Справа № 740/850/24
Провадження № 2-о/740/44/24
У Х В А Л А

про відмову у відкритті провадження у справі

08 лютого 2024 року м.Ніжин

Суддя Ніжинського міськрайонного суду Чернігівської області Гагаріна Т.О., ознайомившись із заявою ОСОБА_1 , заінтересована особа Приватне акціонерне товариство «Чернігівбуд», про встановлення факту перебування у трудових відносинах,

встановила:

07.02.2024 заявник звернулася до суду з заявою в якій просила встановити юридичний факт, а саме, що вона проходила навчання з 01.09.1982 по 11.04.1983 на курсах при учбово-курсовому комбінаті Міністерства промислового будівництва УРСР та отримала свідоцтво №0872 від 11.04.1983 штукатура-маляра третього розряду та встановити факт перебування у трудових відносинах у тресті «Чернігівпромбуд «СМУ «Прострой-3» у період з 12.04.1983 по 30.09.1996. Втановлення цього факту їй необхідне для підтвердження трудового стажу для призначення пенсії.

При вирішенні питання про відкриття провадження у справі суддя дійшла наступного висновку.

Відповідно до ст.293 ЦПК України окреме провадження це вид непозовного цивільного судочинства, в порядку якого розглядаються цивільні справи про підтвердження наявності або відсутності юридичних фактів, що мають значення для охорони прав, свобод та інтересів особи або створення умов здійснення нею особистих немайнових чи майнових прав або підтвердження наявності чи відсутності неоспорюваних прав.

Суд розглядає в порядку окремого провадження справи, зокрема, про встановлення фактів, що мають юридичне значення.

Перелік фактів, що встановлюються судом при розгляді справи визначено частиною першою статті 315 ЦПК України, який не є вичерпним. Так, згідно з частиною другою даної статті ЦПК України, у судовому порядку можуть бути встановлені також інші факти, від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав фізичних осіб, якщо законом не визначено іншого порядку їх встановлення.

Зі змісту заяви ОСОБА_1 вбачається, що встановлення факту трудового стажу їй необхідно для призначення пенсії, оскільки рішенням Пенсійного фонду України від 16.10.2023 їй відмовлено у призначенні пенсії відповідно до ст.26 Закону України «Про загальнообов`язкове державне пенсійне страхування».

Відповідно до Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсії за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 12 серпня 1993 року № 637 (далі - Порядок № 637), основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. За відсутності трудової книжки, а також у тих випадках, коли в трудовій книжці відсутні необхідні записи або містяться неправильні чи неточні записи про періоди роботи, для підтвердження трудового стажу приймаються довідки, виписки із наказів, особові рахунки і відомості на видачу заробітної плати, посвідчення, характеристики, письмові трудові договори і угоди з відмітками про їх виконання та інші документи, які містять відомості про періоди роботи.

У судовому порядку встановлюється лише факт приналежності документа, що підтверджує трудовий стаж, якщо ім`я, по батькові та прізвище, які зазначені в документі, не збігаються з ім`ям, по батькові або прізвищем особи за паспортом або свідоцтвом про народження.

Встановлення факту наявності трудового стажу для призначення пенсії здійснюється органами Пенсійного фонду України під час прийняття рішення про призначення пенсії, а рішення вказаного органу щодо її призначення підлягає оскарженню у встановленому законом порядку.

Тобто, вимоги про встановлення факту трудового стажу, необхідного для призначення пенсії за віком, не підлягають судовому розгляду, оскільки встановлений нормативно-правовими актами порядок призначення пенсії на пільгових умовах передбачає встановлення органом ПФУ відповідного факту. Відмова відповідного органу у встановленні таких фактів може бути оскаржена заінтересованою особою до адміністративного суду.

Такий висновок суду узгоджується з правовою позицією Великої Палати Верховного Суду, висловленою у постанові від 04.09.2019 у справі №198/623/18 та від 10.06.2020 у справі №347/576/18.

З огляду на викладене, суд приходить до висновку про відмову у відкритті провадження на підставі пункту 1 частини першої статті 186 ЦПК України, оскільки заява не підлягає розгляду в судах у порядку цивільного судочинства.

Враховуючи викладене, керуючись ст.186, 258-261 ЦПК України,

постановила:

відмовити у відкритті провадження у справі за заявою ОСОБА_1 , заінтересована особа Приватне акціонерне товариство «Чернігівбуд», про встановлення факту перебування у трудових відносинах.

На ухвалу суду може бути подана апеляційна скарга до Чернігівського апеляційного суду протягом п`ятнадцяти днів з дня її оголошення.

Суддя Т.О.Гагаріна