Jurisdiction: civil
Date: 2025-12-21 00:00:00

Заявник [PERSON] 24.11.2025 звернувся до Диканського районного суду Полтавської області із заявою в якій просить встановити факт, що має юридичне значення, а саме належності йому архівної довідки. В обґрунтування даної заяви [PERSON] зазначив, що через некоректне написання його по батькові у Архівній довідці № 01-12/25від 27.10.2025 виданої Комунальною установою «Трудовий архів Диканської селищної ради» йому Головним УПФ в Житомирській області було відмовлено в призначенні пенсії за віком, оскільки не вистачає страхового стажу для призначення такої. Виправити його по батькові у первинних документах бухгалтерського обліку неможливо, оскільки колгосп ім.. Леніна було реорганізовано в КСП ім.. Леніна, ЗАТ «Диканька», яке ліквідовано. Вказані обставини і слугували підставою для звернення до суду з відповідною заявою про встановлення юридичного факту. В судове засідання заявник [PERSON] не з`явився, однак, останній подав до суду письмову заяву про розгляд справи у його відсутність, подану заяву підтримує та просить її задовольнити. Представник заінтересованої особи Головного управління Пенсійного фонду України в Житомирській області у судове засідання не з`явився, однак подав до суду пояснення в яких просив розгляд справи провести у його відсутність. Заперечення проти встановлення вказаного факта відсутні. Дослідивши наявні по справі докази, суд приходить до наступного висновку. Судом встановлено, 27.10.2025 Комунальною установою «Трудовий архів Диканської селищної ради» заявнику [PERSON] видано Архівну довідку № 01-12/152 про те, що в книгах обліку праці і розрахунків з працівниками колективного пайового сільськогосподарського підприємства ім.. Леніна з подальшою реорганізацією в закрите акціонерне товариство «Диканька» Диканського району Полтавської області за1983, 1987-1997 роки значиться [PERSON] */ [PERSON] **/ [PERSON] і його дані про кількість відпрацьованих людино-днів (а.с.9). Як вбачається з належно завіреної копії трудової книжки колгоспника серії [NUMBER] , така була заповнена на ім`я [PERSON] . При цьому, в даній трудовій книжці колгоспника наявний запис від 15.05.1983 про прийняття [PERSON] в члени колгоспу ім.. Леніна (а.с. 16). З поданих суду документів - належно завірених копій сторінок паспорта громадянина України, що повне правильне прізвище, ім`я та по батькові заявника [PERSON] , [INFO] (а.с.4). Відповідно до частини 2 статті 315 ЦПК України, у судовому порядку можуть бути встановлені також інші факти, від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав фізичних осіб, якщо законом не визначено іншого порядку їх встановлення. Даний факт має для заявника [PERSON] юридичне значення, іншим шляхом встановити його неможливо та встановлюється з метою подальшого оформлення пенсії. Статтею 62 Закону України «Про пенсійне забезпечення» визначено, що основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. Порядок підтвердження наявного трудового стажу при відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній встановлюється Кабінетом Міністрів України. Постановою КМУ № 637 від 12.08.1993 року затверджений Порядок підтвердження наявного стажу роботи для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній (далі Порядок). Згідно п.1 Порядку основним документом, що підтверджує стаж роботи за період до впровадження персоніфікованого обліку у системі загальнообов`язкового державного соціального страхування (далі - персоніфікований облік), є трудова книжка. За відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній стаж роботи встановлюється на підставі інших документів, виданих за місцем роботи, служби, навчання, а також архівними установами. Відповідно до п. 26 Порядку якщо ім`я, по батькові та прізвище, які зазначені в документі, що підтверджує стаж роботи, не збігаються з ім`ям, по батькові або прізвищем особи за паспортом громадянина України або свідоцтвом про народження, факт приналежності цього документа даній особі може бути встановлено у судовому порядку. Враховуючи, що архівна довідка є тим документом, на підставі якого можливе призначення пенсії та обрахування трудового стажу, а також те, що в позасудовому порядку заявник позбавлений можливості встановити наведений факт, а встановлення даного факту має для нього юридичне значення, суд вважає за можливе задовольнити його заяву в повному обсязі. На підставі викладеного,

Outcome: approved