29.12.2022 Єдиний унікальний номер 205/6800/22
Провадження № 2/205/3419/22
У Х В А Л А

про витребування доказів

29 грудня 2022 року м. Дніпро

Суддя Ленінського районного суду м. Дніпропетровська Терещенко Т.П., розглянувши клопотання позивача ОСОБА_1 про витребування доказів у цивільній справі за позовною заявою ОСОБА_1 до Громадської організації «Проліска» про визнання припинення сплати працівнику середнього заробітку неправомірним, зобов`язання поновлення, перерахунку та сплати невиплаченої середньої заробітної плати,

В С Т А Н О В И В:

28 грудня 2022 року на адресу Ленінського районного суду м. Дніпропетровська надійшла вищезазначена цивільна справа на підставі постанови Дніпровського апеляційного суду від 12 грудня 2022 року, якою задоволена апеляційна скарга ОСОБА_1 та скасована ухвала судді Ленінського районного суду м. Дніпропетровська від 18 жовтня 2022 року, а справу передано до суду першої інстанції для продовження розгляду справи.

Згідно протоколу автоматизованого розподілу судової справи між суддями від 16 червня 2021 року вказану цивільну справу передано для розгляду судді Терещенко Т.П.

Ухвалою судді Ленінського районного суду м. Дніпропетровська від 29 грудня 2022 року прийнято до свого провадження вищевказану цивільну справу та відкрито провадження у справі у порядку спрощеного позовного провадження з повідомленням (викликом) сторін.

Разом із позовною заявою позивач подав до суду клопотання про витребування доказів, в якому він просив витребувати від ГО «Проліска» належним чином завірені копії документів, а саме: наказу про прийом на роботу від 03 січня 2022 року, особової картки працівника, яка оформлена від 03 січня 2022 року, строкового трудового договору від 03 січня 2022 року, його трудової книжки, наказу про увільнення від роботи у зв`язку з призивом на військову службу, оскільки самостійно витребувати вказані документи у нього не має можливості, тому як на цей час унеможливлено через існуючу заборону керівника підприємства надавати такі довідки колишнім працівникам.

Вивчивши подане позивачем клопотання та матеріали справи, суддя дійшов таких висновків.

Згідно із ч. 1 ст. 2 ЦПК України завданням цивільного судочинства є справедливий, неупереджений та своєчасний розгляд і вирішення цивільних справ з метою ефективного захисту порушених, невизнаних або оспорюваних прав, свобод чи інтересів фізичних осіб, прав та інтересів юридичних осіб, інтересів держави.

Крім того, у відповідності до п. 4 ч. 5 ст. 12 ЦПК України суд, зберігаючи об`єктивність і неупередженість, зокрема, сприяє учасникам судового процесу в реалізації ними прав, передбачених цим Кодексом.

Частиною 3 статті 12 та частиною 1 статті 81 ЦПК України передбачено, що кожна сторона повинна довести обставини, які мають значення для справи і на які вона посилається як на підставу своїх вимог або заперечень, крім випадків, встановлених цим Кодексом.

Відповідно до ч. 1, п. п. 2, 4 ч. 2 ст. 84 ЦПК України учасник справи, у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом. У клопотанні про витребування доказів повинно бути зазначено: обставини, які може підтвердити цей доказ, або аргументи, які він може спростувати; вжиті особою, яка подає клопотання, заходи для отримання цього доказу самостійно, докази вжиття таких заходів та (або) причини неможливості самостійного отримання цього доказу.

Враховуючи те, що позивачем зазначені причини неможливості самостійного отримання відповідних доказів, суддя вважає за необхідне задовольнити клопотання позивача про витребування доказів.

Керуючись ст. ст. 83, 84, 116-118 ЦПК України, суддя

П О С Т А Н О В И В:

Клопотання позивача ОСОБА_1 про витребування доказів задовольнити.

Витребувати у Громадської організації «Проліска» (юридична адреса: 61030, м. Харків, пров.Петрівський, буд. 1; місце знаходження: 88000, Закарпатська область, м. Ужгород, вул. Фединця, буд.38, кв. 1) належним чином завірені копії документів щодо ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , ІПН НОМЕР_1 , а саме: наказу про прийом на роботу від 03 січня 2022 року, особової картки працівника, яка оформлена від 03 січня 2022 року, строкового трудового договору від 03 січня 2022 року, трудової книжки, наказу про увільнення від роботи у зв`язку з призивом на військову службу.

Роз`яснити уповноваженій особі Громадської організації «Проліска», що відповідно до ст. 84 ЦПК України будь-яка особа, у якої знаходиться доказ, повинна видати його на вимогу суду.

Ухвала підлягає негайному виконанню.

У разі неповідомлення суду про неможливість подати докази, витребувані судом, а також за неподання таких доказів з причин, визнаних судом неповажними, суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу, передбачені цим Кодексом. Притягнення винних осіб до відповідальності не звільняє їх від обов`язку подати витребувані судом докази.

Ухвала окремому оскарженню від рішення суду не підлягає.

Суддя: Т.П. Терещенко

.