Справа № 587/4593/25
11 березня 2026 року Сумський районний суд Сумської області під головуванням судді Степаненка О.А., при секретарі Бузової Т.І., розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Суми справу за позовом ОСОБА_1 до Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання Інжинирінг» про стягнення заборгованості по заробітній платі.
Позивач звернувся до суду з позовом до АТ «СМНВО-ІНЖИНИРІНГ» про стягнення заборгованості по заробітній платі станом на 31 серпня 2025 року у розмірі 172 100, 64 гривні, зазначаючи, що він з 20.02.2020 року по час звернення до суду перебуває у трудових відносинах з відповідачем. У період з 20.02.2020 року по 31 серпня 2025 року йому була нарахована, але не виплачена заробітна плата у розмірі 172 100, 64 гривні. Посилаючись на зазначені обставини, позивач просив стягнути з відповідача вказану суму заборгованості по заробітній платі.
Позивач у судове засідання не з`явився, у письмовій заяві просив слухати справу без його участі, проти заочного рішення не заперечував.
Відповідач у судове засідання не з`явився, відзив до суду не подав, не надав витребувану судом довідку про розмір наявної заборгованості.
Дослідивши письмові докази по справі, суд приходить до наступних висновків.
У зв`язку з неявкою в судове засідання всіх осіб, які беруть участь у справі, відповідно до положень ч. 2 ст. 247 ЦПК України фіксування судового засідання за допомогою звукозаписувального технічного засобу не здійснювалось.
На підставі ст. 280 ЦПК України суд вважає за можливе провести заочний розгляд справи на підставі наявних у справі доказів.
Судом встановлено, що 20 лютого 2020 року ОСОБА_1 було прийнято у порядку переведення з АТ «Сумське НВО» в управління охорони та режиму на посаду помічника начальника варти, згідно наказу №94 /вк від 18.02.2020р. ( а.с.7)
Під час її роботи у відповідача позивачці було нарахована, але не виплачена заробітна плата згідно виписки за серпень 2025 року ОСОБА_1 до виплати належить 172 100, 64 гривень в т.ч. за рах підприємства ( а.с.8).
Згідно ст. 115 КЗпП України, заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата.
Як передбачено ч.1 ст. 21 Закону України «Про оплату праці», працівник має право на оплату своєї праці відповідно до актів законодавства і колективного договору на підставі укладеного трудового договору.
За твердженням позивача заробітна плата за період з 20.02.2020 року позивачу була нарахована, однак не виплачена роботодавцем. На час розгляду справи представником відповідача не надано до суду будь-яких доказів, щодо належного виконання зобов`язань з виплати заробітної плати позивачу, спростування суми заборгованості чи будь-яких інших заперечень щодо задоволення позову. Надані позивачем докази підтверджують наявність заборгованості з виплати заробітної плати позивачу.
Враховуючи зазначене, відсутність відомостей про виплату відповідачем заборгованості з нарахованої, але не виплаченої заробітної плати позивачу, з АТ «СМНВО-ІНЖИНИРІНГ» на користь ОСОБА_1 підлягає стягненню заборгованість із заробітної плати у розмірі 172 100, 64 грн.
Оскільки позивачі у справах про стягнення заробітної плати відповідно до ст. 5 Закону України «Про судовий збір» звільнені від сплати судового збору, на підставі ч. 1 статті 141 ЦПК України з відповідача на користь держави підлягає стягненню судовий збір у розмірі 1211,20 грн за вимогу про стягнення заробітної плати.
На підставі викладеного, керуючись ст. ст. 263-265, 12,81 ЦПК України, 116, 117 КЗпП України, суд
Позовні вимоги ОСОБА_1 задовольнити повністю.
Стягнути з акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання Інжинирінг» на користь ОСОБА_1 , рнокпп НОМЕР_1 гривень заборгованості по заробітній платі.
Стягнути з акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання Інжинирінг» в доход держави 1211 гривень 20 копійок судового збору.
Заочне рішення може бути переглянуте судом, що його ухвалив, за письмовою заявою відповідача. Заяву про перегляд заочного рішення може бути подано протягом тридцяти днів з дня його проголошення.
Учасник справи, якому повне заочне рішення суду не було вручене у день його проголошення, має право на поновлення пропущеного строку на подання заяви про його перегляд - якщо така заява подана протягом двадцяти днів з дня вручення йому повного заочного рішення суду.
Учасники справи, а також особи, які не брали участі у справі, якщо суд вирішив питання про їхні права, свободи, інтереси та (або) обов`язки, мають право оскаржити рішення суду повністю або частково шляхом подання апеляційної скарги до Сумського апеляційного суду протягом тридцяти днів з дня його проголошення.
Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано.

У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Повний текст рішення складений 11 березня 2026 року.

Суддя О.А.Степаненко