Справа № 524/9664/21
Провадження №2/524/975/22
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

(заочне)

20.01.2022 року Автозаводський районний суд м. Кременчука в складі: головуючого - судді Вінтоняк Н.Д., за участю секретаря судового засідання Воблікової І.О.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в порядку спрощеного позовного провадження в місті Кременчуці цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Нафтохім Європа» про припинення трудових відносин,-

В С Т А Н О В И В:

У жовтні 2021 року до суду звернулась ОСОБА_1 з позовом до Товариства з обмеженою відповідальністю «Нафтохім Європа» про припинення трудових відносин.

В обґрунтування позову зазначає, що відповідно до рішення загальних зборів учасників ТОВ «Нафтохім Європа» від 11.10.2011 року є генеральним директором вказаного товариства. Учасником ТОВ «Нафтохім Європа» є ЗАТ «Російська хімічна компанія», якому належить 100% статутного капіталу.

З метою звільнення із займаної посади, позивачем написано заяву про звільнення із займаної посади за власним бажанням.

Відповідно до статуту ТОВ «Нафтохім Європа» та ЗУ «Про товариства з обмеженою та додатковою відповідальністю» позивачем на адресу засновників надіслано повідомлення про скликання загальних зборів учасників ТОВ «Нафтохім Європа».

У день, зазначений у повідомленні, збори не відбулися, оскільки представник учасника товариства ЗАТ «Російська хімічна компанія» не прибув, у зв`язку з чим можливості прийняти рішення про звільнення позивача за власним бажанням не було.

Внаслідок бездіяльності ЗАТ «Російська хімічна компанія» позивач звернулася до суду з відповідним позовом та просить суд визнати припиненими трудові відносини ОСОБА_1 із Товариством з обмеженою відповідальністю «Нафтохім Європа» з 31 серпня 2021 року у зв`язку зі звільненням з посади генерального директора за власним бажанням на підставі статті 38 Кодексу законів про працю України.

Відповідач відзиву на позов не подавав.

Ухвалою суду від 20.10.2021 року відкрито спрощене позовне провадження по справі.

20.01.2022 року судом постановлено розглядати справу у заочному порядку.

Позивач позовні вимоги підтримала в повному обсязі з підстав, зазначених у позовній заяві, просила слухати справу за її відсутності, проти заочного розгляду справи не заперечувала.

Представник відповідача в судове засідання не прибув, про слухання справи ТОВ «Нафтохім Європа» повідомлялось належним чином, відзиву на позов не подав.

Керуючись ст. 281 ЦПК України, суд постановив провести заочний розгляд справи.

Суд, дослідивши матеріали справи, встановив наступні обставини та відповідні їм правовідносини

Судом встановлено, що відповідно до протоколу № 7 Загальних зборів Учасників Товариства з обмеженою відповідальністю «Нафтохім Європа» від 11.10.2011 року ОСОБА_1 призначено на посаду Генерального директора з 12.10.2011 року та надано їй право першого підпису фінансових, банківських, та інших платіжних документів Товариства (а.с. 11).

Згідно з наказом № 5 від 12.10.2011 року ОСОБА_1 призначено на посаду Генерального директора Товариства з обмеженою відповідальністю «Нафтохім Європа» з 12.10.2011 року (а.с. 12).

Вищим органом управління ТОВ «Нафтохім Європа» є Загальні збори Учасників (п. 5.1 Статуту) (а.с. 18).

Згідно із Статутом Товариств, до виключної компетенції загальних зборів учасників товариства належить обрання виконавчого органу товариства.

Виконавчим органом Товариства є дирекція, що обирається зборами Учасників. Очолює дирекцію Генеральний директор (п. 5.25 Статуту) (а.с. 19).

17 серпня 2021 року позивачем з метою звільнення із посади Генерального директора ТОВ «Нафтохім Європа» написано на ім`я загальних зборів ТОВ «Нафтохім Європа» заяву про звільнення із займаної посади за власним бажанням на підставі ч. 1 ст. 38 Кодексу законів про працю України.

У відповідності до частини першої статті 31 Закону України «Про товариства з обмеженою та додатковою відповідальністю» загальні збори учасників скликаються у випадках, передбачених цим Законом або статутом товариства з ініціативи виконавчого органу товариства.

