , [PERSON] з 16.07.2021 призначено на посаду директора Товариства з обмеженою відповідальністю «Медфарм Інвест» (а.с.38). Зігдно наказу від 14.07.2021 року, [PERSON] приступила на посаду директора ТОВ «Медфарм Інвест» з 15.07.2021 року (а.с.30). [PERSON] на ім?я загальних зборів учасників ТОВ «Медфарм Інвест» та ТОВ «Медфарм Інвест» подала заяву від 11.11.2021 про звільнення з посади директора за власним бажанням на підставі статті 38 КЗпП України, з 24.12.2021 року (а.с.9). Відповідно до ч. 1 ст. 31 ЗУ «Про товариства з обмеженою та додатковою відповідальністю» загальні збори учасників скликаються у випадках, передбачених цим Законом або статутом товариства, а також з ініціативи виконавчого органу товариства. Відповідно до пункту 7.4 Статуту Товариства «Медфарм Інвест» виконавчий орган товариства зобов?язаний повідомити учасників товариства не менше ніж за 30 днів до запланованої дати проведення загальних зборів учасників. Таке, повідомлення, надсилається поштовим відправленням з описом вкладеннята/або на електронну адресу учасника. У повідомленні про загальні збори учасників зазначається дата, час, місце проведення, порядок денний. Згідно з п. 7.9. Статуту Товариства «Медфарм Інвест», загальні збори учасників скликаються з ініціативи виконавчого органу Товариства. Відповідно до п. 7.23 Статуту Товариства «Медфарм Інвест» у Товаристві створюється виконавчий орган - директор, який здійснює поточною діяльністю Товариства. Згідно витягу з Єдиного державного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань єдиним учасником товариства є [PERSON] (а.с.32-33). Виконавчим органом ТОВ «Медфарм Інвест» прийнято рішення про проведення позачергових загальних зборів, про що 11.11.2021 року учаснику ТОВ «Медфарм Інвест» [PERSON] направлено повідомлення про скликання загальних зборів учасників товариства з пропозицією:- з`явитися на загальні збори учасників ТОВ «Медфарм Інвест», які відбудуться 23.12.2021 року з 10.00 за адресою: [ADDRESS] , з наступним порядком денним: звільнення [PERSON] . Із займаної посади директора ТОВ «Медфарм Інвест» з 24.12.2021 року за власним бажанням та про призначення відповідальної особи за проведення державної реєстрації змін до відомостей про товариство, що містяться в Єдиному державному реєстрі юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань (а.с.10). Звертаючись у суд з даним позовом, [PERSON] стверджує, що 23.12.2021 року позачергові збори ТОВ «Медфарм Інвест» не відбулися в зв`язку із неявкою на них [PERSON] , який має частку в розмір 60 000,00 грн., що становить 100 відсотків статутного капіталу товариства, про що директором товариства складений протокол №23/12/21 про не проведення позачергових загальних зборів товариства, що унеможливлює її звільнення (а.с.37). Директором ТОВ «Медфарм Інвест» [PERSON] видано наказ від 24.12.2021 № 4-к «Про припинення виконання обов?язків на посаді директора ТОВ «Медфарм Інвест», з 24.12.2021 року (а.с.36). Відповідно до ч. 1 ст. 21 КЗпП України трудовий договір є угодою між працівником і власником підприємства, установи, організації або уповноваженим ним органом чи фізичною особою, за якою працівник зобов`язується виконувати роботу, визначену цією угодою, з підляганням внутрішньому трудовому розпорядкові, а власник підприємства, установи, організації або уповноважений ним орган чи фізична особа зобов`язується виплачувати працівникові заробітню плату і забезпечувати умови праці, необхідні для виконання роботи, передбаченні законодавством про працю, колективним договором і угодою сторін. Відповідно до п.4 ч. 1 ст. 36 КЗпП України підставами для припинення трудового договору є розірвання трудового договору з ініціативи працівника (статті 38,39), з ініціативи власника або уповноваженого ним органу (статті 40,41) або не вимогу профспілкового чи іншого уповноваженого на представництво трудовим колективом органу (стаття 45). Відповідно до ч. 1 ст. 38 КЗпП України, працівник має право розірвати трудовий договір, укладений на визначений строк, попередивши про це власника або уповноважений ним орган письмово за два тижня. Таким чином, на підставі письмової заяви та попередивши власника або уповноваженого ним органу може бути розірваний трудовий договір за ч. 1 ст. 38 КЗпП України, що [PERSON] було здійснено. Статтями ст. 97, 99 Цивільного кодексу України встановлено, що управління товариством здійснюють його органу. Органами управління товариством є загальні збори його учасників і виконавчий орган, якщо інше не встановлено законом. Загальні