УХВАЛА

05 грудня 2025 року

Суддя Рівненського міського суду Рівненської області Тимощук О.Я., розглянувши клопотання про витребування доказів у цивільній справі за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «БК ПРОМБУДОВА» про встановлення факту припинення трудових відносин та стягнення розрахункових коштів,-

В С Т А Н О В И В:

В провадженні Рівненського міського суду Рівненської області перебуває цивільна справа за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «БК ПРОМБУДОВА» про встановлення факту припинення трудових відносин та стягнення розрахункових коштів.

Одночасно із позовною заявою позивачем подано клопотання про витребування доказів, згідно його клопотання.

Відповідно до ст. 84 ЦПК України учасник справи, у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом.

Згідно ч. 6 ст. 84 ЦПК України, будь-яка особа, у якої знаходиться доказ, повинна видати його на вимогу суду.

Зважаючи на те, що без витребування вищевказаних доказів неможливий об`єктивний розгляд справи, а також той факт, що позивач самостійно не має змоги отримати вищезазначені відомості, та керуючись ст. 84 ЦПК України, суд, -

УХВАЛИВ:

Витребувати у Товариства з обмеженою відповідальністю «БК ПРОМБУДОВА»:

- належним чином завірену копію наказу ТОВ «БК Промбудова» про прийом ОСОБА_1 на посаду головного інженера;

- належним чином завірену копію наказу ТОВ «БК Промбудова» про звільнення ОСОБА_1 з посади головного інженера із 03.07.2025 року;

- інформацію про дату вручення ОСОБА_1 копії наказу про звільнення із 03.07.2025 року; про дату виплати йому розрахункових коштів та про дату видачі трудової книжки (ст.47 КЗпП України);

- належним чином завірену копію письмового повідомлення про нараховані та виплачені ОСОБА_1 суми при звільненні (стаття 116 КЗпП України);

- належним чином завірені копії повідомлення до органів ПФУ та ДПС про звільнення ОСОБА_1 з посади головного інженера ТОВ «БК Промбудова» із 03.07.2025 року;

- якщо наказу про звільнення ОСОБА_1 з роботи із 03.07.2025 року не видавалося, то надати інформацію про причини та підстави, з їх належним обґрунтуванням, не звільнення ОСОБА_1 із роботи;

- належним чином завірену копію трудової книжки ОСОБА_1 ;

- належним чином завірену копію посадової інструкції ОСОБА_1 із доказами про його ознайомлення з її змістом;

- належним чином оформлену довідку про наявність чи відсутність, з покликанням на відомості бухгалтерського обліку, не зданих ОСОБА_1 товаро-матеріальних чи грошових коштів, які він отримав від ТОВ «БК Промбудова» під звіт;

- належним чином завірені копії всіх документів особової справи ОСОБА_1 ;

- довідку про середньомісячну заробітну плату ОСОБА_1 на дату звільнення 03.07.2025, яка визначена на підставі Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 08.02.1995 року № 100, для розрахунку розміру компенсації за час затримки виплати розрахункових коштів та видачі трудової книжки (ст.49 КЗпП України);

- належним чином завірену копію наказу про призначення виконувача обов`язків головного інженера ТОВ «БК Промбудова» станом на 03.07.2025 року.

Товариству з обмеженою відповідальністю «БК ПРОМБУДОВА» подати вказані матеріали в канцелярію Рівненського міського суду до 05 січня 2026 року (33000, м. Рівне, вул. Шкільна, 1 Рівненський міський суд Рівненської області (судді Тимощуку О.Я.).

Ухвалу для виконання направити Товариству з обмеженою відповідальністю «БК ПРОМБУДОВА» (33003, м. Рівне, вул. Гайдамацька, 21, оф. 9).

За неповідомлення суду про неможливість подати докази, а також за неподання доказів, у томі числі із причин, визнаних судом неповажними, винні особи несуть відповідальність, встановлену законом.

Суддя Рівненського

міського суду О.Я. Тимощук