Jurisdiction: civil
Date: 2022-01-20 00:00:00

В червні 2021 року представник позивача [PERSON] адвокат Меланчук І.В. звернувся до Баглійського районного суду м.Дніпродзержинська Дніпропетровської області із позовом Акціонерного товариства «Українська залізниця» про відшкодування моральної шкоди, завданої працівнику внаслідок ушкодження його здоров`я. В обґрунтування позовних вимог вказав, що станом на 22 травня 2017 року працював на посаді електромонтера контактної мережі Регіональної філії «Придніпровська залізниця» Публічного акціонерного товариства «Українська залізниця», правонаступником якого на сьогоднішній день являється Акціонерне товариство «Українська залізниця». Того ж дня, бригада ЕЧК-9, до складу якої входив [PERSON] , для оцінки характеру пошкодження на ППЗ-165, виїхала автомотрисою АДМ-859 по парній колії 165 км перегону Запоріжжя-Кам`янське-Сухачівка. Прибувши до місця призначення, бригада виявила руйнування ізолятора рухомої колонки роз`єднувача С-2 ППЗ-165 км, у зв`язку з чим було прийнято рішення від`єднати проводи шлейфу роз`єднувача С-2 від контактної мережі. До виконання вказаних робіт приступив електромеханік [PERSON] , адже його кваліфікація дозволяла проведення вказаних робіт. При цьому, електромонтеру [PERSON] доручено здійснення нагляду за виконанням вказаних робіт та нагляд за членами бригади. В момент від`єднання шлейфу роз`єднувача С-2 ППЗ-165 км [PERSON] помітив, що шлейф, який прошиває контактну підвіску непарної колії 165 км перегону Запоріжжя-Кам`янське-Сухачівка почав розкочуватися, що могло спричинити коротке замикання на підвісці сусідньої колії. Враховуючи вказані обставини, [PERSON] вирішив повідомити виконавця робіт про потенційну небезпеку, для чого і піднявся на перехідну площадку АДМ, схопившись обома руками за робочу площадку. Однак, в момент переміщення [PERSON] випадково доторкнувся поясницею до установки МОГ-6, в результаті відбулось ураження електричним струмом, та як наслідок, останній втратив рівновагу і впав з висоти, отримавши при цьому тілесні ушкодження та травму голови. В результаті нещасного випадку [PERSON] спричинено травми у виді: «електротравма, електроопік ІІІ ст. 5% кистей, правої сідниця, опікова хвороба». За результатами проведеного компетентною комісією розслідування, прийнято рішення визнати даний нещасний випадок таким, що пов`язаний з виробництвом. Вказаний факт підтверджується Актом №1 «Про нещасний випадок, пов`язаний з виробництвом» (далі - акт Форми Н-1), Актом «Про проведення розслідування нещасного випадку, який стався 22 травня 2017 року, о 14 год. 35 хв. у регіональній філії «Придніпровська залізниця» Публічного акціонерного товариства «Українська залізниця» та трудовою книжною на ім`я [PERSON] .. Згідно з п.6 акту Форми Н-1 видом події, який призвів до настання нещасного випадку, являється ураження електричним струмом. Шкідливим (небезпечним) фактором виступав фізичний: підвищене значення напруги в електричному ланцюзі, замикання якого може статися через тіло людини. Крім того згідно п. 8 акту Форми Н-1 вказано обладнання, експлуатація якого призвела до настання нещасного випадку, а саме площадка автомотриси АДМ-859 тип ДП-021 ВАТ «Тихорецкий машиностроительный завод им. В.В. Воровского», 2002 рік, електричне випробування ізолюючої площадки АДМ-859 від 24.02.2017 року що згідно стандартів України є джерелом підвищеної небезпеки та на праві власності належить Акціонерному товариству «Українська залізниця». Відповідно до п. 10 акту Форми Н-1 встановлено осіб - працівників Акціонерного товариства «Українська залізниця», що допустили порушення законодавства про охорону праці: -[PERSON] , електромеханік дільниці 1-ї групи району контактної мережі Запоріжжя-Кам`янське структурного підрозділу «Верхівцевська дистанція електропостачання» регіональної філії «Придніпровська залізниця», який вирішив самостійно виконати роботу по від`єднанню проводів шлейфу С-2 ППЗ-165 км, у зв`язку з чим не міг в повній мірі здійснювати нагляд за дотриманням членами бригади вимог нормативних актів з охорони праці, чим порушив вимоги пункту 2.1.23 Інструкції з охорони праці№16 для електромонтерів (електромеханіків) районів контактної мережі електрифікованих залізниць; розділ ІІІ пункту 3,4 НПАОП 60.1-1.02-12 Правил безпечної експлуатації контактної мережі та пристроїв електропостачання автоблокування залізниць. -[PERSON] (наглядач при виконанні робіт), електромонтер контактної мережі 6-го розряду району контактної мережі Запоріжжя-Кам`янське структурного підрозділу «Верхівцевська дистанція електропостачання» регіональна філія «Придніпровська залізниця», який не забезпечив достатнього нагляду за членами бригади, чим порушив вимоги 2.4.2 Інструкції з охорони праці №16 Для електромонтерів (електромеханіків) районів контактної мережі електрофікованих залізниць; розділ ІІІ п.3.5, НПАОП 60.-1.02.-12 Правил безпечної експлуатації контактної мережі та пристроїв електропостачання автоблокування залізниць. Таким чином, нещасний випадок стався внаслідок порушення вимог законодавства про охорону праці зі сторони працівників Акціонерного товариства «Українська залізниця», дії джерела підвищеної небезпеки та обумовлений неналежним виконанням роботодавцем вимог законодавства стосовно створення та підтримання безпечних умов праці. Внаслідок ушкодження здоров`я в результаті нещасного випадку, пов`язаного з виробництвом, [PERSON] , 29.11.2017 року, вперше пройшов огляд медико-соціальною експертною комісією (далі - МСЕК) за результатами якого йому визначено ступінь втрати професійної працездатності - 35%, встановлено ТРЕТЮ групу інвалідності, визначено необхідність в медикаментозному, санаторно-курортному лікуванні, медичній реабілітації, що підтверджується випискою з акту огляду МСЕК «Про результати визначення ступеня втрати професійної працездатності у відсотках, потреби у додаткових видах допомоги», виданою на ім`я [PERSON] .. 