Справа № 177/2959/24
Провадження № 2-о/177/25/25
У Х В А Л А

03.01.2025

Суддя Криворізького районного суду Дніпропетровської області Березюк М. В. розглянувши матеріали заяви ОСОБА_1 , заінтересована особа Головне управління пенсійного фонду України у Дніпропетровській області про встановлення факту, що має юридичне значення, -

ВСТАНОВИВ:

17.12.2024 заявник звернулася до суду із вказаною заявою в якій просила суд встановити факт належності їй трудової книжки від 16.09.1991 року.

Ухвалою суду від 20.12.2024 заяву було залишено без руху у зв`язку із її невідповідністю вимогам ст. 318 ЦПК України і заявнику було надано строк для усунення недоліків заяви, зазначених в ухвалі суду.

02.01.2025 на виконання ухвали суду від 20.12.2024 заявником подано уточнену заяву про встановлення факту, що має юридичне значення, в якій заявник просить суд встановити факт відсутності у трудовій книжці дати її звільнення.

Розглянувши матеріали уточненої заяви, суд приходить до висновку про відмову у відкритті провадження з огляду на наступне.

Суд розглядає справи про встановлення фактів, перелік яких визначений ч.1 ст.315 ЦПК України.

Відповідно до ч.2 ст. 315 ЦПК України у судовому порядку можуть бути встановлені також інші факти (окрім тих, що визначені ч.1 ст. 315 ЦПК України), від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав фізичних осіб, якщо законом не визначено іншого порядку їх встановлення.

Відповідно до п.1 ч.1 ст. 186 ЦПК України, суддя відмовляє у відкритті провадження у справі, якщо заява не підлягає розгляду в порядку цивільного судочинства.

Судом встановлено, що заявник звернулася до суду з вимогою про встановлення факту відсутності у трудовій книжці від 16.09.1991 р., виданої на її ім`я, запису про звільнення. Заявник зазначає, що встановлення вказаного факту необхідне їй для реалізації права на пенсію, оскільки пенсійний фонд відмовив їй у призначенні пенсії в тому числі, через не зарахування до стажу періоду роботи з 29.06.2000, через відсутність дати звільнення.

Однак, порядок підтвердження стажу роботи для призначення пенсії за відсутності трудової книжки чи відповідних записів у ній, врегульовано Порядком підтвердження наявного стажу роботи для призначення пенсії за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженого Постановою КМУ від 12.08.1993 за № 637.

Цей порядок містить чіткий алгоритм підтвердження трудового стажу у випадку відсутності трудової книжки чи певних записів у ній, зокрема визначає перелік документів, що можуть бути надані на підтвердження трудового стажу (зокрема, але не виключно, записи про певні періоди роботи з реєстрів застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов`язкового державного соціального страхування, виписки та довідки, виписки з наказів, особові рахунки, та інші). Більш того, порядок визначає, що у разі відсутності документів, стаж роботи, що дає право на пенсію може бути підтверджений показаннями не менше двох свідків.

Тобто, вищевказаним законодавчим актом визначено інший порядок встановлення факту трудової діяльності в певний період, що дає право на пенсію, за встановленням якого заявник фактично звернилася до суду.

У разі незгоди заявника з рішенням про відмову в призначенні пенсії, вона має право оскаржити її до суду, але в порядку адміністративного судочинства.

Беручи до уваги викладене, керуючись п.1 ч.1 ст. 186, ч.2 ст. 315 ЦПК України, суд вважає за необхідне відмовити у відкритті провадження.

Керуючись ч.1 ст. 186, ч. 2 ст. 315 ЦПК України, суд -

ПОСТАНОВИВ:

У відкритті провадження по цивільній справі за заявою ОСОБА_1 , заінтересована особа Головне управління пенсійного фонду України у Дніпропетровській області про встановлення факту, що має юридичне значення - відмовити.

Копію ухвали про відмову у відкритті провадження у справі разом з матеріалами надіслати заявнику не пізніше наступного дня після її постановлення. Копію заяви залишити в суді.

На ухвалу може бути подана апеляційна скарга до Дніпровського апеляційного суду протягом 15 (п`ятнадцяти) днів з дня проголошення ухвали.

Суддя М.В. Березюк