Частинами 1-5 статті 32 Закону України «Про товариства з обмеженою та додатковою відповідальністю» передбачено, що загальні збори учасників скликаються виконавчим органом товариства. Статутом товариства може бути визначений інший орган, уповноважений на скликання загальних зборів учасників.

Виконавчий орган товариства скликає загальні збори учасників шляхом надсилання повідомлення про це кожному учаснику товариства.

Виконавчий орган товариства зобов`язаний повідомити учасників товариства не менше ніж за 30 днів до запланованої дати проведення загальних зборів учасників, якщо інший строк не встановлений статутом товариства.

Повідомлення, передбачене частиною третьою цієї статті, надсилається поштовим відправленням з описом вкладення. Статутом товариства може бути встановлений інший спосіб повідомлення.

У повідомленні про загальні збори учасників зазначаються дата, час, місце проведення, порядок денний. Якщо до порядку денного включено питання про внесення змін до статуту товариства, до повідомлення додається проект запропонованих змін.

Учасником ТОВ «Нафтохім Європа» є Закрите акціонерне товариство «Російська хімічна компанія» (Росія, м. Москва, вул. Новозаводська, 8, корп. 4), якому належить 100% статутного капіталу (п. 1.2 Статуту, а.с. 13 зворотна сторона та а.с. 34).

17 серпня 2021 року на адресу учасника ТОВ «Нафтохім Європа» надіслано повідомлення від 17 серпня 2021 року про скликання загальних зборів учасників ТОВ «Нафтохім Європа» 30 вересня 2021 року о 16 год 00 хв (а.с. 25,32).

Відповідно до акту про не проведення Загальних зборів учасників Товариства з обмеженою відповідальністю «Нафтохім Європа» у зв`язку з відсутністю необхідної кількості учасників голосів, загальні збори учасників Товариства з обмеженою відповідальністю «Нафтохім Європа», що були скликані виконавчим органом (Генеральним директором) Товариства у порядку ст. 31 Закону України «Про товариства з обмеженою та додатковою відповідальністю» шляхом направлення на адресу учасника Товариства повідомлення про скликання Загальних зборів учасників Товариства з обмеженою відповідальністю «Нафтохім Європа» від 17.08.2021 року для їх проведення 30.09.2021 року за адресою: 39610, Полтавська обл., м. Кременчук, вул. Свіштовська, 11, з наступним порядком денним: 1) Про звільнення з посади Генерального директора Товариства ОСОБА_1 ; 2) Про призначення Генерального директора Товариства; не відбулися у зв`язку із неявкою учасника Товариства Закритого акціонерного товариства «Російська хімічна компанія», якому належить 100% статутного капіталу Товариства з обмеженою відповідальністю «Нафтохім Європа» (а.с. 26).

Відповідно до п. 4 ч. 1 ст. 36 КЗпП України, підставами припинення трудового договору є: розірвання трудового договору з ініціативи працівника (статті 38,39), з ініціативи власника або уповноваженого ним органу (статті 40,41) або на вимогу профспілкового чи іншого уповноваженого на представництво трудовим колективом органу (стаття 45).

Стаття 38 КЗпП зобов`язує власника звільнити працівника в строки, про які працівник просить, також за наявності інших поважних причин.

Власник зобов`язаний звільнити також працівника за власним бажанням у строки, які вказав сам працівник, якщо власник або уповноважений ним орган не виконує законодавство про працю або умови колективного чи трудового договору з цих питань.

За відсутності причин, які свідчать про неможливість продовження працівником роботи, сторони трудового договору вправі домовитися про будь-який строк звільнення після подання працівником заяви про це в межах двотижневого строку.

Оскільки питання щодо звільнення Генерального директора вирішується тільки за рішенням Загальних зборів учасників Товариства, то сам Генеральний директор, який є виконавчим органом, який користується правом підпису в товаристві, має печатку товариства та має право користуватись рахунками та коштами товариства в межах своєї компетенції, згідно зі Статутом товариства, не може самостійно себе звільнити.

У випадку відсутності рішення загальних зборів учасників Товариства про звільнення керівника, зокрема через неможливість зібрати загальні збори, у зв`язку із тим, що товариство має лише одного учасника, керівнику із метою захисту своїх прав надано можливість звернутися до суду із вимогою про визнання трудових відносин припиненими.