08.01.2020 року, [PERSON] повторно пройшов огляд МСЕК, за результатами якого йому визначено ступінь втрати професійної працездатності - 30%, встановлено ТРЕТЮ групу інвалідності, визначено необхідність в медикаментозному лікуванні, санаторно-курортному лікуванні, що підтверджується довідкою МСЕК «Про результати визначення ступеня втрати професійної працездатності у відсотках, потреби у додаткових видах допомоги», виданою на ім`я [PERSON] .. У зв`язку з вказаним нещасним випадком починаючи з 34 річного віку назавжди порушено звичний спосіб життя [PERSON] .. Отримання травми та подальше лікування, супроводжувалось сильним фізичним болем в травмованих областях тіла, відчуття оніміння в області кистей та передпліччя. Не зважаючи на значний час, що минув з моменту травмування, наслідки травми переслідують [PERSON] та завдають йому фізичні страждання і по нині, зокрема, [PERSON] турбує відсутність 3 пальця лівої кисті, біль в міжфалангових суглобах 2-5 пальців правої кисті та 1-2 пальців лівої кисті, стійке обмеження рухів 3,4 пальців правої кисті, обмеженість згинання 1,2 пальця лівої кисті, відсутність чутливості 1,2 пальців лівої кисті, наявність опікових шрамів на долонній поверхні обох кистей. [PERSON] , внаслідок зазначених ушкоджень, не в змозі повною мірою реалізовувати свої наміри в професійній сфері, та залежить від наслідків отриманого каліцтва. Вказане негативно відображається на його повсякденному житті та на житті його родини. Внаслідок больових відчуттів, особливо в нічний час, порушується його сон, що не дозволяє йому нормально відпочивати, призводить до зниження уваги в денний час доби, до постійного відчуття втоми, перебування [PERSON] в напруженому стані, стані роздратованості. Вказані вимушені негативні зміни призводять до зниження якості його життя та зменшення благ, які він мав до моменту отриманого трудового каліцтва та втрати професійної працездатності. На теперішній час [PERSON] потребує проходження медичної реабілітації, проведення медичних та лікувальних процедур, що супроводжується витрачанням значного часу, який він міг приділяти близьким людям, на свій професійний, духовний, інтелектуальний розвиток, однак він в значній мірі позбавлений даних можливостей, розуміння чого переповнює його життя болем, відчаєм і жалем. Отже, вбачається беззаперечне порушення немайнового права [PERSON] на працю, зміст якого полягає у можливості кожної особи заробляти собі на життя працею, яку вона вільно обирає, більше того втрата професійної працездатності свідчить про фізіологічні негативні зміни в стані його здоров`я, що вказує на порушення належного йому права на охорону здоров`я. Таким чином, наявність даних негативних явищ в житті [PERSON] свідчить про постійне перенесення ним больових відчуттів, про необхідність лікарського спостереження, про необхідність нераціонально витрачати час, залучати додаткові зусилля для організації свого життя. Перелічені негативні явища в житті [PERSON] переконливо доводять факт завдання йому немайнової (моральної) шкоди внаслідок отриманого трудового каліцтва та стійкої втрати професійної працездатності, що є наслідком порушення законодавства про охорону праці зі сторони Акціонерного товариства «Українська залізниця». За таких обставин зі сторони Акціонерного товариства «Українська залізниця», [PERSON] має бути відшкодована моральна шкода, яка завдана каліцтвом, та обумовлена неналежним виконанням Акціонерним товариством «Українська залізниця» вимог законодавства стосовно створення та підтримання безпечних умов праці. При визначенні розміру моральної шкоди завданої [PERSON] слід виходити з принципів розумності, виваженості та справедливості. В свою чергу, розумність - це дії, що здійснила б у конкретній ситуації людина , яка має нормальний, середній рівень інтелекту, знання та життєвий досвід. Принцип розумності - являє собою зважене вирішення питання регулювання правових відносин з урахуванням усіх учасників, а також інтересів громадян (публічного інтересу), з урахуванням накопичених у суспільстві уявлень за даних історичних умов інтелектуальних можливостей, знань, досвіду з метою забезпечення справедливості, балансу інтересів в суспільстві. Отже, у даній справі, цілком розумним є оцінка грошового відшкодування завданої [PERSON] моральної шкоди з огляду на негативні наслідки, що стали можливими, внаслідок нещасного випадку, а також розмір мінімальної заробітної плати визначений ЗУ «Про державний бюджет на 2021 рік», а саме 35 місячних розмірів мінімальної заробітної плати: 35*6000 грн.(місячний розмір мінімальної заробітної плати станом на 01 січня 2021 року встановлений ст.8 ЗУ «Про Державний бюджет України на 2021 рік») = 210 000 (двісті десять тисяч) гривень. Виходячи із зазначеного розрахунку, враховуючи глибину, характер та тривалість вимушених негативних явищ у житті [PERSON] , істотність недоотриманих ним благ, внаслідок втрати професійної працездатності отриманої каліцтвом,

Outcome: partial