Справа № 674/1288/20
Провадження № 2/674/34/22
УХВАЛА

про витребування доказів

14 вересня 2022 року м.Дунаївці

Дунаєвецький районний суд Хмельницької області

в складі: судді Посунько Г.А.

секретаря Шельгоріної С.І.

з участю представника позивача ОСОБА_1

представника відповідача ОСОБА_2

розглянувши за правилами спрощеного позовного провадження у відкритому судовому засіданні в залі суду м.Дунаївці Кам`янець-Подільського району Хмельницької області цивільну справу за позовом ОСОБА_3 до фізичної особи - підприємця ОСОБА_4 про захист трудових прав,

в с т а н о в и в :

В провадженні Дунаєвецького районного суду Хмельницької області знаходиться цивільна справа за позовом ОСОБА_3 до фізичної особи - підприємця ОСОБА_4 про захист трудових прав.

Своїм позовом позивач ОСОБА_3 просить суд: 1) зобов`язати відповідача видати їй трудову книжку, 2) зобов`язати відповідача видати наказ про новий день її звільнення, який має відповідати даті видачі трудової книжки, 3) зобов`язати відповідача внести запис до її трудової книжки про звільнення за п.1 ч.1 ст.36 КЗпП України за угодою сторін, із зазначенням нової дати звільнення, дати та номеру наказу про новий день її звільнення, 4) стягнути з відповідача на її користь заборгованість по заробітній платі за період з 19 серпня 2009 року по 31 травня 2018 року в сумі 135487,18 грн., в тому числі компенсацію за невикористані відпустки в сумі 35572,18 грн., 5) стягнути з відповідача на її користь моральну шкоду в сумі 50000 грн., 6) стягнути з відповідача на її користь середній заробіток за час вимушеного прогулу за період з 31 травня 2018 року по дату видачі трудової книжки, з розрахунку 186,65 грн. за один день вимушеного прогулу.

В судовому засіданні представник позивача ОСОБА_1 підтримав письмове клопотання позивача ОСОБА_3 , яким остання просить суд витребувати від відповідача ФОП ОСОБА_4 наступні докази: 1) довідку про роботу ОСОБА_3 у ФОП ОСОБА_4 із зазначенням її посади та періоду роботи, 2) копію наказу про звільнення ОСОБА_3 з роботи у ФОП ОСОБА_4 , 3) копію особової картки працівника ОСОБА_3 , 4) копію книги обліку руху трудових книжок в частині відомостей про рух трудової книжки ОСОБА_3 , 5) копії розрахунково-платіжних відомостей по нарахуванню заробітної плати ОСОБА_3 за період з серпня 2009 року по травень 2018 року, 6) довідку про розмір заробітної плати помісячно за період роботи ОСОБА_3 у ФОП ОСОБА_4 , 7) копії зведених розрахунково-платіжних відомостей ФОП ОСОБА_4 по нарахуванню заробітної плати працівникам за період з серпня 2009 року по травень 2018 року, 8) копії видаткових бухгалтерських документів про виплату ОСОБА_3 заробітної плата за період з серпня 2009 року по травень 2018 року, 9) копію повідомлення ФОП ОСОБА_4 про нарахування сум, належних при звільненні ОСОБА_3 . Вказані докази необхідні позивачу для обґрунтування позовних вимог.

В судовому засіданні представник відповідача ОСОБА_2 заперечив проти задоволення клопотання.

Суд, дослідивши клопотання та матеріали цивільної справи, встановив наступні обставини.

Згідно ч.1 ст.84 ЦПК України учасник справи, у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом.

Згідно ч.3 ст.84 ЦПК України у разі задоволення клопотання суд своєю ухвалою витребовує відповідні докази.

Згідно ч.6 ст.84 ЦПК України будь-яка особа, у якої знаходиться доказ, повинна видати його на вимогу суду.

