Провадження №2-о/748/31/22
Єдиний унікальний № 748/867/22
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

20 липня 2022 року м. Чернігів

Чернігівський районний суд Чернігівської області в складі:

головуючого -судді Хоменко Л.В.,

секретаря Ватоліної О.С.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Чернігів справу за заявою ОСОБА_1 , заінтересована особа: Чернігівський обласний центр зайнятості про встановлення факту припинення трудових відносин,

В С Т А Н О В И В:

Заявник ОСОБА_1 звернулась до суду із заявою, у якій просить встановити факт припинення трудових відносин з 25 листопада 2021 року між нею та ФОП ОСОБА_2 , що склалися на підставі трудового договору № 4 від 09 грудня 2019 року у зв`язку зі смертю останнього. Свої вимоги мотивує тим, що на підставі Наказу № 4 Фізичної особи підприємця ОСОБА_2 вона прийнята 09 груня 2019 року на роботу на посаду продавця продовольчих товарів, про що зроблений керівником запис у трудовій книжці Серії НОМЕР_1 , що заповнена з 23 липня 1998 року на її ім`я. ОСОБА_2 , як зазначено в трудовій книжці, є Фізична особа підприємець, який помер ІНФОРМАЦІЯ_1 . Фактично в день смерті ОСОБА_2 припинилися трудові відносини з роботодавцем. Відповідний запис внести до трудової книжки не є можливим у зв`язку зі смертю ОСОБА_2 . Через втрату роботи має можливість отримати згідно з ч. 1 ст. 43 Закону України «Про зайнятість населення» статус безробітного. В позасудовому порядку заявник вирішити дане питання не має можливості, тому виникла необхідність звернутися до суду за захистом своїх прав.

Ухвалою Чернігівського районного суду Чернігівської області від 29 червня 2022 року відкрито провалдення у справі.

У судове засідання представник заявника адвокат Шолох О.В. не з`явилась, надала заяву про розгляд справи без її участі, вимоги підтримує та просить їх задовольнити.

Представник заінтересованої особи - Чернігівського обласного центру зайнятостіу судове засідання не з`явився, надав заяву з проханням справу розглянути без його участі, проти встановлення даного факту не заперечує.

Суд вважає можливим розглянути справу без участі сторін, оскільки в справі є достатньо матеріалів про їх права та взаємовідносини.

Відповідно до положень ч. 2 ст. 247 ЦПК України фіксування судового засідання за допомогою звукозаписувальної техніки не здійснюється.

Дослідивши письмові матеріали справи, суд вважає, що заява підлягає задоволенню з таких підстав.

Судом встановлено, що ОСОБА_1 на підставі Наказу № 4 від 07 грудня 2019 року прийнята із 09 грудня 2019 року на роботу на посаду продавця продовольчих товарів, про що про що зроблений ФОП ОСОБА_2 запис у трудовій книжці Серії НОМЕР_1 на ім`я ОСОБА_1 .

09 грудня 2019 року між ФОП ОСОБА_2 та ОСОБА_1 укладений Трудовий договір № 4 (а.с.20).

Згідно копії свідоцтва про смерть серії НОМЕР_2 ОСОБА_2 помер ІНФОРМАЦІЯ_1 в м. Чернігові, актовий запис № 4202 (а.с.14).

З листа Головного управління ДПС у Чернігівській області вбачається, що згідно з інформацією Реєстру самозайнятих осіб ФОП ОСОБА_2 (податковий номер НОМЕР_3 ) було знято з податкового обліку в Головному управлінні ДПС у Чернігівській області як фізичну особу-підприємця 10 грудня 2021 року на підставі відомостей з Єдиного державного реєстру від 10 грудня 2021 року - «Державна реєстрація припинення підприємницької діяльності фізичної особи-підприємця у разі її смерті».

Згідно з п. 5 ч. 2 ст. 293 ЦПК України суд розглядає в порядку окремого провадження справи про встановлення фактів, що мають юридичне значення.

Згідно з ч. 2 ст. 315 ЦПК України у судовому порядку можуть бути встановлені також інші факти, від яких залежить виникнення, зміна або припинення особистих чи майнових прав фізичних осіб, якщо законом не визначено іншого порядку їх встановлення.

Згідно статті 43 Конституції України кожен має право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає або погоджується.

Механізм припинення трудового договору у разі смерті роботодавця - фізичної особи-підприємця чинним законодавством не визначений. Окремі роз`яснення з цього приводу були надані Міністерством праці в листі від 05 березня 2003 року № 06/2-2/-51, згідно якого у разі смерті однієї зі сторін трудові відносини між сторонами припиняються (достроково).

Отже, на даний час для реалізації права заявника на припинення трудового договору у зв`язку із смертю фізичної особи-підприємця ОСОБА_2 є об`єктивні перешкоди.

Неможливість реалізувати своє право на припинення трудового договору у визначеному законодавством порядку є порушенням права заявника на працю.

Факт припинення трудових відносин з ФОП ОСОБА_2 необхідний заявнику для влаштування на роботу, а разі відсутності роботи стати на облік в Чернігівський обласний центр зайнятості.

Отже, вивчивши матеріали справи, дослідивши письмові докази суд вважає, що оскільки заявник працювала із 09 грудня 2019 року на посаді продавця продовольчих товарів у ФОП ОСОБА_2 , який помер ІНФОРМАЦІЯ_1 , у зв`язку з чим фактично припинилися трудові відносини між ФОП ОСОБА_2 і працівником ОСОБА_1 , необхідно встановити факт припинення із 25 листопада 2021 року трудових відносин між ОСОБА_1 та ФОП ОСОБА_2 , у зв`язку зі смертю ОСОБА_2 , який помер ІНФОРМАЦІЯ_1 у м. Чернігові.

Керуючись ч. 2 ст. 315, ст.ст. 264, 265, 268, 352, 354 і 355 ЦПК України, суд

ВИРІШИВ:

Заявлені вимоги ОСОБА_1 , заінтересована особа: Чернігівський обласний центр зайнятості про встановлення факту припинення трудових відносин - задовольнити повністю.

Встановити факт припинення трудових відносин між ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_2 , ідентифікаційний номер НОМЕР_4 та фізичною особою-підприємцем ОСОБА_2 , ІНФОРМАЦІЯ_3 , ідентифікаційний номер НОМЕР_3 , що склалися на підставі трудового договору № 4 від 09 грудня 2019 року,у зв`язку зі смертю ОСОБА_2 , померлого ІНФОРМАЦІЯ_1 у м. Чернігів.

Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду. Учасники справи мають право оскаржити в апеляційному порядку рішення суду повністю або частково. Апеляційна скарга на рішення суду подається протягом тридцяти днів із дня проголошення до Чернігівського апеляційного суду.

Суддя Хоменко Л.В.