Житомирський апеляційний суд
Справа №274/98/22 Головуючий у 1-й інст. Вдовиченко Т. М.
Категорія 80 Доповідач Шевчук А. М.

У Х В А Л А

15 лютого 2023 року Житомирський апеляційний суд у складі:

головуючої судді Шевчук А.М.,

суддів: Коломієць О.С., Талько О.Б.,

за участі секретаря судового засідання Руденко Ю.В.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Житомирі

заяву Акціонерного товариства «Українська залізниця» про зупинення провадження

у цивільній справі №274/98/22 за позовом ОСОБА_1 до Акціонерного товариства «Українська залізниця» про визнання протиправним та скасування наказу про відсторонення від роботи, стягнення середньої заробітної плати за час вимушеного прогулу та відшкодування моральної шкоди

за апеляційною скаргою Акціонерного товариства «Українська залізниця»

на рішення Бердичівського міськрайонного суду Житомирської області від 21 вересня 2022 року,

в с т а н о в и в:

До Житомирського апеляційного суду надійшла заява АТ «Українська залізниця» про зупинення провадження у справі, яка обґрунтована тим, що на розгляді Великої Палати Верховного Суду знаходиться справа №130/3548/21 за касаційною скаргою АТ «Укрзалізниця» у подібних правовідносинах.

Заслухавши думку учасників справи, колегія суддів апеляційного суду доходить висновку, що заява підлягає задоволенню, виходячи з наступного.

Предметом позову ОСОБА_1 є визнання протиправним та скасування наказу начальника Відокремленого підрозділу Козятинської дистанції колії Державного територіально-галузевого об`єднання «Південно-Західна залізниця» від 08 грудня 2021 року №650 про відсторонено від роботи з 09 грудня 2021 року без збереження заробітної плати на час відсутності щеплення від COVID-19.

Під час апеляційного перегляду встановлено, що на розгляді Великої Палати Верховного Суду перебуває цивільна справа №130/3548/21 за позовом до Акціонерного товариства «Укрзалізниця» про скасування наказу про відсторонення від роботи, поновлення на посаді та стягнення заробітної плати. Справа призначена до розгляду на 09 листопада 2022 року в порядку спрощеного позовного провадження без повідомлення учасників справи.

Для забезпечення сталості та формування єдиної правозастосовчої практики з розгляду подібних справ, пов`язаних з визнанням незаконним наказу про відсторонення від роботи з підстав відсутності щеплення від респіраторної хвороби COVID-19, стягнення середнього заробітку за період відсторонення від роботи, справа була передана на розгляд Великої Палати Верховного Суду.

Наразі у державному реєстрі судових рішень відомості про наслідки розгляду Великою Палатою Верховного Суду справи №130/3548/21 відсутні.

Відповідно до п.10 частини першої ст.252 ЦПК України суд може за заявою учасника справи, а також з власної ініціативи зупинити провадження у справі у випадку перегляду судового рішення у подібних правовідносинах (у іншій справі) у касаційному порядку палатою, об`єднаною палатою, Великою Палатою Верховного Суду.

Згідно з п.14 частини першої ст.253 ЦПК України провадження у справі зупиняється у випадках, встановлених п.10 частини першої ст.252 ЦПК України, - до закінчення перегляду в касаційному порядку.

Судом установлено, що у справі №130/3548/21 постановлено судове рішення у подібних правовідносинах, а ухвалою від 07 вересня 2022 року справу прийнято та призначено до розгляду Великою Палатою Верховного Суду. Наслідки розгляду наразі не оприлюднені, а при виборі і застосуванні норми права до спірних правовідносин суд має враховувати висновки щодо застосування відповідних норм права, викладені в постановах Верховного Суду.

Приймаючи до уваги, крім вищевикладеного, також принцип правової визначеності, наявні підстави для задоволення заяви АТ «Українська залізниця» та зупинення провадження у даній справі.

Керуючись п.10 частини першої ст.252, п.14 частини першої ст.253, ст. ст.381, 386 ЦПК України, суд

у х в а л и в:

Заяву Акціонерного товариства «Українська залізниця» про зупинення провадження задовольнити.

Зупинити провадження у цивільній справі №274/98/22 за позовом ОСОБА_1 до Акціонерного товариства «Українська залізниця» про визнання протиправним та скасування наказу про відсторонення від роботи, стягнення середньої заробітної плати за час вимушеного прогулу та відшкодування моральної шкоди, до закінчення перегляду Верховним Судом у касаційному порядку справи №130/3548/21.

Ухвала набирає законної сили з дня її прийняття і може бути оскаржена у касаційному порядку безпосередньо до Верховного Суду протягом тридцяти днів з дня її проголошення.

Головуюча Судді: