Справа № 551/2250/22
У Х В А Л А

про відкриття провадження

21 грудня 2022 року суддя Охтирського міськрайонного суду Сумської області Сидоренко Р.В., розглянувши у справі № 551/2250/22 матеріали позовної заяви ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 ) до Публічного акціонерного товариства «УКРНАФТА» в особі відокремленого структурного підрозділу юридичної особи Нафтогазовидобувне управління «Охтирканафтогаз» Публічного акціонерного товариства «УКРНАФТА» (Україна, Сумська область, м. Охтирка, вул. Київська, 119), третя особа Первинна профспілкова організація Нафтогазовидобувного управління «Охтирканафтогаз» ПАТ «УКРНАФТА» (Україна, Сумська область, м. Охтирка, вул. Київська, 119) про скасування розпорядження № 57Р від 01.07.2022, скасування розпорядження № 72Р від 16.08.2022, скасування наказу № 12-к/тм від 01.08.2022, скасування наказу № 1418-к від 13.09.2022, стягнення невиплаченої заробітної плати та моральної шкоди, -

ВСТАНОВИВ:

25.10.2022 позивачка звернулася до суду з позовом, мотивуючи свої вимоги тим, що 22 грудня 2006 року вона позивачка по цій справі ОСОБА_1 була переведена на посаду економіста із збуту 2 категорії фінансового відділу НГВУ «Охтирканафтогаз» ПАТ «Укрнафта». 19 вересня 2022 року на її поштову адресу надійшов лист, у змісті вкладення якого містився примірник наказу № 1418-к від 13 вересня 2022 року про звільнення працівника ОСОБА_1 з займаної посади згідно п. 3 ст. 40 КЗпП України з 15 вересня 2022 року, який було підписано заступником голови правління виконавчим віце президентом по роботі з персоналом ПАТ «Укрнафта» Оленою Кропив`янською.

У змісті вказаного наказу було зазначено про те, що розпорядженням ПАТ «Укрнафта» № 57Р від 01.07.2022 року «Про проходження медичного огляду» економіста зі збуту 2 категорії фінансового відділу НГВУ «Охтирканафтогаз» ОСОБА_1 було зобов`язано пройти медичний огляд протягом чотирьох робочих днів з дня ознайомлення з цим Розпорядженням. Протягом чотирьох робочих днів з моменту ознайомлення з розпорядженням № 57Р від 01.07.2022 року ОСОБА_1 не надала документи про проходження медичного огляду, чим порушила дане розпорядження, ст. 139 КЗпП України, п. 2.14 Посадової інструкції економіста із збуту 2 категорії фінансового відділу НГВУ «Охтирканафтогаз» та п. 16 Правил внутрішнього трудового розпорядку для працівників нафтогазовидобувного управління «Охтирканафтогаз», відповідно до яких ОСОБА_1 зобов`язана працювати чесно і сумлінно, дотримуватись дисципліни праці, якісно і своєчасно виконувати розпорядження, накази і доручення керівництва НГВУ «Охтирканафтогаз» та безпосередніх керівників у межах визначених функціональних повноважень визначених посадовою інструкцією. Згідно наказу НГВУ «Охтирканафтогаз» ПАТ «Укрнафта» «Про застосування заходів стягнення за порушення трудової дисципліни» № 12-к/тм від 01.08.2022 року до економіста зі збуту 2 категорії ОСОБА_1 за порушення трудової дисципліни, а саме невиконання розпорядження № 57-Р від року, було застосовано дисциплінарне стягнення у вигляді догани (догана не знята), ОСОБА_1 і надалі порушує трудову дисципліну, що свідчить про систематичне невиконання працівником без поважних причин власних трудових обов`язків і правил внутрішнього трудового розпорядку. Розпорядженням по ПАТ «Укрнафта» «Про проходження медичного огляду» № 72Р від 16.08.2022 року економіста зі збуту 2 категорії фінансового відділу НГВУ «Охтирканафтогаз» ОСОБА_1 повторно зобов`язано пройти медичний огляд протягом чотирьох робочих днів з дня ознайомлення з цим розпорядженням. Після вказано терміну в розпорядженні № 72-Р від 16.08.2022 року ОСОБА_1 не надала результати медичного огляду, чим порушила дане розпорядження.

Вона не погоджується з наказом № 1418-к від 13 вересня 2022 року «Про звільнення працівника», не погоджуються також із розпорядженням № 57-Р від 01.07.2022 року «Про проходження медичного огляду», наказом № 12-к/тм від 01.08.2022 року «Про застосування заходів стягнення за порушення трудової дисципліни», розпорядженням № 72-Р від 16.08.2022 року «Про проходження медичного огляду» вважаю ці розпорядчі рішення роботодавця незаконними, необґрунтованими і такими що підлягають скасуванню.