На підставі викладеного, беручи до уваги відсутність можливості у позивача самостійно подати докази та враховуючи їхню значимість для повного та об`єктивного розгляду справи, суд вважає можливим частково задовольнити клопотання, витребувавши від відповідача ФОП ОСОБА_4 наступні докази: 1) довідку про роботу ОСОБА_3 у ФОП ОСОБА_4 із зазначенням її посади та періоду роботи, 2) копію наказу про звільнення ОСОБА_3 з роботи у ФОП ОСОБА_4 , 3) копію особової картки працівника ОСОБА_3 , 4) витяг з книги обліку руху трудових книжок в частині відомостей про рух трудової книжки ОСОБА_3 , 5) копії розрахунково-платіжних відомостей по нарахуванню заробітної плати ОСОБА_3 за період з серпня 2009 року по травень 2018 року, 6) копії видаткових бухгалтерських документів про виплату ОСОБА_3 заробітної плата за період з серпня 2009 року по травень 2018 року, 7) копію повідомлення ФОП ОСОБА_4 про нарахування сум, належних при звільненні ОСОБА_3 .

Суд вважає необхідним відмовити через необґрунтованість в задоволенні решти клопотання позивача в частині витребування наступних документів: 1) довідки про розмір заробітної плати помісячно за період роботи ОСОБА_3 у ФОП ОСОБА_4 , 2) копії зведених розрахунково-платіжних відомостей ФОП ОСОБА_4 по нарахуванню заробітної плати працівникам за період з серпня 2009 року по травень 2018 року.

Керуючись ст.84 ЦПК України, суд

п о с т а н о в и в :

Клопотання позивача ОСОБА_3 про витребування доказів від фізичної особи - підприємця ОСОБА_4 в цивільній справі за позовом ОСОБА_3 до фізичної особи - підприємця ОСОБА_4 про захист трудових прав - задовольнити частково.

Зобов`язати фізичну особу - підприємця ОСОБА_4 надати Дунаєвецькому районному суду Хмельницької області в строк до 07 жовтня 2022 року наступні докази:

1) довідку про роботу ОСОБА_3 у ФОП ОСОБА_4 , із зазначенням її посади та періоду роботи,

2) копію наказу про звільнення ОСОБА_3 з роботи у ФОП ОСОБА_4 ,

3) копію особової картки працівника ОСОБА_3 ,

4) витяг з книги обліку руху трудових книжок в частині відомостей про рух трудової книжки ОСОБА_3 ,

5) копії розрахунково-платіжних відомостей по нарахуванню заробітної плати ОСОБА_3 за період з серпня 2009 року по травень 2018 року,

6) копії видаткових бухгалтерських документів про виплату ОСОБА_3 заробітної плата за період з серпня 2009 року по травень 2018 року,

7) копію повідомлення ФОП ОСОБА_4 про нарахування сум, належних при звільненні ОСОБА_3 .

В задоволенні решти клопотання позивача ОСОБА_3 про витребування доказів: 1) довідки про розмір заробітної плати помісячно за період роботи ОСОБА_3 у ФОП ОСОБА_4 , 2) копії зведених розрахунково-платіжних відомостей ФОП ОСОБА_4 по нарахуванню заробітної плати працівникам за період з серпня 2009 року по травень 2018 року - відмовити.

Роз`яснити фізичній особі - підприємцю ОСОБА_4 положення ч.7 ст.84 ЦПК України: особи, які не мають можливості подати доказ, який витребовує суд, або не мають можливості подати такий доказ у встановлені строки, зобов`язані повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п`яти днів з дня вручення ухвали.

Роз`яснити фізичній особі - підприємцю ОСОБА_4 положення ч.8 ст.84 ЦПК України: у разі неповідомлення суду про неможливість подати докази, витребувані судом, а також за неподання таких доказів з причин, визнаних судом неповажними, суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу, передбачені цим Кодексом.

Копію ухвали суду направити учасникам справи.

Ухвала суду оскарженню не підлягає.

Суддя Посунько Г.А.