Гребінківський районний суд Полтавської області
___________________________________________________________________________________
Справа №: 528/242/24
Провадження № 2-о/528/18/24
Р І Ш Е Н Н Я

Іменем України

09 квітня 2024 року м. Гребінка

09 квітня 2024 року Гребінківський районний суд Полтавської області у складі: головуючого судді Татіщевої Я.В., секретаря судового засідання Трохименка В.В., розглянувши у приміщенні суду м.Гребінка цивільну справу за заявою ОСОБА_1 , заінтересована особа Головне управління Пенсійного фонду України в Полтавській області про встановлення факту належності правовстановлюючого документу, -

в с т а н о в и в:

ОСОБА_1 звернулася до суду із заявою про встановлення факту належності правовстановлюючого документу.

Свою заяву обґрунтовує тим, що 13.09.2023 року вона звернулася до Головного управління Пенсійного фонду України в Полтавській області із заявою про призначення пенсії за віком. Разом із заявою вона подала відповідний пакет документів.

Однак, Рішенням №25 від 20.09.2023 року їй було відмовлено у призначенні пенсії, не зараховано до страхового стажу періоди роботи протягом серпня 1981 року жовтня 1998 року, згідно трудової книжки НОМЕР_1 від 15.08.1981 року, оскільки не підтверджено документально зміну прізвища « ОСОБА_2 » на « ОСОБА_3 » перед укладенням шлюбу у лютому 1993 року.

Крім того, за періоди роботи в колгоспі з 10.04.1985 року по 13.01.1987 року та з 03.05.1996 року по 07.10.1996 року відсутні документи щодо встановленого мінімуму трудової участі в громадському господарстві та його виконання (кількість відпрацьованих вихододнів).

Також, за період роботи з 20.04.1998 року по 05.10.1998 року в підставах внесення записів: про прийняття відсутні назва документу та його номер і дата, про звільнення відсутній номер та повна дата трудового договору.

Зазначає, що у 1982 році вона зареєструвала шлюб з ОСОБА_4 та змінила прізвище з дівочого « ОСОБА_2 » на « ОСОБА_3 ».

Вказує, що 27.01.1993 року вона розірвала шлюб та повинна була змінити прізвище з « ОСОБА_3 » на « ОСОБА_2 », але через місяць, а саме 24.02.1993 року, вона повторно зареєструвала шлюб та змінила прізвище з « ОСОБА_3 » на « ОСОБА_5 ».

Крім того зазначила, що за фактом роботи в колгоспі ім. «Кагамлика» з 10.04.1985 року по 13.01.1987 року та з 03.05.1996 року по 07.10.1996 року встановлений мінімум трудової участі в громадському господарстві та його виконання (кількість відпрацьованих вихододнів) підтверджується Архівною довідкою від 20.11.2023 року №01-12/Б-250, що видана Трудовим архівом Гребінківської міської територіальної громади Полтавської області.

Вважає, що період роботи в Колгоспі ім. «Кагамлика» з 20.04.1998 року по 05.10.1998 року підтверджується записами у трудовій книжці НОМЕР_1 від 15.08.1981 року, іншої можливості підтвердити трудовий стаж роботи на даному підприємстві немає можливості, оскільки його діяльність на даний час припинена, інші документи для підтвердження даного факту відсутні.

Враховуючи вищевикладене, просить суд встановити факт належності їй, ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , паспорт серії НОМЕР_2 , НОМЕР_3 , трудової книжки НОМЕР_1 від 15.08.1981 року, архівної довідки від 20.11.2023 року №01-12/Б-250, наданої трудовим архівом Гребінківської міської територіальної громади Полтавської області.

У судове засідання ОСОБА_1 не з`явилася, через канцелярію суду подала письмову заяву про розгляд справи без її участі, просила заяву задовольнити у повному обсязі.

Представник заінтересованої особи Головного управління Пенсійного фонду України в Полтавській області в судове засідання не з`явився, надіслав на адресу суду заяву про розгляд справи без його участі.

З`ясувавши обставини в межах наданих письмових доказів, суд вважає, що заява підлягає задоволенню, виходячи з наступних встановлених обставин і відповідних їм правовідносин.

Судом встановлено, що відповідно до паспорту громадянина України серії НОМЕР_2 , виданого Гребінківським РВ УМВС України в Полтавській області 07.05.1996 року та реєстраційного номеру облікової картки платника податків прізвище, ім`я, по батькові заявниці ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 (а.с. 04-07).

Відповідно до копії Свідоцтва про шлюб серії НОМЕР_4 , що видане Слободо-Петрівською сільською радою Гребінківського району Полтавської області 30.01.1982 року, зареєстрували шлюб ОСОБА_4 , 1961 року народження, та ОСОБА_6 , ІНФОРМАЦІЯ_2 . Після реєстрації шлюбу дружині присвоєно прізвище « ОСОБА_3 », актовий запис про шлюб № 1 від 30.01.1982 року (а.с. 24).

