Jurisdiction: civil
Date: 2022-03-27 00:00:00

Позивач звернувся до суду з указаним позовом в якому просить стягнути з Поліського державного підприємства геодезії, картографії та кадастру «Поліськгеодезкартографія» на його користь середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні за період з 16.09.2020 року по 31.01.2022 року у розмірі 31638,75 за вирахуванням податків та обов`язкових платежів. Крім того, просить стягнути із відповідача компенсацію втрати частини грошових доходів у зв`язку із порушенням термінів їх виплати у розмірі 44905,86 грн. В обґрунтування позовних вимог посилається на те, що починаючи із жовтня 1974 року працював на посаді провідного спеціаліста по якості в Поліському державному підприємстві геодезії, картографії та кадастру «Поліськгеодезкартографія» та 04.03.2016 року був звільнений із займаної посади на підставі п. 1 ст. 40 КЗпП України у зв`язку з ліквідацією підприємства. Відповідач заборгував йому 66031,43 грн. заробітної плати станом на 04.03.2016 року. Судовим наказом Богунського районного суду міста Житомира від 20.04.2016 року в справі № 295/5877/16 стягнуто із Поліського державного підприємства геодезії, картографії та кадастру «Поліськгеодезкартографія» на його користь заборгованість із виплати заробітної плати в розмірі 66031,43 грн., рішенням Богунського районного суду міста Житомира від 22.11.2016 року в справі № 295/9378/16-ц стягнуто на його користь за період з 05.03.2016 року по 30.06.2016 року середній заробіток за час затримки розрахунку в розмірі 5959,80 грн., компенсацію втрати частини грошових доходів у зв`язку із порушенням термінів їх виплати у розмірі 58966,06 грн. та моральну шкоду в розмірі 500,00 грн., згідно рішення Богунського районного суду міста Житомира від 03.06.2019 року в справі № 295/4897/19 стягнуто на його користь за період з 30.06.2016 року по 20.03.2019 року середній заробіток за час затримки розрахунку в розмірі 96376,50 грн., компенсацію втрати частини грошових доходів у зв`язку із порушенням термінів їх виплати у розмірі 44170,91 грн. та судовий збір у розмірі 1405,50 грн. а також рішенням Богунського районного суду м. Житомира від 13.01.2021 у справі №295/11108/20 з відповідача на користь [PERSON] стягнуто середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні за період з 21.03.2019 року по 15.09.2020 року в розмірі 37187,70 грн. за вирахуванням податків та обов`язкових платежів, компенсацію втрати частини грошових доходів у зв`язку із порушенням термінів їх виплати в розмірі 7484,50 грн. та 840,80 грн. судового збору. Всього за виконавчими провадженнями сума заборгованості складає 320301,20 грн. Постановою державного виконавця від 04.05.2017 року позивачу передано частину майна на суму 1524,90 грн. у рахунок погашення боргу, після чого станом на дату подачі даного позову до суду сума заборгованості за судовими рішеннями складає 318 776,30 грн. Ухвалою судді Богунського районного суду м. Житомира від 07.02.2022 року у справі відкрито спрощене позовне провадження без повідомлення сторін. Представником відповідача у встановлений судом строк відзив на позов не надав. Дослідивши матеріали справи, з урахуванням меж заявлених позовних вимог, суд приходить до наступного висновку. Судом встановлено, що [PERSON] 04.03.2016 року згідно п. 1 ст. 40 КЗпП України був звільнений із посади провідного спеціаліста по якості Поліського державного підприємства геодезії, картографії та кадастру «Поліськгеодезкартографія». Судовим наказом № 295/5877/16-ц, виданним Богунським районним судом м. Житомира від 20.04.2016 року стягнуто із Поліського державного підприємства геодезії, картографії та кадастру "Поліськгеодезкартографія" на користь [PERSON] заборгованість по заробітній платі у розмірі 66031,43 грн. станом на 04.03.2016 року. Рішеннями Богунського районного суду міста Житомира від 22.11.2016 року в справі № 295/9378/16-ц та від 03.06.2019 року в справі № 295/4897/19 встановлено, що позивач 04.03.2016 року згідно п. 1 ст. 40 КЗпП України був звільнений із посади провідного спеціаліста по якості Поліського державного підприємства геодезії, картографії та кадастру «Поліськгеодезкартографія» та заборгованість із виплати заробітної плати відповідачем перед позивачем станом на 04.03.2016 року