Справа № 584/744/25
Провадження № 2/584/490/25
УХВАЛА

19.06.2025 м.Путивль

Путивльський районний суд Сумської області в складі судді Данік Я.І. розглянувши матеріали позовної заяви ОСОБА_1 (місцепроживання: АДРЕСА_1 ) до фізичної особи підприємця ОСОБА_2 (місце реєстрації: АДРЕСА_2 ) про стягнення заборгованості по заробітній платі, компенсації за невикористані дні щорічної відпустки, середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні

встановив:

18 червня 2025 року ОСОБА_1 , звернулась до суду з позовом до ФОП ОСОБА_2 , в якому просить стягнути з відповідача 20000 грн. заборгованості по заробітній платі з наступним утриманням з цієї суми передбачених законом податків та обов`язкових платежів при їх виплаті, 7500 грн. компенсації за невикористані дні щорічної відпустки, середній заробіток за весь час затримки остаточного розрахунку по заробітній платі при звільненні по день фактичного розрахунку з наступним утриманням з цієї суми податків і обов`язкових платежів, обґрунтовуючи свої вимоги тим, що відповідачем порушено зобов`язання за трудовим договором, а саме не виплачена заробітна плата за період з 1 квітня 2025 року по 9 червня 2025 року

Позовну заяву слід прийняти до розгляду та відкрити провадження у справі, оскільки вона відповідає вимогам ст.ст.175-177 ЦПК України, подана за місцезнаходженням відповідача, тому в силу ст.27 ЦПК України підсудна Путивльському районному суду Сумської області.

Відповідно до вимог п.2 ч.1 ст.274 ЦПК України справа підлягає розгляду за правилами спрощеного позовного провадження.

Відповідно до ст.84 ЦПК України позивачем заявлено клопотання про витребування від ФОП ОСОБА_2 належним чином засвідчені копії наступних документів:

-наказу про прийняття на роботу ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 ;

-трудового договору, укладеного між ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 та ФОП ОСОБА_2 ;

-наказу про звільнення ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 ;

-табелю обліку робочого часу ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , за період з 1 квітня 2025 року по 9 червня 2025 року;

-довідку про нарахування заробітної плати ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , за період з 1 квітня 2025 року по 9 червня 2025 року;

-довідку про середній заробіток ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , оформлену згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 8 лютого 1995 року №100, зокрема із зазначенням середньоденного (годинного) заробітку;

-довідку про заробітну плату за фактично відпрацьовані ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , з 1 квітня 2025 року по 9 червня 2025 року робочі дні;

-відомості про виплату заробітної плати ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , за період з 1 квітня 2025 року по 9 червня 2025 року;

-наказу про надання ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , щорічної основної відпустки за період з 24 червня 2024 року по 9 червня 2025 року;

-довідку про кількість днів невикористаної ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , щорічної відпустки, які підлягають компенсації при проведенні його звільнення (розрахунок суми компенсації за невикористані дні щорічної основної відпустки);

- довідку про нараховані суми заробітної плати, належної до виплати при звільненні ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 .

Керуючись ст.ст.19, 175-177, 187, 189, 274, ЦПК України,

ухвалив:

1.Прийняти до розгляду позовну заяву ОСОБА_1 до фізичної особи підприємця ОСОБА_2 про стягнення заборгованості по заробітній платі, компенсації за невикористані дні щорічної відпустки, середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні та відкрити провадження у справі.

2.Розгляд справи проводити за правилами спрощеного позовного провадження, з повідомленням сторін.

3.Призначити судове засідання у даній справі на 14 год. 00 хв. 8 липня 2025 року в залі суду за адресою: м. Путивль, просп. Іоанна Путивльського, 54.

4.Встановити відповідачу строк п`ятнадцять днів з дня вручення йому цієї ухвали, протягом якого він має право подати суду відзив на позов, який повинен відповідати вимогам ст. 178 ЦПК України, разом з доказами, на яких ґрунтуються заперечення.

Копія відзиву та доданих до нього документів позивачу повинна бути надіслана (надана) одночасно з надісланням (наданням) відзиву до суду.

Роз`яснити відповідачу, що в разі ненадання відзиву у встановлений строк без поважних причин суд має право вирішити спір за наявними матеріалами справи.

Відповідно до ч.1 ст. 193 ЦПК України у строк для подання відзиву відповідач має право пред`явити зустрічний позов.

5.Встановити позивачу п`ятиденний строк з дня отримання відзиву для подання відповіді на відзив, копія якої одночасно з поданням до суду повинна бути надіслана іншим учасникам справи.

6.Встановити відповідачу п`ятиденний строк з дня отримання відповіді на відзив для подання заперечення, копія якого одночасно з поданням до суду повинна бути надіслана іншим учасникам справи.

7.Роз`яснити, що копії доказів (крім речових доказів), що подаються до суду, заздалегідь надсилаються або надаються особою, яка їх подає, іншим учасникам справи. Суд не бере до уваги відповідні докази у разі відсутності підтвердження надсилання (надання) їх копій іншим учасникам справи, крім випадку, якщо такі докази є у відповідного учасника справи або обсяг доказів є надмірним, або вони подані до суду в електронній формі, або є публічно доступними.

8. Витребувати від ФОП Самойликова О.С.належним чином засвідчені копії наступних документів:

-наказу про прийняття на роботу ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 ;

-трудового договору, укладеного між ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 та ФОП ОСОБА_2 ;

-наказу про звільнення ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 ;

-табелю обліку робочого часу ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , за період з 1 квітня 2025 року по 9 червня 2025 року;

-довідку про нарахування заробітної плати ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , за період з 1 квітня 2025 року по 9 червня 2025 року;

-довідку про середній заробіток ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , оформлену згідно з постановою Кабінету Міністрів України від 8 лютого 1995 року №100, зокрема із зазначенням середньоденного (годинного) заробітку;

-довідку про заробітну плату за фактично відпрацьовані ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , з 1 квітня 2025 року по 9 червня 2025 року робочі дні;

-відомості про виплату заробітної плати ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , за період з 1 квітня 2025 року по 9 червня 2025 року;

-наказу про надання ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , щорічної основної відпустки за період з 24 червня 2024 року по 9 червня 2025 року;

-довідку про кількість днів невикористаної ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , щорічної відпустки, які підлягають компенсації при проведенні його звільнення (розрахунок суми компенсації за невикористані дні щорічної основної відпустки);

- довідку про нараховані суми заробітної плати, належної до виплати при звільненні ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 .

Роз`яснити що відповідно до ч.8 ст.84 ЦПК України у разі неповідомлення суду про неможливість подати докази, витребувані судом, а також за неподання таких доказів з причин, визнаних судом неповажними, суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу, передбачені цим Кодексом.

9.Копію ухвали надіслати учасникам справи.

10.Учасники справи можуть отримати інформацію щодо справи за веб-адресою: https://court.gov.ua/sud1814/.

Відповідно до вимог ст.353 ЦПК України ухвала оскарженню не підлягає, але заперечення на неї включаються до апеляційної скарги на рішення суду.

Суддя Я.І.Данік