Справа №279/2536/22
Провадження №2/279/1029/22
У Х В А Л А

30 червня 2022 року

Суддя Коростенського міськрайонного суду Шульга О.М. по позовній заяві ОСОБА_1 до ТОВ "НоваПей" про поновлення на роботі і оплату вимушеного прогулу, стягнення нарахованої, але не виплаченої заробітної плати, -

В С Т А Н О В И В:

До Коростенського міськрайонного суду Житомирської області надійшла позовна заява ОСОБА_1 до ТОВ "Нова Пей" в якій позивач просить:

1. Поновити на роботі на посаді начальника пункту надання фінансових послуг в ТОВ "НоваПей";

2.Стягнути середній заробіток за час вимушеного прогулу з 26.04.2022 року до дня поновлення на роботі;

3.Стягнути з ТОВ "НоваПей" заборгованість по заробітній платі у сумі 6702, 43 гривень.

Подана заява підлягає залишенню без руху, оскільки не відповідає вимогам ст. 175, 177 ЦПК України.

Так, відповідно до ст.175 ЦПК України у позовній заяві позивач викладає свої вимоги щодо предмета спору та їх обґрунтування. Позовна заява повинна містити, зокрема обґрунтований розрахунок сум, що стягуються; виклад обставин, якими позивач обґрунтовує свої вимоги та зазначення доказів, що підтверджують кожну обставину.

Отже, заявляючи вимогу про стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, що по суті є вимогою майнового характеру, позивач не навела розрахунок та не обґрунтувала вказану вимогу даними про свій заробіток з яких обчислюється зазначений вид стягнення.

Крім того, ч.4 ст.177 ЦПК України передбачено, що до позовної заяви додаються документи, що підтверджують сплату судового збору у встановлених порядку і розмірі, який за подання до суду позовної заяви немайнового характеру фізичною особою становить 0,4 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, який станом на 01.01.2022 року становить 992,40 гривень і підлягає сплаті на р/р №UA0006827, МФО 899998, код 22030101, отримувач - Коростенське УК м. Коростеня код ЄДРПОУ - 37909251, банк отримувача - Казначейство України (ЕАП), призначення платежу: 101;__________(код клієнта за ЄДРПОУ для юридичних осіб (доповнюється зліва нулями до восьми цифр, якщо значущих цифр менше 8), реєстраційний номер облікової картки платника податків фізичної особи (завжди має 10 цифр) або серія та номер паспорта громадянина України, в разі якщо платник через свої релігійні переконання відмовився від прийняття реєстраційного номера облікової картки платника податків та повідомив про це відповідний орган Міністерства доходів і зборів України і має відповідну відмітку у паспорті); Судовий збір, за позовом ___________ (ПІБ чи назва установи, організації позивача), Коростенський міськрайонний суд Житомирської області (назва суду, де розглядається справа).

Оригінал квитанції про сплату судового збору надається до суду.

Посилання позивача на п.1 ч.1 ст.5 Закону України "Про судовий збір", як на підставу звільнення від сплати судового збору, є хибним, оскільки на підставі вказаної норми закону від сплати судового збору звільняються позивачі у справах про стягнення заробітної плати та поновлення на роботі.

Вимога про стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу є вимогою майнового характеру та за змістом приписів статей 94, 116, 235 Кодексу законів про працю України та статей 1,2 Закону України від 24 березня 1995 року № 108/95-ВР «Про оплату праці» середній заробіток за час вимушеного прогулу за своєю правовою природою є спеціальним видом відповідальності роботодавця, спрямованим на захист прав звільнених працівників щодо отримання ними в передбачений законом строк винагороди за виконану роботу (усіх виплат, на отримання яких працівники мають право згідно з умовами трудового договору і відповідно до державних гарантій), який нараховується у розмірі середнього заробітку та не входить до структури заробітної плати.

Отже, пільги по сплаті судового збору, передбачені п.1 ч.1 ст.5 Закону України "Про судовий збір" не поширюється на вимоги позивачів про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні (або за час вимушеного прогулу) та інші вимоги з трудових правовідносин, окрім зазначених в наведеній нормі Закону.

Зазначене відповідає правовому висновку Великої Палати Верховного Суду у справі №910/4518/16 від 30.01.2019 року.

Таким чином, позивач повинна сплатити судовий збір за вимогу майнового характеру у вищезазначеному розмірі на вищевказаний рахунок.

Відповідно до ст.185 ЦПК України суддя, встановивши, що позовну заяву подано без додержання вимог, викладених у ст.175, 177 ЦПК України, протягом 5 днів з дня надходження до суду позовної заяви постановляє ухвалу про залишення позовної заяви без руху.

Керуючись ст.ст.175-177, 185 ЦПК України, -

П О С Т А Н О В И В :

Позовну заяву ОСОБА_1 до ТОВ "НоваПей" про поновлення на роботі і оплату вимушеного прогулу, стягнення нарахованої, але не виплаченої заробітної плати залишити без руху.

Надати позивачу 10-денний строк для усунення недоліків, який обчислюється з дня вручення ухвали про залишення позовної заяви без руху.

У разі усунення у вказаний строк недоліків, позовна заява буде вважатись поданою в день первісного її подання до суду. Інакше заява вважається неподаною і повертається позивачеві з доданими до неї документами не пізніше 5-ти днів з дня закінчення строку на усунення недоліків.

Ухвала не підлягає оскарженню окремо від рішення суду, заперечення на ухвалу можуть бути включені до апеляційної скарги на рішення суду.

Суддя: О.М.Шульга