становила 66031,43 грн. Судовим наказом № 295/5877/16-ц, виданним Богунським районним судом міста Житомира від 20.04.2016 року стягнуто із Поліського державного підприємства геодезії, картографії та кадастру «Поліськгеодезкартографія» на користь [PERSON] заборгованість по заробітній платі у розмірі 66031,43 грн. станом на 04.03.2016 року. Рішенням Богунського районного суду міста Житомира від 22.11.2016 року в справі № 295/9378/16-ц позов [PERSON] задоволено частково та стягнуто з Поліського державного підприємства геодезії, картографії та кадастру «Поліськгеодезкартографія» на користь позивача за період з 05.03.2016 року по 30.06.2016 року середній заробіток за час затримки розрахунку у розмірі 5959,80 грн., компенсацію втрати частини грошових доходів у зв`язку із порушенням термінів їх виплати у розмірі 58966,06 грн. та моральну шкоду у розмірі 500,00 грн., у задоволенні решти позовних вимог відмовлено. Рішенням Богунського районного суду міста Житомира від 03.06.2019 року в справі № 295/4897/19 позов [PERSON] задоволено та стягнуто з Поліського державного підприємства геодезії, картографії та кадастру «Поліськгеодезкартографія» на користь позивача середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні за період з 30.06.2016 року по 20.03.2019 року у розмірі 96376,50 грн., компенсацію втрати частини грошових доходів у зв`язку із порушенням термінів їх виплати у розмірі 44170,91 грн. та судовий збір в сумі 1405,50 грн. Рішенням Богунського районного суду міста Житомира від 13.01.2021 року в справі № 295/11108/20 позов [PERSON] задоволено та стягнуто з Поліського державного підприємства геодезії, картографії та кадастру «Поліськгеодезкартографія» на користь [PERSON] середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні за період з 21.03.2019 року по 15.09.2020 року в розмірі 37187,70 грн. за вирахуванням податків та обов`язкових платежів, компенсацію втрати частини грошових доходів у зв`язку із порушенням термінів їх виплати в розмірі 7484,50 грн. та 840,80 грн. судового збору. Відповідно до ст. 43 Конституції України право на своєчасне одержання винагороди за працю захищається законом. Частиною 1 ст. 94 КЗпП України визначено, що заробітна плата - це винагорода, обчислена, як правило, у грошовому виразі, яку власник або уповноважений ним орган виплачує працівникові за виконану роботу. За положеннями ст. 24 Закону України «Про оплату праці» та ст. 115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата. При звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після предявлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Про нараховані суми, належні працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум (ч. 1 ст. 116 КЗпП України). Згідно ч. 1 ст. 117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних працівникові сум у строки, зазначені в статті 116 цього Кодексу, при відсутності спору про їх розмір, підприємство повинно виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку. Відповідно до п. п. 20, 21 Постанови Пленуму Верховного Суду України № 13 від 24.12.1999 року «Про практику застосування судами законодавства про оплату праці», встановивши при розгляді справи про стягнення заробітної плати у зв`язку із затримкою розрахунку при звільненні, що працівникові не були виплачені належні йому від підприємства, установи, організації суми в день звільнення, коли ж він у цей день не був на роботі, - наступного дня після пред`явлення ним роботодавцеві вимог про розрахунок, суд на підставі ст. 117 КЗпП України, стягує на користь працівника середній заробіток за весь період затримки розрахунку, а при не проведенні його до розгляду справи - по день постановлення рішення, якщо роботодавець не доведе відсутності в цьому своєї вини. Сама по собі відсутність коштів у роботодавця не виключає його відповідальності. При визначенні середньої заробітної плати слід виходити з того, що в усіх випадках, коли за чинним законодавством вона зберігається за працівниками підприємств, установ, організацій, це слід робити відповідно до Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 08.02.1995 року № 100. Відповідно до пункту 2 наведеного Порядку у випадку нарахування середнього заробітку за час затримки розрахунку середньомісячна заробітна плата обчислюється виходячи з виплат за останні два календарні місяці роботи, що передують події, з якою пов`язана відповідна виплата. Якщо протягом останніх двох календарних місяців працівник не працював, середня заробітна плата обчислюється виходячи з виплат за попередні два місяці роботи. Якщо і протягом цих місяців працівник не відпрацював жодного робочого дня, середня заробітна плата обчислюється відповідно до останнього абзацу пункту 4 цього Порядку. Згідно пункту 8 Порядку нарахування виплат, що обчислюються із середньої заробітної плати за останні два місяці роботи, провадяться шляхом множення середньоденного (годинного) заробітку на число робочих днів/годин, а у випадках, передбачених чинним законодавством, календарних днів, які мають бути оплачені за середнім заробітком. Середньоденна (годинна) заробітна плата визначається діленням заробітної плати за фактично відпрацьовані протягом двох місяців робочі (календарні) дні на число відпрацьованих робочих днів (годин), а у випадках, передбачених чинним законодавством, - на число календарних днів за цей період. Рішенням Богунського районного суду міста Житомира від 22.11.2016 року в справі № 295/9378/16-ц встановлено, що останніми двома повними місяцями роботи позивача є січень 2016 року (заробітна плата становила 1947,06 грн. за 19 відпрацьованих днів) та лютий 2016 року (1947,06 грн. за 21 відпрацьований день), та визначено, що середньоденний заробіток позивача складає 97,35 грн. = (1947,06 грн. +1947,06 грн.)/40. За наведених обставин сума середнього заробітку за час затримки розрахунку за період з 16.09.2020 року по 31.01.2022 року, тривалість якого складає 325 робочих днів, становить 31638,75 грн. (97,35 грн. х 325 днів). У випадках порушення встановлених строків виплати заробітної плати працівникові надається право на компенсацію відповідно до Закону України «Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв`язку з порушенням строків їх виплати», за яким компенсація громадянам втрати частини доходів у зв`язку з порушенням строків їх виплати провадиться у разі затримки на один і більше календарних місяців виплати доходів, нарахованих громадянам за період, починаючи з дня набрання чинності цим Законом. Відповідно до п. 2 Порядку проведення компенсації громадянам втрати частини грошових доходів у зв`язку з порушенням термінів їх виплати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 21.02.2001 року № 159 (із змінами та доповненнями), компенсація громадянам втрати частини грошових доходів у зв`язку з порушенням термінів їх виплати (далі - компенсація) проводиться у разі затримки на один і більше календарних місяців виплати грошових доходів, нарахованих громадянам за період, починаючи з 1 січня 2001 року. Сума компенсації обчислюється як добуток нарахованого, але невиплаченого грошового доходу за відповідний місяць (після утримання податків і обов`язкових платежів) і приросту індексу споживчих цін (індекс інфляції) у відсотках для визначення суми компенсації, поділений на 100. Індекс споживчих цін для визначення суми компенсації обчислюється шляхом множення місячних індексів споживчих цін за період невиплати грошового доходу. При цьому індекс споживчих цін у місяці, за який виплачується дохід, до розрахунку не включається. Таким чином сума компенсації, яка вирахувана шляхом множення заборгованості, яка виникла за період з вересня 2020 року по січень 2022 року на добуток індексів інфляції за вказаний період, що становить 44905,86 грн., з розрахунком якого суд погоджується. Розглядаючи справу в межах заявлених позовних вимог, суд приходить до висновку про стягнення із відповідача на користь позивача середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні за період з 16.09.2020 року по 31.01.2022 року в розмірі 31638,75 грн. та компенсації втрати частини грошових доходів у зв`язку із порушенням термінів їх виплати в розмірі 44905,86 грн. На підставі ст. 141 ЦПК України з відповідача на користь позивача слід стягнути судовий збір у розмірі 992,40 грн. за вимогу щодо стягнення середнього заробітку та з відповідача в дохід держави судовий збір у розмірі 992,40 грн. за вимогу що стягнення компенсації втрати частини грошових доходів, яка входить до структури заробітної плати.

Outcome: approved