Видача наказу про припинення повноважень директора здійснюється на підставі рішення загальних зборів, що також є підставою для внесення змін до державного реєстру щодо директора та проведення з ним повного розрахунку та видачі трудової книжки.

Така позиція повністю узгоджується із висновками викладеними у постанові Верховного Суду від 09 липня 2019 року у справі № 520/11437/16-ц, у постанові Верховного Суду від 24 грудня 2019 року у справі № 758/1861/18.

Відповідно до ст. 4 Конвенції про захист прав людини і основоположних свобод та ч. ч. 1, 3ст. 43 Конституції України, кожен має право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає або на яку вільно погоджується. Використання примусової праці забороняється.

За приписами ст. 22 Кодексу законів про працю України, відповідно до Конституції України будь-яке пряме або непряме обмеження прав чи встановлення прямих або непрямих переваг при припиненні трудового договору залежно від роду і характеру занять не допускається.

З наведених приписів чинного законодавства вбачається, що елементом конституційного права особи на працю - є й право бути звільненим.

На підставі вищевикладеного, суд приходить до висновку, що позовні вимоги ОСОБА_1 до ТОВ «Нафтохім Європа» про припинення трудових відносин підлягають задоволенню.

Відповідно до частини 1 статті 141 ЦПК судовий збір покладається на сторони пропорційно розміру задоволених позовних вимог.

Позивачем за подання до суду позовної заяви сплачено судовий збір в розмірі 908 грн. 00 коп., а відтак, зазначена сума підлягає стягненню з відповідача.

Керуючись ст.43 Конституції України, ст. 36, 38, КЗпП України, ст. ст. 5, 76- 81, 83, 89, 141, 258-259, 268, 274-275, 280-289, 352, 354 ЦПК України, суд

У Х В А Л И В:

Позов ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «Нафтохім Європа» про припинення трудових відносин - задовольнити.

Визнати припиненими трудові відносини ОСОБА_1 з Товариством з обмеженою відповідальністю «Нафтохім Європа» з 31 серпня 2021 року у зв`язку зі звільненням з посади генерального директора за власним бажанням на підставі частини 1 статті 38 Кодексу законів про працю України.

Стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «Нафтохім Європа» на користь ОСОБА_1 витрати по сплаті судового збору у розмірі 908 (дев`ятсот вісім) гривень.

Заочне рішення може бути переглянуте судом, що його ухвалив, за письмовою заявою відповідача, поданою протягом тридцяти днів з дня його проголошення. Учасник справи, якому повне заочне рішення суду не було вручене у день його проголошення, має право на поновлення пропущеного строку на подання заяви про його перегляд - якщо така заява подана протягом двадцяти днів з дня вручення йому повного заочного рішення суду.

Позивач має право оскаржити заочне рішення в загальному порядку, встановленому Цивільним процесуальним законодавством.

Рішення може бути оскаржено в апеляційному порядку до Полтавського апеляційного суду шляхом подачі апеляційної скарги протягом тридцяти днів з дня його проголошення. Учасник справи, якому повне рішення суду не було вручене у день його проголошення або складення, має право на поновлення пропущеного строку на апеляційне оскарження на рішення суду - якщо апеляційна скарга подана протягом тридцяти днів з дня вручення йому повного рішення суду. Строк на апеляційне оскарження може бути також поновлений в разі пропуску з інших поважних причин, крім випадків, зазначених у частині другій статті 358 цього Кодексу.

Заочне рішення набирає законної сили, якщо протягом строків, встановлених ЦПК України, не подані заява про перегляд заочного рішення або апеляційна скарга, або якщо рішення залишено в силі за результатами апеляційного розгляду справи.

Позивач: ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , реєстраційний номер облікової картки платника податків НОМЕР_1 , адреса місця реєстрації: АДРЕСА_1 .

Відповідач: Товариство з обмеженою відповідальністю «Нафтохім Європа», адреса: Полтавська область, місто Кременчук, вулиця Свіштовська, 11, .

Веб-адреса цього документу у Єдиному державному реєстрі судових рішень http://reyestr.court.gov.ua/ з посиланням на номер справи.

Повний текст рішення складено 20.01.2022 року.

Головуючий суддя: Н.Д.Вінтоняк