Справа № 282/4/26
Провадження № 2/282/161/26
У Х В А Л А

Іменем України

15 січня 2026 року

селище Любар

Суддя Любарського районного суду Житомирської області розглянувши клопотання представника позивача ОСОБА_1 про витребування доказів в цивільній справі за позовом ОСОБА_2 до Новочорторийського технолого-економічного фахового коледжу про визнання протиправним наказу та зобов`язання відновити попередні умови оплати праці,-

УСТАНОВИВ:

В провадженні суду перебуває цивільна справа за позовом ОСОБА_2 до Новочорторийського технолого-економічного фахового коледжу про визнання протиправним наказу та зобов`язання відновити попередні умови оплати праці.

Ухвалою суду від 09 січня 2026 року відкрито спрощене позовне провадження без повідомлення (виклику) сторін. Відмолено представнику позивача у задоволенні клопотання про витребування доказів.

13 січня 2026 року до суду від представника позивач надійшло клопотання про витребування від Новочорторийського технолого-економічного фахового коледжу: наказ (розпорядження) про прийняття на роботу (призначення на посаду) заступника директора з виховної роботи ОСОБА_2 ; посадову інструкцію заступника директора з виховної роботи; всі накази (розпорядження), що стосуються зміни істотних умов праці або зміни джерела фінансування посади (з загального фонду на спеціальний фонд) у період з 01.09.2025 року по сьогоднішній день (якщо такі видавалися); детальні розрахункові листки (відомості про нарахування заробітної плати) за період з 01 вересня 2025 року по 12 листопада 2025 року; довідку про середню заробітну плату для розрахунку суми недоотриманої заробітної плати (із зазначенням посадового окладу, надбавок, доплат, утримань та фактично виплаченої суми щомісячно) за вказаний період; копію штатного розпису Новочорторийського технолого-економічного фахового коледжу станом на 01 вересня 2025 року.

Клопотання мотивоване тим, що зазначені вище докази необхідні для повного та всебічного розгляду справи. Позивач звертався до відповідача з метою отримання зазначених вище документів, проте відповідь на запит надана не була, документи позивачу не вручені.

Розглянувши клопотання представника позивача про витребування доказів, а також матеріали справи, суд дійшов наступного.

Ознайомившись з поданим клопотання про витребування доказів, суд приходить до такого висновку.

Статтею 83 ЦПК України встановлено правила подачі доказів.

Відповідно до частини першої статті 84 ЦПК України учасник справи, у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом.

Відповідно до пункту четвертого частини другої статті 84 ЦПК України у клопотанні про витребування доказів повинно бути зазначено вжиті особою, яка подає клопотання, заходи для отримання цього доказу самостійно, докази вжиття таких заходів та (або) причини неможливості самостійного отримання цього доказу.

Отже, зміст вказаних вище норм права вказує на те, що для витребування доказу судом учаснику справи необхідно навести вжиті ним заходи для отримання цього доказу самостійно, надати докази вжиття таких заходів та (або) причини неможливості самостійного отримання цього доказу.

Враховуючи, що представником позивача обґрунтована неможливість самостійного отримання доказів, про витребування яких подано клопотання, суд дійшов висновку, що клопотання представника позивача про витребування доказів підлягає задоволенню.

Керуючись статтями 83, 84, 260, 274 ЦПК України, суддя,

ПОСТАНОВИВ:

Клопотання представника позивача ОСОБА_1 про витребування доказів задовольнити.

Витребувати від Новочорторийського технолого-економічного фахового коледжу, наступні докази:

-наказ (розпорядження) про прийняття на роботу (призначення на посаду) заступника директора з виховної роботи ОСОБА_2 ;

-посадову інструкцію заступника директора з виховної роботи;

-всі накази (розпорядження), що стосуються зміни істотних умов праці або зміни джерела фінансування посади (з загального фонду на спеціальний фонд) у період з 01.09.2025 по день надання інформації, (якщо такі видавалися);

-детальні розрахункові листки (відомості про нарахування заробітної плати) за період з 01 вересня 2025 року по 12 листопада 2025 року;

-довідку про середню заробітну плату (із зазначенням посадового окладу, надбавок, доплат, утримань та фактично виплаченої суми щомісячно) за вказаний період;

-копію штатного розпису Новочорторийського технолого-економічного фахового коледжу станом на 01 вересня 2025 року.

Витребувану інформацію направити на адресу суду в строк до 16.02.2026.

Роз`яснити Новочорторийському технолого-економічному фаховому коледжу, що особа, у якої знаходиться доказ, повинна надати його на вимогу суду. Особи, які не мають можливості подати доказ, який витребовує суд, або не мають можливості подати такий доказ у встановлені строки зобов`язані повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п`яти днів з дня вручення ухвали. У разі неповідомлення суду про неможливість подати докази, витребувані судом, а також за неподання таких доказів з причин, визнаних неповажними, суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу.

Ухвала набирає законної сили з моменту її підписання суддею та оскарженню не підлягає.

Суддя В.М. Носач