Зі Свідоцтва про розірвання шлюбу серії НОМЕР_5 , що видане Оржицьким районним відділом ЗАГС Полтавської області 27.01.1993 року, вбачається, що шлюб між ОСОБА_4 та ОСОБА_7 розірвано 27.01.1993 року, актовий запис № 5. Після розірвання шлюбу ОСОБА_7 змінено прізвище на « ОСОБА_2 » (а.с. 22).

Відповідно до Свідоцтва про укладення шлюбу серії НОМЕР_6 , що видане Куйбишевською сільською радою Оржицького району Полтавської області, між ОСОБА_8 , ІНФОРМАЦІЯ_3 , та ОСОБА_7 , ІНФОРМАЦІЯ_2 , 24.02.1993 року було укладено шлюб, актовий запис про шлюб № 5. Після укладення шлюбу дружині присвоєно прізвище « ОСОБА_5 » (а.с.23-23 зврт.).

Із копії Трудової книжки серії НОМЕР_1 вбачається, що трудову книжку розпочато 15.08.1981 року, прізвище власника трудової книжки ОСОБА_2 (взято у дужки), Калукогло закреслено, ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_2 (а.с. 09-19).

На внутрішній стороні обкладинки трудової книжки міститься запис: «Фамилия изменена на основании паспорта» (рос.мовою), а також міститься запис: «Фамилия изменена на Безрода на основании св. о браке» (рос.мовою) (а.с.09).

Із рішення Відділу призначення пенсій Управління пенсійного забезпечення, надання страхових виплат, соціальних послуг, житлових субсидій та пільг Головного управління пенсійного фонду України в Миколаївській області №25 від 20.09.2023 року вбачається, що ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_2 , отримала відмову в призначенні пенсії. У рішенні зазначено, що до страхового стажу не зараховано періоди роботи протягом серпня 1981 року жовтня 1998 року, згідно з трудовою книжкою НОМЕР_1 від 15.08.1981 року. Крім того, за період роботи в колгоспі з 10.04.1985 року по 13.01.1987 рік та 03.05.1996 року по 07.10.1996 рік відсутні документи щодо встановленого мінімуму трудової участі в громадському господарстві та його виконання (кількість відпрацьованих виходів), за період з 20.04.1998 року по 05.10.1998 року в підставах внесення записів; про прийняття відсутні назва документу та його номер і дата, про звільнення відсутній номер та повна дата трудового договору. Страховий стаж зараховано за наявними даними реєстру зареєстрованих осіб з 01.07.1999 року (а.с.08-08зврт.).

Згідно відповіді завідувача трудового архіву Гребінківської міської територіальної громади Полтавської області №01-12/Б-250 від 20.11.2023 року, документи з особового складу колгоспу імені Кагамлика Гребінківського району Полтавської області передані на зберігання до трудового архіву 01.02.2006 року на підставі акту приймання передачі № від 01.02.2006 року (а.с.20).

Згідно Архівної довідки № 01-12/Б-250 від 20.11.2023 року, у книгах обліку розрахунків по оплаті праці колгоспу імені Кагамлика Гребінківського району Полтавської області за 1985-1986 роки, 1996 роки є такі дані про кількість вихододнів Калукогло/ ОСОБА_1 : 1985 рік 197 відпрацьованих людиноднів за рік; 1986 рік 229 відпрацьованих людиноднів за рік; 1996 рік 139 відпрацьованих людиноднів за рік. Підстава: ф.7, оп. 1 «ОС», спр. 265, 280, 358.

Одночасно повідомлено, що у документах з особового складу колгоспу імені Кагамлика Гребінківського району Полтавської області за 1987 та 1998 роки відомості про роботу ОСОБА_9 відсутні (а.с. 21).

Відповідно до ст.ст. 293, 315 ЦПК України суд розглядає в порядку окремого провадження справи про встановлення фактів, що мають юридичне значення, зокрема, про встановлення факту належності правовстановлюючих документів особі, прізвище, ім`я, по батькові, місце і час народження якої, що зазначені в документі, не збігаються з прізвищем, ім`ям, по батькові, місцем і часом народження цієї особи, зазначеним у свідоцтві про народження або в паспорті. У судовому порядку можуть бути встановлені також інші факти, від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав фізичних осіб, якщо законом не визначено іншого порядку їх встановлення.

Відповідно до п.2 постанови Пленуму Верховного Суду України від 31.03.1995 року №5 «Про судову практику в справах про встановлення фактів, що мають юридичне значення»(далі Постанова Пленуму) певні юридичні факти можуть підтверджуватися рішенням суду.

Відповідно до п. 1 Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсій за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 12 серпня 1993 року за № 637, основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. За відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, трудовий стаж встановлюється на підставі інших документів, виданих за місцем роботи, служби, навчання, а також архівними установами.

