Справа № 349/375/22
Провадження № 2-о/349/17/22
Р І Ш Е Н Н Я

іменем України

27 квітня 2022 року м.Рогатин

Рогатинський районний суд Івано-Франківської області

у складі головуючого судді Гаврилюк О.О.

з участю секретаря судового засідання Гошко І.В.

розглянувши у відкритому судовому засіданні в порядку окремого провадження цивільну справу № 349/375/22 за заявою ОСОБА_1 , заінтересована особа Головне управління Пенсійного Фонду України в Івано-Франківській області про встановлення факту належності правовстановлюючого документа,

в с т а н о в и в:

ОСОБА_1 , інтереси якої представляє адвокат Микитчин П.С.,звернулася в суд з заявою про встановлення факту належності їй - ОСОБА_1 (прізвище до одруження ОСОБА_2 ), ІНФОРМАЦІЯ_1 , трудової книжки, виданої на ім`я ОСОБА_3 ( ОСОБА_4 ).

В обгрунтування заяви зазначено, що позивачка народилася ІНФОРМАЦІЯ_2 в с. Липівка Рогатинського району Івано-Франківської області. 06 листопада 1981 року заявниця була прийнята на роботу в Ходорівський цукровий завод, де оформлено трудову книжку. При зазначені відповідальною особою прізвище заявниці ОСОБА_2 помилково зазначено ОСОБА_5 , що не відповідає даним про її особу - запису в свідоцтві про народження. Після державної реєстрації шлюбу 29 лютого 1989 року, вона змінила прізвище на ОСОБА_4 . Встановлення даного факту необхідне для оформлення документів при призначенні пенсії. Просила заяву задовольнити.

Заявниця, представник заявниці у судове засідання не прибули, представник ОСОБА_1 у заяві зазначив про розгляд справи у відсутності заявниці, просив заяву задовольнити.

Представник заінтересованої особи направив на адресу суду письмові пояснення, в яких зазначив, що основним документом на підтвердження трудового стажу є трудова книжка. При зверненні до сервісного центру № 3 Головного Пенсійного фонду України в Івано-Франківській області заявницею було надано трудову книжку заповнену на ім`я ОСОБА_3 ( ОСОБА_4 ), що не відповідає даним про її особу, які зазначені у свідоцтві про народження та свідоцтві про шлюб заявниці, де її прізвище зазначено ОСОБА_2 . Просили розгляд справи проводити у відсутності представника заінтересованої особи.

Участь у судових засіданнях це право, а не обов`язок сторін по справі. Відповідно до ч. 3 ст. 211 ЦПК України учасник справи має право заявити клопотання про розгляд справи за його відсутності. Якщо таке клопотання заявили всі учасники справи, судовий розгляд справи здійснюється на підставі наявних у суду матеріалів.

Суд, дослідивши та перевіривши всі докази в їх сукупності, встановив такі факти та відповідні їм правовідносини.

Згідно свідоцтва про народження серія НОМЕР_1 , виданого 20 квітня 1970 року прізвище, ім`я та по батькові заявниці - ОСОБА_6 , ІНФОРМАЦІЯ_1 .

Згідно трудової книжки серія НОМЕР_2 , дата заповнення: 06 листопада 1981 року, прзвище власниці - ОСОБА_3 , ІНФОРМАЦІЯ_1 .

Після державної реєстрації шлюбу, ІНФОРМАЦІЯ_3 ОСОБА_6 змінила прізвище на ОСОБА_4 , що підтверджується свідоцтвом про укладення шлюбу серія НОМЕР_3 , виданим Воронівською сільською радою народних депутатів Рогатинського району, у зв`язку з чим було внесено зміни до трудової книжки заявниці, а саме змінено прізвище на ОСОБА_4 .

Згідно копії паспорта громадянина України серії НОМЕР_4 , виданого 12 серпня 2000 року Рогатинським РВ УМВС в Івано-Франківській області, прізвище, ім`я та по батькові заявниці зазначено ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 .

На даний час внесення виправлень до правовстановлюючого документа в адміністративному порядку неможливе.

Відповідно до п. 5 ч. 2 ст. 293 ЦПК України, суд розглядає в порядку окремого провадження справи про встановлення фактів, що мають юридичне значення.