У зв`язку із викладеним просить визнати незаконним та скасувати Розпорядження Заступника голови правління, виконавчого Віце-президента по роботі з персоналом ПАТ «Укрнафта» О.Є. Кропив`янської № 57Р від 01 липня 2022 року в частині зобов`язання економіста із збуту 2 категорії НГВУ «Охтирканафтогаз» ОСОБА_1 пройти медичний огляду за направленням ПАТ «Укрнафта». Визнати незаконним та скасувати Розпорядження Заступника голови правління, виконавчого Віце-президента по роботі з персоналом О.Є. Кропив`янської ПАТ «Укрнафта» № 72 Р від 16 серпня 2022 року про зобов`язання економіста із збуту 2 категорії НГВУ «Охтирканафтогаз» ОСОБА_1 пройти медичний огляду за направленням ПАТ «Укрнафта». Визнати незаконним та скасувати Наказ в.о. начальника НГВУ «Охтирканафтогаз» Сергія Наслєднікова № 12-к/тм від 01 серпня 2022 року про застосування до економіста зі збуту 2 категорії фінансового відділу ОСОБА_1 стягнення у вигляді догани. Визнати незаконним та скасувати Наказ Заступника голови правління, виконавчого Віце- президента по роботі з персоналом О.Є. Кропив`янської № 1418-к від 13 вересня 2022 року про застосування до економіста зі збуту 2 категорії ОСОБА_1 заходу стягнення у вигляді звільнення, згідно з пунктом 3 ст. 40 КЗпП України. Стягнути з відповідача ПАТ «Укрнафта», в особі структурного підрозділу НГВУ «Охтирканафтогаз» , код ЄДРПОУ - 05398533, на користь позивача ОСОБА_1 , рнокпп : НОМЕР_1 невиплачену заробітну плату за час вимушеного прогулу з 16 вересня 2022 року по день прийняття судового рішення по даній справі. Стягнути з відповідача ПАТ «Укрнафта», в особі структурного підрозділу НГВУ «Охтирканафтогаз» , код ЄДРПОУ - 05398533, на користь позивача ОСОБА_1 , рнокпп : НОМЕР_1 моральну шкоду в розмірі - 200000 гривень. Стягнути з відповідача по цій справі ПАТ «Укрнафта», в особі структурного підрозділу НГВУ «Охтирканафтогаз», код ЄДРПОУ - 05398533, на користь позивача понесені судові витрати по даній справі.

Ухвалою від 26.10.2022 позов було залишено без руху у зв`язку з несплатою судового збору у повному обсязі.

08.11.2022 недоліки усунуті, наразі підстав для відмови у відкритті провадження у справі не встановлено, позовна заява відповідає вимогам ст. 175, 177 ЦПК України.

З врахуванням обраного позивачем способу захисту, категорії та складності справи, обсягу та характеру доказів у справі, кількості сторін, а також, що розгляд даної справи не становить значний суспільний інтерес, доходжу висновку про розгляд справи за правилами спрощеного позовного провадження без виклику сторін.

На підставі викладеного, керуючись ст. 187 ЦПК України,

УХВАЛИВ:

Відкрити провадження у справі за позовом ОСОБА_1 до Публічного акціонерного товариства «УКРНАФТА» в особі відокремленого структурного підрозділу юридичної особи Нафтогазовидобувне управління «Охтирканафтогаз» Публічного акціонерного товариства «УКРНАФТА», третя особа Первинна профспілкова організація Нафтогазовидобувного управління «Охтирканафтогаз» ПАТ «УКРНАФТА» про скасування розпорядження № 57Р від 01.07.2022, скасування розпорядження № 72Р від 16.08.2022, скасування наказу № 12-к/тм від 01.08.2022, скасування наказу № 1418-к від 13.09.2022, стягнення невиплаченої заробітної плати та моральної шкоди.

Справу розглядати за правилами спрощеного позовного провадження без виклику сторін.

Запропонувати відповідачу протягом п`ятнадцяти днів із дня вручення ухвали про відкриття провадження подати відзив на позовну заяву та заперечення проти розгляду справи в порядку спрощеного позовного провадження. Копія відзиву та доданих до нього документів повинна бути надіслана (надана) іншим учасникам справи одночасно з надісланням (наданням) відзиву до суду.

Запропонувати позивачці протягом п`яти днів із дня отримання ним відзиву подати до суду відповідь на відзив.

Запропонувати відповідачу протягом п`яти днів із дня отримання ним відповіді на відзив подати заперечення. Копія заперечення та доданих до нього документів повинна бути надіслана (надана) іншим учасникам справи одночасно з надісланням (наданням) відзиву до суду.

Роз`яснити, що клопотання про розгляд справи у судовому засіданні з повідомленням сторін відповідач має подати в строк для подання відзиву, а позивач - не пізніше п`яти днів з дня отримання відзиву.

Роз`яснити учасникам справи, що заяви по суті справи (відзив, відповідь на відзив, заперечення) повинні бути складені та подані за правилами, встановленими статтями 178-180 Цивільного процесуального кодексу України.

Витребувати у Публічного акціонерного товариства «УКРНАФТА» довідку про середньоденний заробіток ОСОБА_1 .

У разі неможливості подання оригіналів документів, надати суду копії таких документів.

Встановити 5-денний строк подачі документів до суду з дня отримання копії цієї ухвали.

Роз`яснити відповідачу, що у разі неподання з неповажних причин або без повідомлення причин доказів, витребуваних судом, суд може визнати обставину, для з`ясування якої витребовувався доказ, або може здійснити розгляд справи за наявними в ній доказами.

Учасники справи можуть отримати інформацію щодо справи, що розглядається, на офіційному веб-порталі судової влади України за адресою: http://court.gov.ua/fair/sud1813.

Копію ухвали про відкриття провадження по справі надіслати учасникам справи разом з копією позовної заяви з копіями доданих до неї документів.

Ухвала може бути оскаржена лише щодо недотримання правил підсудності безпосередньо до Сумського апеляційного суду протягом 15 днів з часу її складення, в іншій частині ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя Охтирського міськрайонного суду Р.В.Сидоренко