збори товариства своїм рішенням створюють виконавчий орган та встановлюють його компетенцію і склад. Аналогічні положення закріпленні у ч. 1 ст. 58 Закону України «Про господарські товариства» від 19 вересня 1991 року N 1576-XII, ст. 30 Закону України «Про товариства з обмеженою та додатковою відповідальністю» від 06 лютого 2018 року № 2275-VIII. Відповідно до положень статті 38 КЗпП України, ст. 58,59,60,62 Закону України «Про господарські товариства» право Товариства на звільнення за власним бажанням кореспондує обов`язок учасників Товариства провести загальні збори, на яких розглянути заяву керівника Товариства та створити/призначити новий виконавчий орган. Згідно із ст. 43 Конституції України кожен має право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає або на яку вільно погоджується. Використання примусової праці забороняється. Конституційний Суд України у рішеннях від 07.07.2004 року № 14-рп/2004, від 16.10.2007 року № 8-рп/2007 та від 29.01.2008 року № 2-рп/2008 зазначив, що визначене статтею 43 Конституції України право на працю Конституційний Суд України розглядає як природну потребу людини своїми фізичними і розумовими здібностями забезпечувати своє життя. Це право передбачає як можливість самостійно займатися трудовою діяльністю (індивідуально-трудова діяльність, фермерство тощо), так і можливість працювати за друдовим договором чи контрактом. Свобода праці передбачає можливість особи займатися чи не займатися працею, а якщо займатися, то вільно її обирати, забезпечення кожному без дискримінації вступати у трудові відносини для реалізації своїх здібностей. За своєю природою право на працю є невід`ємним і по суті означає забезпечення саме рівних можливостей кожному для його реалізації. Реалізація права громадянина на працю здійснюється шляхом укладання ним трудового договору і виконання кола обов`язків за своєю спеціальністю, кваліфікацією або посадою, яка передбачається структурою і штатним розписом підприємства, установи чи організації. Приписами ст. 22 КЗпП України та ст. 43 Конституції України забороняють будь-яке пряме або непряме обмеження прав чи встановлення прямих або непрямих переваг при укладанні, зміні та припиненні трудового договору. Таким чином, уповноважені на звільнення керівники ТОВ «Медфарм Інвест» проігнорували повідомлення позивачки про бажання реалізувати своє право на вільний вибір трудової діяльності, не розглянули по суті її заяву про звільнення протягом передбачених законодавством строків, не виконали покладені на них обов`язків, тим самим допустили порушення трудових прав [PERSON] . Крім того, позивач просить суд виключити з Єдиного державного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб підприємців та громадянських формувань, запис про керівника (директора) ТОВ «Медфарм Інвест» - Авілову Є.І. Положенням статті 10 Закону про державну реєстрацію юридичних осіб, свідчить, що наявність інформації у відкритому ЄДРПОУ про позивача як керівника ТОВ «Медфарм Інвест» з огляду на фактичне припинення трудових відносин між ними, створює недостовірне уявлення у третіх осіб щодо керівництва ТОВ «Медфарм Інвест» саме позивачем. Відповідно до ч. 1 ст. 25 Закону України «Про державну реєстрацію юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань» державна реєстрація та інші реєстраційні дії проводяться на підставі, документів, що подаються заявником для державної реєстрації, судових рішень, що набрали законної сили та тягнуть за собою зміну відомостей в ЄДРПОУ щодо серед іншого, зобов`язання вчинення реєстраційних дій. У зв`язку з діями відповідача ТОВ «Медфарм Інвест» позивач позбавлений можливості виключити інформацію щодо себе, як керівника ТОВ «Медфарм Інвест», у встановлений законом про державну реєстрацію юридичних осіб спосіб та порядок шляхом надання державному реєстратору документів визначених ст. 17 закону про державну реєстрацію юридичних осіб. Таким чином, доводи позивача про те, що вимога щодо зобов`язання вчинення дій є способом захисту прав позивача з огляду на бездіяльність ТОВ «Медфарм Інвест» та відсутність можливості вимагати винесення відповідного рішення уповноваженим органом юридичної особи ТОВ «Медфарм Інвест» у зв`язку із звільненням позивача із займаної посади на підставі статті 38 КЗпП України, в ході розгляду справи знайшли своє підтвердження, а тому даний позов підлягає задоволенню. Відповідно до ст. 141 ЦПК України стягненню з відповідача на користь позивача підлягає судовий збір в сумі 992,40 гривень.

Outcome: approved