У відповідності з ч. 2 ст. 315 ЦПК України у судовому порядку можуть бути встановлені також факти, від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав фізичних осіб, якщо законом не визначено іншого порядку їх встановлення.

Згідно п. 12 Постанови Пленуму Верховного Суду України «Про судову практику в справах про встановлення фактів, що мають юридичне значення» № 5 від 31 березня 1995 року при розгляді справи про встановлення відповідно до п. 6 ст. 315 ЦПК України факту належності правовстановлюючих документів особі, прізвище, ім`я, по батькові, місце і час народження якої, зазначені в документі, не збігаються з ім`ям, по батькові, прізвищем, місцем і часом народження цієї особи, вказаними у свідоцтві про народження або в паспорті, у тому числі, факту належності правовстановлюючого документа, в якому допущені помилки у прізвищі, імені, по батькові або замість імені чи по батькові зазначені ініціали суд повинен запропонувати заявникові подати докази про те, що правовстановлюючий документ належить йому і що організація, яка видала документ, не має можливості внести до нього відповідні виправлення.

Згідно ч. 3 ст. 48 Кодексу законів про працю України працівникам, що стають на роботу вперше, трудова книжка оформляється не пізніше п`яти днів після прийняття на роботу. Студентам вищих та учням професійно-технічних навчальних закладів трудова книжка оформляється не пізніше п`яти днів після початку проходження стажування.

Відповідно до п. 4 постанови Кабінету Міністрів України від 27 квітня 1993 року № 301 «Про трудові книжки працівників» відповідальність за організацію ведення обліку, зберігання і видачу трудових книжок покладається на керівника підприємства, установи, організації.

На особу не може перекладатись тягар доведення правдивості чи достовірності даних, що зазначені у її трудовій книжці. Працівник не може відповідати за правильність та повноту оформлення бухгалтерських документів на підприємстві. Неналежний порядок ведення та заповнення трудової книжки та іншої документації з вини адміністрації підприємства не може бути підставою для позбавлення особи конституційного права на соціальний захист щодо вирішення питань надання пенсії за віком.

Аналогічна правова позиція викладена Верховним Судом в постанові від 21 лютого 2018 року у справі № 687/975/17.

Заявник не несе відповідальності за заповнення трудової книжки, оскільки записи у його трудову книжку вносяться відповідальним працівником підприємства, а не особисто ним, більше того, недоліки її заповнення не є підставою вважати про відсутність трудового стажу заявника за спірний період. Недоліки щодо заповнення трудової книжки не можуть бути підставою для не врахування відповідного періоду роботи для обрахунку стажу при призначенні пенсії.

Відповідно до ст. 62 Закону України «Про пенсійне забезпечення» основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка.

Дослідивши та перевіривши всі докази в їх сукупності, суд приходить до висновку, що заява обґрунтована, не порушує права, свободи чи інтереси інших осіб, а тому підлягає до задоволення.

Керуючись ст. 247, 263, 264, 265, 273, 268, 294, 315, 352, 354, 355 ЦПК України, суд, -

в и р і ш и в :

Заяву ОСОБА_1 , заінтересована особа Головне управління Пенсійного Фонду України в Івано-Франківській області, про встановлення факту належності правовстановлюючого документа задовольнити.

Встановити, що трудова книжка серія НОМЕР_2 , дата заповнення: 06 листопада 1981 року, яка видана на ім`я ОСОБА_7 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , належить ОСОБА_8 , ІНФОРМАЦІЯ_1 .

Рішення може бути оскаржене до Івано-Франківського апеляційного суду через Рогатинський районний суд Івано-Франківської області протягом тридцяти днів з дня оголошення.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано.

У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Учасники справи:

Заявниця ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , зареєстроване місце проживання: АДРЕСА_1 , реєстраційний номер облікової картки платника податків НОМЕР_5 .

Заінтересована особа Головне управління Пенсійного Фонду України в Івано-Франківській області, місцезнаходження: м. Івано-Франківськ вул. Січових Стільців, 15, Івано-Франківської області, .

Суддя О.О.Гаврилюк