Єдиний унікальний номер 235/4457/24
Провадження № 2/235/1281/24

УХВАЛА

про залишення позовної заяви без руху

10 червня 2024 року м. Покровськ

Суддя Красноармійського міськрайонного суду Донецької області Назаренко Г.В., розглянувши позовну заяву ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Краснолиманське» про стягнення заборгованості по заробітній платі, середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні та відшкодування моральної шкоди, завданої бездіяльністю стосовно виплати заборгованості по заробітній платі, -

ВСТАНОВИЛА:

6 червня 2024 року ОСОБА_1 , від імені якого діє адвокат Смаль О.П., через систему «Електронний Суд» звернувся до суду з вказаним позовом.

Перевіривши позовну заяву та додані до неї документи, суддя зазначає, що позовна заява не відповідає вимогам ст.177 ЦПК України, відповідно до ч.4 якої до позовної заяви додаються документи, що підтверджують сплату судового збору у встановлених порядку і розмірі, або документи, що підтверджують підстави звільнення від сплати судового збору відповідно до закону.

Порядок та розмір сплати судового збору визначений Законом України «Про судовий збір».

Так, позивачем, окрім вимог про стягнення з відповідача заборгованості по заробітній платі, заявлено вимоги про стягнення з відповідача середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні та відшкодування моральної шкоди, завданої бездіяльністю відповідача щодо виплати йому заборгованості по заробітній платі, що є вимогами майнового характеру.

За змістом позовної заяви позивач посилається на звільнення його від сплати судового збору відповідно до п.1 ч.1 ст.5 Закону України «Про судовий збір».

Згідно з п.1 ч.1 ст.5 Закону України «Про судовий збір» від сплати судового збору під час розгляду справи в усіх судових інстанціях звільняються позивачі у справах про стягнення заробітної плати та поновлення на роботі.

Спір зі стягнення з роботодавця середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні не відноситься до спору про стягнення заробітної плати. Відповідно до ч.1 ст.117 КЗпП України відшкодування середнього заробітку є видом відповідальності роботодавця за порушення строків виплати належних звільненому працівникові сум.

Відповідно до роз`яснень, викладених в постанові Верховного Суду від 30.01.2019 у справі №910/4518/16, пільга щодо судового збору в порядку приписів п.1 ч.1 ст.5 Закону України «Про судовий збір» не поширюється на вимоги позивачів про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні.

Заявлені вимоги про відшкодування моральної шкоди також є майновими, адже позивач визначив їх у грошовому вимірі. Наведене узгоджується з правовою позицією, наведеною Верховним Судом в постанові від 28.11.2018 у справі №761/11472/15-ц.

Враховуючи викладене, позивачем за вимоги майнового характеру про стягнення з відповідача середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні та відшкодування моральної шкоди має бути сплачений судовий збір в розмірі, виходячи зі ставок судового збору за заявлені позивачем вимоги, визначені ст.4 Закону України «Про судовий збір», та розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого з 1 січня 2024 року (3028 грн), з урахуванням коефіцієнту 0,8 для пониження відповідного розміру ставки судового збору при поданні до суду процесуальних документів в електронній формі, - по 968,96 грн за кожну вимогу.

Відповідно до ч.1 ст.185 ЦПК України, суддя, встановивши, що позовну заяву подано без додержання вимог, викладених у статтях 175 і 177 ЦПК України, протягом п`яти днів з дня надходження до суду позовної заяви постановляє ухвалу про залишення позовної заяви без руху.

На підставі викладеного, позовна заява підлягає залишенню без руху із наданням позивачу строку для усунення наведених недоліків.

Керуючись ст.185 ЦПК України, суддя

УХВАЛИЛА:

Позовну заяву ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Краснолиманське» про стягнення заборгованості по заробітній платі, середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні та відшкодування моральної шкоди, завданої бездіяльністю стосовно виплати заборгованості по заробітній платі, залишити без руху.

Запропонувати позивачу в десятиденний строк з дня вручення даної ухвали усунути недоліки позовної заяви шляхом надання до суду доказів сплати судового збору за окремо заявлені вимоги майнового характеру (про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні та про відшкодування моральної шкоди) в розмірі по 968,96 грн за кожну вимогу.

Роз`яснити позивачу, що якщо позивач не усунув недоліки позовної заяви у строк, встановлений судом, заява вважається неподаною і повертається позивачеві.

Ухвала оскарженню не підлягає та набирає законної сили з моменту її підписання суддею.

Суддя Г.В. Назаренко