"25" вересня 2023 р.
Справа №489/3452/21
Провадження №2/489/164/23
УХВАЛА

про зупинення провадження

25 вересня 2023 м. Миколаїв

Ленінський районний суд міста Миколаєва у складі:

головуючого судді Рум`янцевої Н.О.,

із секретарем судових засідань Войтенко К.М.,

за участю: позивача ОСОБА_1

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Миколаєві клопотання представника відповідача ОСОБА_2 про зупинення провадження в цивільній справі за позовом ОСОБА_1 до Акціонерного товариства «Укрпошта» про скасування наказів,

встановив.

В провадженні Ленінського районного суду м. Миколаєва перебуває цивільна справа № 489/3452/21 (провадження № 2/489/164/23) за ОСОБА_1 до Акціонерного товариства «Укрпошта» про скасування наказів.

Від позивача надійшла заява, зокрема, про зупинення провадження у справі на підставі статті 43 КЗпП України, у зв`язку з необхідністю отримання згоди/відмови профспілкового органу на притягнення до дисциплінарної відповідальності .

ОСОБА_1 у судовому засіданні заперечував проти клопотання.

Дослідивши матеріали справи, суд приходить до висновку.

Як вбачається із листа Профспілки працівників зв`язку України Об`єднана профспілкова організація Публічного акціонерного товариства «Укрпошта» Миколаївська обласна організація наданому відповідно до ухвали суду про витребування доказів, питання про надання попередньої згоди про притягнення до дисциплінарної відповідальності голови цехової профспілкової організації ЦПП Миколаївської дирекції АТ «Укрпошта», члена комітету Миколаївської міської організації профспілки працівників зв`язку дирекції ПАТ «Укрпошта» ОСОБА_1 на комітету профспілкової організації не розглядалось, оскільки відповідного клопотання не надходило.

Частиною 2 ст. 252 КЗпП України встановлено, що зокрема притягнення до дисциплінарної відповідальності працівників, які є членами виборних профспілкових органів, допускається лише за попередньою згодою виборного профспілкового органу, членами якого вони є.

Згідно із ч. 9 ст. 43 КЗпП України, якщо розірвання трудового договору з працівником проведено власником або уповноваженим ним органом без звернення до виборного органу первинної профспілкової організації (профспілкового представника), суд зупиняє провадження по справі, запитує згоду виборного органу первинної профспілкової організації (профспілкового представника) і після її одержання або відмови виборного органу первинної профспілкової організації (профспілкового представника) в дачі згоди на звільнення працівника (частина перша цієї статті) розглядає спір по суті.

Аналогічні роз`яснення містяться у п. 15 постанови Пленуму Верховного Суду України «Про практику розгляду судами трудових спорів» № 9 від 06.11.1992 року.

Верховний Суд у постанові від 13 липня 2022 (справа № 359/9014/19, провадження № 61-193св22) звернув увагу на те, що як у разі притягнення до дисциплінарної відповідальності члена профспілкової організації без отримання попередньої згоди виборного органу первинної профспілкової організації, так і в разі притягнення до дисциплінарної відповідальності члена виборного профспілкового органу без отримання попередньої згоди виборного органу, членом якого він є, а також вищого виборного органу цієї профспілки (частина друга статті 252 КЗпП) суд має зупинити провадження у справі та запитати відповідний орган щодо згоди на притягнення до дисциплінарної відповідальності. Відсутність згоди на притягнення до дисциплінарної відповідальності сама по собі не є безумовною підставою для скасування дисциплінарного стягнення, оскільки така згода або незгода може бути витребувана судом при вирішенні трудового спору.

Аналогічні за змістом правові висновки викладено у постанові Верховного Суду у складі Об`єднаної палати Касаційного цивільного суду від 05 вересня 2019 року у справі № 336/5828/16 (провадження № 61-30894сво18), у постановах Верховного Суду від 17 листопада 2021 року у справі № 588/1480/20 (провадження № 61-10409св21) та від 08 грудня 2021 року у справі № 359/4622/18 (провадження № 61-20228св19).

Враховуючи наведене, суд вважає, що для повного та всебічного розгляду справи, необхідно запитати згоду або відмову Профспілки працівників зв`язку України Об`єднана профспілкова організація Публічного акціонерного товариства «Укрпошта» Миколаївська обласна організація щодо притягнення ОСОБА_1 до дисциплінарної відповідальності, відповідно на час виконання ухвали провадження у справі зупинити.

Керуючись ст. 84, 251 ЦПК України, ч. 1, ч. 9 ст. 43, ч.2 ст. 252 КЗпП України, суд

ухвалив:

провадження у справі за позовом ОСОБА_1 до Акціонерного товариства «Укрпошта» про скасування наказів - зупинити.

Запитати у Профспілки працівників зв`язку України Об`єднана профспілкова організація Публічного акціонерного товариства «Укрпошта» Миколаївська обласна організація згоду або відмову щодо притягнення ОСОБА_1 до дисциплінарної відповідальності у виді догани згідно Наказу від 25.03.2021 №311.

Запитувані документи надати до суду не пізніше 31.10.2023.

Апеляційна скарга в частині зупинення провадження у справі може бути подана протягом п`ятнадцяти днів з дня його проголошення.

Судове рішення набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Апеляційні скарги подаються учасниками справи в порядку статті 355 ЦПК України безпосередньо до Миколаївського апеляційного суду.

З інформацією щодо тексту судового рішення учасники справи можуть ознайомитися за веб-адресою Єдиного державного реєстру судових рішень: http://www.reyestr.court.gov.ua або за веб-адресою Судової влади України: https://court.gov.ua/fair/.

Повний текст судового рішення складено «25» вересня 2023.

Суддя Н.О. Рум`янцева