Провадження № 2-о/522/427/22
УХВАЛА

19 грудня 2022 року м. Одеса

Суддя Приморського районного суду м. Одеси Домусчі Л.В., розглянувши матеріали заяви ОСОБА_1 , заінтересована особа: Територіальне управління Державної судової адміністрації України в Одеській області про встановлення факту перебування у трудових відносинах з 18.08.2017 року, зобов`язання вчинити певні дії,

ВСТАНОВИВ:

До Суворовського районного суду м. Одеси 07.11.2022 р. надійшла заява ОСОБА_1 , заінтересована особа: Територіальне управління Державної судової адміністрації України в Одеській області про встановлення факту перебування у трудових відносинах з 18.08.2017 року, зобов`язання вчинити певні дії, у якій просить:

-встановити факт перебування у трудових відносинах з 18.08.2017 року;

-зобов`язати зацікавлену особу внести виправлення дати початку трудових відносин з дати 01.10.2017 року на дату 18.08.2017 року та зобов`язати надати копію трудового договору, виконану належним чином.

Ухвалою судді Суворовського районного суду м. Одеси від 08.11.2022 року матеріали справи передано до Одеського апеляційного суду для визначення підсудності.

Ухвалою Одеського апеляційного суду від 22.11.2022 року визначено підсудність справи за Приморським районним судом м. Одеси.

За протоколом автоматизованого розподілу судової справи між суддями від 09.12.2022 року, головуючим у справі визначена суддя Домусчі Л.В.

Матеріали справи передано головуючому 12.12.2022 року.

Розглянувши матеріали заяви, вважаю за необхідне відмовити у відкритті провадження у справі виходячи з наступних підстав.

Заявниця у заяві вказує на те, що змушена звернутися до суду, оскільки заінтересована особа заперечує факт перебування у трудових відносинах з 18.08.2017 р., не проводить індексацію та сплату ЄСВ.

Відповідно до вимог ст. 293 ЦПК України, окреме провадження - це вид непозовного цивільного судочинства, в порядку якого розглядаються цивільні справи про підтвердження наявності або відсутності юридичних фактів, що мають значення для охорони прав, свобод та інтересів особи або створення умов здійснення нею особистих немайнових чи майнових прав або підтвердження наявності чи відсутності неоспорюваних прав.

Окреме провадження - це одностороннє провадження, в якому відсутній спір про право.

Характерною ознакою категорії справ окремого провадження є відсутність у них спору про право і метою яких є встановлення юридичного факту або стану. При цьому в порядку окремого провадження може вирішуватися спір про факт, але не спір про право цивільне.

З даної заяви вбачається спір про право щодо трудових відносин, який підлягає вирішенню в порядку позовного провадження, оскільки спір виник з приводу встановлення факту перебування у трудових відносинах.

Відповідно до ч. 4 ст. 315 ЦПК України, суддя відмовляє у відкритті провадження у справі, якщо з заяви про встановлення факту, що має юридичне значення, вбачається спір про право.

Юридичні факти можуть бути встановлені лише для захисту, виникнення, зміни або припинення особистих чи майнових прав самого заявника.

Справи про встановлення юридичних фактів можуть бути предметом розгляду суду в порядку окремого провадження за таких умов: факти, які підлягають встановленню, повинні мати юридичний характер, тобто відповідно до закону викликати юридичні наслідки: виникнення, зміну або припинення особистих чи майнових прав громадян або організацій. Для визначення юридичного характеру факту потрібно з`ясувати мету, для якої необхідне його встановлення. Один і той самий факт для певних осіб і для певної мети може мати юридичне значення, а для інших осіб та для іншої мети - ні.

Таким чином, визначальною обставиною при розгляді заяви про встановлення певних фактів в порядку окремого провадження є те, що встановлення такого факту не пов`язане з наступним вирішенням спору про право.

Оскільки заявник вимагає встановити факт перебування її у трудових відносинах з установою з 18.08.2017 р. та зобов`язати вчинити дії (щодо дати початку роботи, наявності трудового договору тощо) та заперечення вказаного факту заінтересованою особою, про що заявниця вказує у заяві, тож з заяви вбачається спір про право, який має розглядатись в порядку позовного провадження.

Зазначений висновок узгоджується з правовою позицією Верховного Суду у складі колегії суддів Першої судової палати Касаційного цивільного суду, яка викладена в постанові від 19 липня 2018 року у справі №607/8191/17, у постанові від 27 червня 2018 року у справі №127/16547/17, а також з правовою позицією Верховного Суду у складі колегії суддів Другої судової палати Касаційного цивільного суду, яка викладена в постанові від 03 травня 2018 року у справі №235/3754/17.

За таких обставин, оскільки з наданих заявницею документів вбачається спір про право, суд вбачає підстави для відмови у відкритті провадження у справі в порядку окремого провадження, та роз`яснює заявниці можливість звернутися до суду в відповідними вимогами в порядку позовного провадження.

На підставі викладеного та керуючись ст.ст.260-261,315,353,354 ЦПК України, суд,

УХВАЛИВ:

У відкритті провадження за заявою ОСОБА_1 , заінтересована особа: Територіальне управління Державної судової адміністрації України в Одеській області про встановлення факту перебування у трудових відносинах з 18.08.2017 року, зобов`язання вчинити певні дії, відмовити.

Роз`яснити ОСОБА_1 право на звернення до суду в порядку загального позовного провадження.

Ухвала може бути оскаржена в апеляційному порядку до Одеського апеляційного суду, шляхом подачі в п`ятнадцятиденний строк з дня проголошення ухвали апеляційної скарги. У разі якщо ухвалу було постановлено без участі особи, яка її оскаржує, апеляційна скарга подається з дня отримання копії ухвали.

Суддя: Л.В. Домусчі