14.10.2022 Справа № 940/977/22
Провадження по справі № 2/940/385/22
У Х В А Л А

14 жовтня 2022 року суддя Тетіївського районного суду Київської області Мандзюк С.В., розглянувши позовну заяву ОСОБА_1 до Тетіївського районного підприємства по будівництву Райагробуд, ОСОБА_2 про поновлення на роботі,

встановив:

ОСОБА_1 звернувся до Тетіївського районного суду Київської області з позовною заявою, в якій просить поновити його на посаду підсобного робітника в Тетіївському районному підприємстві по будівництву Райагробуд з 08.09.2022 року та витребувати у відповідача штатний розпис станом на 08.09.2022 року та станом на подання позову, також витребувати підтверджуючі документи, згідно яких його було звільнено.

Перевіривши позовну заяву з доданими до неї матеріалами, вважаю за необхідне залишити її без руху з наступних підстав.

Позовна заява повинна відповідати вимогам ст. ст. 175, 177 ЦПК України.

Відповідно до п. 5 ч. 3 ст. 175 ЦПК України позовна заява повинна містити виклад обставин, якими позивач обґрунтовує свої вимоги; зазначення доказів, що підтверджують вказані обставини.

Відповідно до ч. 5 ст. 177 ЦПК України позивач зобов`язаний додати до позовної заяви всі наявні в нього докази, що підтверджують обставини, на яких ґрунтуються позовні вимоги (якщо подаються письмові чи електронні докази позивач може додати до позовної заяви копії відповідних доказів).

Однак, всупереч вимогам п. 5 ч. 3 ст. 175, ч. 5 ст. 177 ЦПК України, позивач на обґрунтування своїх позовних вимог не надав до позовної заяви копію наказу про його звільнення, копію трудової книжки із відповідними записами.

У разі неможливості самостійно надати суду такі документи, необхідно зазначити причини, з яких вони не можуть бути подані, та докази, які підтверджують, що позивач здійснив всі залежні від нього дії, спрямовані на отримання вказаних документів.

Відповідно до ч. 3 ст. 177 ЦПК України у разі необхідності до позовної заяви додаються клопотання та заяви позивача про звільнення (відстрочення, зменшення) від сплати судового збору, про призначення експертизи, витребування доказів тощо.

Відтак, позовні вимоги щодо витребування у відповідача відповідних документів необхідно оформити, враховуючи вимоги ч. 3 ст. 177 та ст. 84 ЦПК України.

Водночас, в порушення вимог п. 10 ч. 3 ст. 175 ЦПК України, позовна заява не містить підтвердження позивача про те, що ним не подано іншого позову (позовів) до цього ж відповідача (відповідачів) з тим самим предметом та з тих самих підстав.

Заразом, позивачу необхідно уточнити суб`єкта відповідача, а саме, чи це юридична особа Тетіївське районне підприємство по будівництву Райагробуд, чи - фізична особа ОСОБА_2 . Якщо це два відповідачі, то слід зазначити місцезнаходження юридичної особи та місце проживання фізичної особи, зокрема ОСОБА_2 .

Відповідно до ч. 1 ст. 185 ЦПК України суддя, встановивши, що позовну заяву подано без додержання вимог, викладених у статтях 175 і 177 цього Кодексу, протягом п`яти днів з дня надходження до суду позовної заяви постановляє ухвалу про залишення позовної заяви без руху.

З огляду на зазначене, позов ОСОБА_1 до Тетіївського районного підприємства по будівництву Райагробуд, ОСОБА_2 про поновлення на роботі необхідно залишити без руху, запропонувавши позивачу усунути вищевказані недоліки протягом десяти днів.

На підставі вищевикладеного та керуючись статтями 175, 177, 185 ЦПК України, суддя

постановив:

Позовну заяву ОСОБА_1 до Тетіївського районного підприємства по будівництву Райагробуд, ОСОБА_2 про поновлення на роботі залишити без руху, надавши позивачу строк десять днів з дня вручення ухвали, для усунення недоліків.

У випадку, якщо недоліки позовної заяви у встановлений строк не будуть усунуті, позовна заява вважатиметься неподаною та повернута позивачу.

Ухвала набирає законної сили з моменту її підписання суддею.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя С.В.Мандзюк