У Х В А Л А

щодо залишення позовної заяви без руху

16.02.2022 р. м. Жмеринка

Суддя Жмеринського міськрайонного суду Вінницької області Заярний А.М., отримавши позовну заяву ОСОБА_1 до КНП «Жмеринська центральна районна лікарня Жмеринської міської ради» про визнання незаконним наказу про відсторонення від роботи та поновлення на посаді, стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу,

ВСТАНОВИВ:

14.02.2022 ОСОБА_1 звернулась до суду з цим позовом до КНП «Жмеринська центральна районна лікарня Жмеринської міської ради» про визнання незаконним наказу про відсторонення від роботи та поновлення на посаді, стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу.

При вирішенні питання про відкриття провадження у справі встановлено, що дана позовна заява не відповідає вимогам ст. ст. 175, 177 ЦПК України, позивачем до позовної заяви не було додано документів, підтверджуючих сплату судового збору, або документів, підтверджуючих підстави звільнення від сплати судового збору відповідно до закону.

Натомість у позовній заяві позивач посилається на те, що він звільнений від сплати судового збору згідно з п. 1 ч. 1ст. 5 ЗУ «Про судовий збір», згідно з яким від сплати судового збору під час розгляду справи в усіх судових інстанціях звільняються позивачі у справах про стягнення заробітної плати та поновлення на роботі.

Як слідує із змісту позовної заяви та наведених позивачем мотивів останньою оспорюється наказ відповідача № 25-К від 31 січня 2022 року в частині відсторонення позивача від роботи на час відсутності щеплення проти гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2, тобто нею фактично порушується питання про допуск до виконання своїх трудових обов`язків, адже позивача не було звільнено із займаної ним посади, а лише відсторонено.

Разом з тим, поняття відсторонення від роботи і звільнення з роботи згідно з положеннями чинного КЗпП України не є ідентичними, оскільки поновлення на попередній роботі можливе лише в разі визнання незаконним звільнення працівника або переведення його на іншу роботу (що передбачає остаточне припинення попередніх трудових обов`язків працівником та отримання ним винагороди (заробітної плати) за виконану роботу) на відміну від відсторонення, яке передбачає лише тимчасове припинення виконання працівником трудових обов`язків без позбавлення займаної посади, та допуск до виконання працівником попередніх трудових обов`язків на займаній посаді після припинення обставин, що слугували причинами відсторонення.

Виходячи з наведеного, позивач не входить до переліку осіб, які звільняються від сплати судового збору згідно з п. 1 ч. 1 ст. 5 Закону України «Про судовий збір».

Згідно з ч. 1 ст. 4 Закону України «Про судовий збір» судовий збір справляється у відповідному розмірі від прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого законом на 1 січня календарного року, в якому відповідна заява або скарга подається до суду, - у відсотковому співвідношенні до ціни позову та у фіксованому розмірі.

Статтею 7 Закону України «Про Державний бюджет на 2022 рік» визначено розмір прожиткового мінімуму для працездатних осіб з 1 січня 2022 року - 2481 грн.

Частиною 2 ст. 4 Закону України «Про судовий збір» встановлено ставку судового збору за позовну вимогу немайнового характеру, яка подана фізичною особою, - 0,4 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, що становить 992 грн. 40 коп.

Враховуючи вищевикладене, судовий збір при подачі до суду вищевказаної позовної заяви до Жмеринського міськрайонного суду сплачено не було, а тому позивачу необхідно сплатити всю суму судового збору відповідно до Закону України «Про судовий збір», за реквізитами зазначеними на офіційному сайті Жмеринського міськрайонного суду: отримувач коштів ГУК у Він.обл./м.Жмеринка/22030101, код отимувача , банк отримувача: Казначейство України(ел. адм. подат.), код банку отримувача (МФО) 899998 , рахунок отримувача UA0002854, код класифікації доходів бюджету 22030101) з наступним наданням до суду доказів його сплати.

Згідно вимог ч.1 ст.185 ЦПК України, суддя, встановивши, що позовну заяву подано без додержання вимог статей 175 і 177 ЦПК України, протягом п`яти днів з дня надходження до суду позовної заяви постановляє ухвалу про залишення позовної заяви без руху. Згідно з ч. 2 ст. 185 ЦПК України, в ухвалі про залишення позовної заяви без руху зазначаються недоліки позовної заяви, спосіб і строк їх усунення, який не може перевищувати десяти днів з дня вручення ухвали про залишення позовної заяви без руху.

З огляду на вищезазначене, дану позовну заяву слід залишити без руху, надавши позивачу строк десять днів з дня вручення ухвали про залишення заяви без руху для усунення вищезазначених недоліків: сплати судового збору відповідно до законодавства з одночасним підтвердженням його сплати.

Керуючись ст.ст. 185, 260 ЦПК України, суддя

ПОСТАНОВИВ:

Позовну заяву ОСОБА_1 до КНП «Жмеринська центральна районна лікарня Жмеринської міської ради» про визнання незаконним наказу про відсторонення від роботи та поновлення на посаді, стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу - залишити без руху, надавши заявнику строк тривалістю десять днів з дня отримання ухвали для усунення недоліків.

Ухвала набирає законної сили негайно після її проголошення, якщо інше не передбачено цим Кодексом. Ухвали, що постановлені судом поза межами судового засідання або в судовому засіданні у разі неявки всіх учасників справи, розгляду справи без повідомлення (виклику) учасників справи, набирають законної сили з моменту їх підписання суддею.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя Андрій ЗАЯРНИЙ

Ухвала підписана 16.02.2022