Справа № 323/3391/21
Провадження № 2/323/371/22
У Х В А Л А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

10.02.2022 р. м.Оріхів

Оріхівський районний суд Запорізької області у складі

головуючого - судді Мінаєва М.М.,

при секретарі - Тахтаул А.Л.,

за участю

позивача - ОСОБА_1 ,

представника відповідача - адвоката Лобаченко О.В.,

розглянувши матеріали цивільної справи за позовом ОСОБА_1 до Комунального закладу дошкільної освіти «Сонечко» Оріхівської міської ради про визнання незаконним та скасування наказу про відсторонення від роботи і зобов`язання виплатити заробітну плату за час відсторонення від роботи,

ВСТАНОВИВ:

03.12.2021 року до Оріхівського районного суду Запорізької області надійшла позовна заява ОСОБА_1 про визнання незаконним та скасування наказу директора Комунального закладу дошкільної освіти «Сонечко» Оріхівської міської ради від 08.11.2021 № 81-к-тр про відсторонення ОСОБА_1 від роботи на час відсутності щеплення проти COVID-19 або до надання довідки про медичні протипоказання, без збереження заробітної плати, та поновити її на роботі, а також про зобов`язання Комунального закладу дошкільної освіти «Сонечко» Оріхівської міської ради виплатити ОСОБА_1 заробітну плату за час незаконного відсторонення її від роботи.

Позовні вимоги обґрунтовані тим, що відсторонення позивача від роботи без збереження заробітної плати порушує конституційне право позивача на працю, спонукає її до вчинення дій щодо проведення щеплення, яке не є обов`язковим і ефективність якого у встановленому порядку не доведена, і взагалі карантин та пов`язані з цим обмеження запроваджені в неконституційний і незаконний спосіб.

В судовому засідання позивач свої вимоги підтримала, пославшись на факти та норми права, викладені в позовній заяві.

Представник відповідача, адвокат Лобаченко О.В., проти задоволення позову заперечував, посилаючись на те, що відповідач діяв відповідно до актів чинного законодавства, в тому числі на підставі Законом України «Про забезпечення санітарного та епідеміологічного благополуччя населення», Законом України «Про захист населення від інфекційних хвороб», постановою Кабінету Міністрів України «Про встановлення карантину та запровадження обмежувальних протиепідемічних заходів з метою запобігання поширенню на території України гострої респіраторної хвороби COVD-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2» від 09.12.2020 № 1236, наказом Міністерства охорони здоров`я України від 04.10.2021 № 2153 «Про затвердження Переліку професій, виробництв та організацій, працівники яких підлягають обов`язковим профілактичним щепленням» тощо. Сукупністю вказаних та інших нормативних актів на керівників відповідних органів та установ покладений обов`язок забезпечити відсторонення від роботи працівників затвердженого переліку професій, які до визначеного строку не отримали щеплення від вказаної хвороби або не надали доказів наявності абсолютних протипоказань проти такого щеплення.

Заслухавши пояснення учасників справи та дослідивши наявні у справі матеріали, суд приходить до такого.

Як випливає із змісту позовних вимог, позивач була відсторонена від роботи без збереження заробітної плати наказом директора відповідача № 81-к-тр від 08.11.2021 з тих підстав, що позивач є працівником закладу дошкільної освіти і його професія включена до переліку, затвердженого згаданим вище наказом Міністерства охорони здоров`я України від 04.10.2021 № 2153.

Водночас судом встановлено, що у провадженні Окружного адміністративного суду міста Києва перебуває адміністративна справа № 640/30013/21 за адміністративним позовом ОСОБА_2 до Міністерства охорони здоров`я України про визнання протиправним та нечинним наказу Міністерства охорони здоров`я України від 04.10.2021 № 2153 «Про затвердження Переліку професій, виробництв та організацій, працівники яких підлягають обов`язковим профілактичним щепленням».

Оскільки вирішення цивільної справи за позовом ОСОБА_1 в істотній мірі залежить від оцінки законності вказаного нормативно-правового акту, суд приходить до висновку про об`єктивну неможливість розгляду цієї цивільної справи до набрання законної сили судовим рішенням в адміністративній справі № 640/30013/21.

Відповідно до п. 6 ч. 1 ст. 251 ЦПК України, у разі об`єктивної неможливості розгляду цієї справи до вирішення іншої справи, що розглядається в порядку конституційного провадження, адміністративного, цивільного, господарського чи кримінального судочинства суд зобов`язаний зупинити провадження у справі.

Враховуючи вищенаведене, керуючись п. 6 ч. 1 ст. 251, ст. ст. 259-261 ЦПК України, суд

У Х В А Л И В:

Провадження у цивільній справі за позовом ОСОБА_1 до Комунального закладу дошкільної освіти «Сонечко» Оріхівської міської ради про визнання незаконним та скасування наказу про відсторонення від роботи і зобов`язання виплатити заробітну плату за час відсторонення від роботи зупинити до набрання законної сили судовим рішенням в адміністративній справі № 640/30013/21, яке перебуває у провадженні Окружного адміністративного суду міста Києва, за адміністративним позовом ОСОБА_2 до Міністерства охорони здоров`я України про визнання протиправним та нечинним наказу Міністерства охорони здоров`я України від 04.10.2021 № 2153 «Про затвердження Переліку професій, виробництв та організацій, працівники яких підлягають обов`язковим профілактичним щепленням».

Ухвала набирає законної сили з моменту її проголошення.

Ухвала може бути оскаржена до Запорізького апеляційного суду протягом п`ятнадцяти днів з дня складення її повного тексту, а у разі подання апеляційної скарги особою, яка не брала участі у справі, - протягом п`ятнадцяти днів з дня отримання копії ухвали.

Повний текст ухвали складений 11.02.2022.

Суддя Оріхівського районного суду

Запорізької області М.М. Мінаєв