З огляду на наведене, судом може бути встановлено факт належності особі трудової книжки, як документа, що підтверджує трудовий стаж та дає право на призначення пенсії.

Відповідно до п. 1.1 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженої наказом Міністерства праці України №58 від 29 липня 1993 року, трудова книжка є основним документом про трудову діяльність працівника. Трудові книжки ведуться на всіх працівників, які працюють на підприємстві, в установі, організації усіх форм власності або у фізичної особи понад п`ять днів. Згідно з п. 2.2. Інструкції до трудової книжки вносяться, зокрема, відомості про працівника: прізвище, ім`я та по батькові, дата народження; відомості про роботу, переведення на іншу постійну роботу, звільнення.

Відповідно до п. 2.11 Інструкції відомості про працівника записуються на першій сторінці (титульному аркуші) трудової книжки. Прізвище, ім`я та по батькові (повністю, без скорочення або заміни імені та по батькові ініціалами) і дата народження вказується на підставі паспорту або свідоцтва про народження. Згідно з п. 2.12. Інструкції після зазначення дати заповнення трудової книжки працівник своїм підписом завіряє правильність внесених відомостей. Першу сторінку (титульний аркуш) трудової книжки підписує особа, відповідальна за видачу трудових книжок, і після цього ставиться печатка підприємства (або печатка відділу кадрів), на якому вперше заповнювалася трудова книжка.

Судом встановлено, що із наданої заявником трудової книжки вбачається, що на першій сторінці містяться три прізвища, дошлюбне ОСОБА_2 , яке змінено на ОСОБА_3 , та ОСОБА_5 , яке змінено на підставі Свідоцтва про шлюб. Однак зміна прізвища належним чином не оформлена, що зумовило необхідність звернутися до суду із заявою про встановлення факту належності трудової книжки.

Згідно ч. 3ст. 48 Кодексу законів про працю України працівникам, що стають на роботу вперше, трудова книжка оформляється не пізніше п`яти днів після прийняття на роботу. Студентам вищих та учням професійно-технічних навчальних закладів трудова книжка оформляється не пізніше п`яти днів після початку проходження стажування.

Відповідно до пункту 4 постанови Кабінету Міністрів України від 27 квітня 1993 року №301«Про трудові ткнижки працівників» відповідальність за організацію ведення обліку, зберігання і видачу трудових книжок покладається на керівника підприємства, установи, організації.

Суд вважає, що на особу не може перекладатись тягар доведення правдивості чи достовірності даних, що зазначені у її трудовій книжці. Відсутність посилання чи неточних записів у первинних документах по обліку трудового стажу та нарахуванню заробітної плати на конкретну посаду, яку займав позивач у той чи інший період його роботи у підприємстві за наявності належним чином оформленої трудової книжки, не може бути підставою для виключення вказаних періодів роботи з трудового стажу позивача, що дає йому право на призначення пенсії за віком, оскільки працівник не може відповідати за правильність та повноту оформлення бухгалтерських документів на підприємстві, та у свою чергу неналежний порядок ведення та заповнення трудової книжки та іншої документації з вини адміністрації підприємства не може бути підставою для позбавлення позивача його конституційного права на соціальний захист щодо вирішення питань надання пенсії за віком.

Аналогічна правова позиція викладена Верховним Судом в постанові від 21.02.2018 року у справі № 687/975/17, де зазначено, що на особу не може перекладатись тягар доведення правдивості чи достовірності даних, що зазначені у його трудовій книжці.

На підставі викладеного, суд вважає, що належність трудової книжки серії НОМЕР_1 від 15.08.1981 року та архівної довідки від 20.11.2023 року №01-12/Б-250, наданої трудовим архівом Гребінківської міської територіальної громади Полтавської області доведена та не викликає сумнівів.

Наведений у ст.273ЦПК України перелік фактів, які встановлюються судом, не є вичерпним. За наявності зазначених умов суд може встановлювати й інші факти, що мають юридичне значення.

Керуючись ст.ст. 4, 12, 81, 293, 294, 315-316, 318-319 ЦПК України, суд, -

у х в а л и в:

Заяву ОСОБА_1 , заінтересована особа Головне управління Пенсійного фонду України в Полтавській області про встановлення факту належності правовстановлюючого документу - задовольнити.

Встановити факт належності ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , паспорт серії НОМЕР_2 , НОМЕР_3 , трудової книжки НОМЕР_1 від 15.08.1981 року, архівної довідки від 20.11.2023 року №01-12/Б-250, наданої трудовим архівом Гребінківської міської територіальної громади Полтавської області.

На рішення суду протягом тридцяти днів з дня його проголошення може бути подана апеляційна скарга до Полтавського апеляційного суду. При оголошенні вступної та резолютивної частини судового рішення апеляційна скарга подається протягом тридцяти днів з дня складення повного судового рішення.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку для подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не було подано.

Повний текст рішення виготовлено 15.04.2024 року.

Суддя Я. В. Татіщева