Справа № 201/2046/22
Провадження № 2/201/1881/2022
УХВАЛА

про прийняття позовної заяви до розгляду

і відкриття провадження

22 березня 2022 року суддя Жовтневого районного суду м. Дніпропетровська - Наумова О.С., розглянувши матеріали позовної заяви ОСОБА_1 до Акціонерного товариства «Київметробуд» про стягнення заборгованості по заробітній платі, середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні та стягнення моральної шкоди,

ВСТАНОВИВ:

17.03.2022р. ОСОБА_1 звернувся до Жовтневого районного суду м. Дніпропетровська із позовом до АТ «Київметробуд» про стягнення заборгованості по заробітній платі, середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні та стягнення моральної шкоди.

Згідно з протоколом автоматизованого розподілу судової справи між суддями, головуючим по справі визначено суддю Наумову О.С.

Спір у справі виник між позивачем ОСОБА_1 , який зареєстрований за адресою: АДРЕСА_1 і відповідачем АТ «Київметробуд», який розташований за адресою: м. Київ, вул. Сурикова, буд. 3, корп. 8б, поверх 5.

Предметом спору є стягнення заборгованості по заробітній платі, середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні та стягнення моральної шкоди з підстав, вказаних в позові.

Підсудність справи визначена згідно з положеннями ч. 1 ст. 28 ЦПК України.

Враховуючи, що відповідно до положень п. 1 ч. 6 ст. 19 ЦПК України справа є малозначною, то згідно з ч. 1 ст. 274 ЦПК України вона підлягає розгляду в порядку спрощеного позовного провадження.

Відповідно до ч. 5 ст. 279 ЦПК України розгляд справи в спрощеному позовному провадженні проводити в судовому засіданні з повідомленням (викликом) сторін.

Від позивача до суду подано заяву, в якій останній просить витребувати від АТ «Київметробуд»:

- належним чином засвідчену копію наказу про звільнення ОСОБА_1 з АТ «Київметробуд» із зазначенням кількості днів невідгуляної щорічної відпустки;

- деталізовану довідку про суму нарахованої і невиплаченої при звільненні заробітної плати (за кожний місяць окремо), із зазначенням розрахунку виплат, що підлягає сплаті при звільненні ОСОБА_1 з АТ «Київметробуд» з урахуванням невиплаченої суми вихідної допомоги та компенсації за невикористану відпустку;

- довідку про середньоденну заробітну плату ОСОБА_1 , розраховану у відповідності до постанови Кабінету Міністрів України від 08.02.1995р. № 100 «Про затвердження Порядку обчислення середньої заробітної плати».

Враховуючи положення ст. 83 ЦПК України, а також те, що докази, які просить витребувати позивач, стосуються предмету спору, то вважаю за можливе задовольнити заяву позивача та витребувати належним чином завірені копії документів.

Учасники справи можуть отримати інформацію щодо справи на офіційному веб-порталі судової влади України в мережі Інтернет за адресою: http://court.gov.ua/fair/.

Враховуючи, що підстав для залишення без руху, повернення позивачу позовної заяви, відмови у відкритті провадження не встановлено, керуючись ст.ст. 28, 187, 353 ЦПК України, суддя,

УХВАЛИВ:

Прийняти позовну заяву до розгляду і відкрити провадження у цивільній справі №201/2046/22 за позовом ОСОБА_1 до Акціонерного товариства «Київметробуд» про стягнення заборгованості по заробітній платі, середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні та стягнення моральної шкоди.

Розгляд справи проводити в порядку спрощеного позовного провадження та згідно з ч. 5 ст. 279 ЦПК України з повідомленням (викликом) сторін.

Призначити проведення судового засідання для розгляду справи по суті на 10 год. 50 хв. 21 квітня 2022 року, про що повідомити сторони.

Витребувати від Акціонерного товариства «Київметробуд»:

- належним чином засвідчену копію наказу про звільнення ОСОБА_1 (РНОКПП НОМЕР_1 ) з Акціонерного товариства «Київметробуд» () із зазначенням кількості днів невідгуляної щорічної відпустки;

- деталізовану довідку про суму нарахованої і невиплаченої при звільненні заробітної плати (за кожний місяць окремо), із зазначенням розрахунку виплат, що підлягає сплаті при звільненні ОСОБА_1 (РНОКПП НОМЕР_1 ) з Акціонерного товариства «Київметробуд» () з урахуванням невиплаченої суми вихідної допомоги та компенсації за невикористану відпустку;

- довідку про середньоденну заробітну плату ОСОБА_1 (РНОКПП НОМЕР_1 ), розраховану у відповідності до постанови Кабінету Міністрів України від 08.02.1995р. № 100 «Про затвердження Порядку обчислення середньої заробітної плати».

У відповідності до положень ст. 84 ЦПК України, встановити строк, до якого мають бути надані витребувані судом докази, а саме, до 18 квітня 2022 року включно.

Особи, які не мають можливості подати доказ, який витребовує суд, або не мають можливості подати такий доказ у встановлені строки, зобов`язані повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п`яти днів з дня вручення ухвали.

Наслідки неможливості подання або неподання доказів у встановлений судом строк, передбачені ст. 84 ЦПК України.

Відповідач має право подати до суду відзив на позовну заяву у п`ятнадцятиденний строк з дня вручення ухвали про відкриття провадження у справі. Копія відзиву та доданих до нього документів повинна бути надіслана (надана) іншим учасникам справи одночасно з надісланням (наданням) відзиву до суду. Документи, що підтверджують надіслання (надання) відзиву і доданих до нього доказів іншим учасникам справи мають бути надані суду. Форма та зміст відзиву передбачені ст. 178 ЦПК України.

Відповідно до ч. 2 ст. 191 ЦПК України, у разі ненадання відповідачем відзиву у встановлений судом строк без поважних причин, суд має право вирішити спір за наявними матеріалами справи.

Відповідно до ст. 199 ЦПК України, позивач та відповідач в п`ятиденний строк з моменту отримання відповідно відзиву та відповіді на відзив мають право подати до суду відповідь на відзив та заперечення.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя О.С. Наумова