ЧУГУЇВСЬКИЙ МІСЬКИЙ СУД ХАРКІВСЬКОЇ ОБЛАСТІ
__________________________________________________________________________
Справа № 636/1439/24 Провадження 2/636/1139/24
УХВАЛА

про залишення позовної заяви без руху

06.03.2024 місто Чугуїв

Суддя Чугуївського міського суду Харківської області Бунін Є.О., розглянувши матеріали позовної заяви ОСОБА_1 до Державного підприємства «Новопокровський комбінат хлібопродуктів» про поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та виплату ЄСВ,-

встановив:

До Чугуївського міського суду Харківської області надійшла позовна заява ОСОБА_1 до ДП «Новопокровський КХП» про поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та виплату ЄСВ.

Суддя вивчив подану позовну заяву та додані до неї матеріал, приходить до наступного.

Згідно ч. 1 ст. 4 ЦПК України, кожна особа має право у порядку, встановленому цим Кодексом, звернутися до суду за захистом своїх порушених, невизнаних або оспорюваних прав, свобод чи законних інтересів.

За правилами цивільного процесуального законодавства, позовна заява за формою та змістом повинна відповідати вимогам, викладеним у ст. 175 ЦПК України, а також вимогам ст. 177 цього Кодексу.

Відповідно до п. 2 ч. 3 ст. 175 ЦПК України позовна заява повинна містити: 2) повне найменування (для юридичних осіб) або ім`я (прізвище, ім`я та по батькові - для фізичних осіб) сторін та інших учасників справи, їх місцезнаходження (для юридичних осіб) або місце проживання чи перебування (для фізичних осіб), поштовий індекс, ідентифікаційний код юридичної особи в Єдиному державному реєстрі підприємств і організацій України (для юридичних осіб, зареєстрованих за законодавством України), а також реєстраційний номер облікової картки платника податків (для фізичних осіб) за його наявності або номер і серію паспорта для фізичних осіб - громадян України (якщо такі відомості позивачу відомі), відомі номери засобів зв`язку, офіційної електронної адреси та адреси електронної пошти;

Зазначена позовна заява підлягає залишенню без руху, оскільки подана з порушенням ст.ст. 175-177 ЦПК України, а саме: позивачем до позовної заяви не додано належним чином завірену копію паспорту та копію довідки РНОКПП, що унеможливлює належний розгляд справи та ідентифікацію позивача у справі.

Крім того, позивачем не надано копії наказів, які він просить скасувати, а саме: про притягнення його до дисциплінарної відповідальності та про припинення з ним трудового договору, а також не надано копію трудової книжки на підтвердження того, що позивач працював в ДП «Новопокровський КХП».

В зв`язку з чим позивачу слід усунути зазначені недоліки позовної заяви та надати до позовної заяви документи які підтверджують його анкетні дані, зокрема копію паспорту та РНОКПП, а у разі його відсутності надати докази, які б це підтвердили, надати копії наказів які позивач просить скасувати та копію трудової книжки.

Європейський суд з прав людини у своїй практиці неодноразово наголошував, що право на доступ до суду, закріплене у ст. 6 Конвенції про захист прав людини і основоположних свобод, не є абсолютним: воно може бути піддане допустимим обмеженням, оскільки вимагає за своєю природою державного регулювання. Держави-учасниці користуються у цьому питанні певною свободою розсуду (справа «Принц Ліхтенштейну Ганс-Адам II проти Німеччини»).

Відповідно до ч. 1 ст. 185 ЦПК України суддя, встановивши, що позовну заяву подано без додержання вимог, викладених у ст.ст. 175 і 177 цього Кодексу, протягом 5 (п`яти) днів з дня надходження до суду позовної заяви постановляє ухвалу про залишення позовної заяви без руху.

Таким чином, суддя приходить до висновку, що вищезазначені обставини є перешкодою для відкриття провадження у цивільній справі. З огляду на зазначене позовну заяву необхідно залишити без руху, надати позивачу строк для виправлення вказаних вище недоліків.

Керуючись ст.ст. 175-176, 185, 258-261 ЦПК України, суддя,

постановив:

Позовну заяву ОСОБА_1 до Державного підприємства «Новопокровський Комбінат Хлобопродуктів» про поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та виплату ЄСВ, залишити без руху.

Повідомити позивача про необхідність виправлення недоліків у позовній заяві, зазначених у мотивувальній частині ухвали та приведення її у відповідність до вимог ст.ст. 175-177 ЦПК України

Надати позивачу строк для усунення недоліків поданої позовної заяви, який не може перевищувати десяти днів з дня вручення ухвали, роз`яснивши, що у разі невиконання умов ухвали у строк, встановлений судом, позовна заява буде вважатися неподаною і повернена позивачеві.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя