РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

02.02.2021 року м. Житомир

Богунський районний суд м. Житомира у складі:

головуючого судді - Зосименко О.М.,

за участю секретаря Забродцький А.А.,

позивача ОСОБА_1 ,

представник позивача ОСОБА_2 ,

представник відповідача Свинарчук А.С.,

розглянувши у судовому засіданні в залі суду м. Житомира справу за позовом ОСОБА_1 до Об`єднання співвласників багатоквартирного будинку «Ім. Шолом Алейхема» про скасування рішення, наказу про звільнення та поновлення на роботі, -

встановив:

ОСОБА_1 звернулася до суду з позовом до Об`єднання співвласників багатоквартирного будинку «Ім. Шолом Алейхема» в якому просила суд Скасувати рішення правління ОСББ «ім..Шолом Алейхема» від 17.11.2019р. оформлене протоколом за № 17/11/2 від 17.11.2019 року про звільнення її з посади голови правління ОСББ «ім.. Шолом Алейхема», виключення її зі складу осіб, які мають право вчиняти дії від імені юридичної особи без довіреності, про обрання голови правління; скасувати наказ голови правління ОСББ «ім.. Шолом Алейхема» Ткаченко Л.П. № 1 (без зазначення дати) про звільнення ОСОБА_1 з посади голови ОСББ «ім.. Шолом Алейхема»; поновити позивача на посаді голови правління ОСББ ім. Шолом Алейхема» з 17.11.2019 року.

В обґрунтування позову вказала про порушення процедури скликання зборів, особи які приймали рішення не були членами ОСББ, та членами правління ОСББ, а питання її звільнення мало вирішуватися не правлінням, а на загальних зборах. Крім того позивач подала заяву про поновлення пропущеного строку звернення до суду з позовом, в обґрунтування якої вказала, що звернулася до центру з надання безоплатної вторинної допомоги, де їй повідомили, що протягом 6 місяців вона має право звернутися до суду, потім захворіла, зберігала режим самоізоляції.

У відзиві на позов, представник відповідача вказав, що позивач була відсторонена від посади за рішенням загальних зборів, а не правління, загальними зборами було переобрано членів правління та ревізійної комісії, всі рішення приймалися у відповідності до законодавства та 16 жовтня 2020 року інспектором Управлінням держпраці у Житомирській області було проведено інспекційне відвідування у ОСББ в ході якого була проведена детальна перевірка документів на предмет законності звільнення з посади ОСОБА_1 та складено акт інспекційного відвідування юридичної особи, яка використовує найману працю № ЖТ8813/84/АВ від 16.10.2020 року. Згідно з Актом перевірки порушень не виявлено. Крім того, представником позивача подано заяву про застосування строків позовної давності згідно ст.. 233 КЗпП України.

В судовому засіданні позивач та її представник позов підтримали з підстав викладених у позовній заяві, представник позивача проти позову заперечив вказавши на законність прийнятих рішень та просив відмовити в позову на підставі ст. 233 КЗпП України.

Заслухавши сторони та їх представників, дослідивши матеріали справи, суд дійшов до наступного висновку.

Судом встановлено, що відповідно до протоколу установчих зборів власників квартир будинку №4 01.12.2007 року створено ОСББ «ім..Шолом Алейхема» за адресою . Житомир, вул.. Шолом Алейхема4/1, затверджено статут, обрано правління, головою правління обрано ОСОБА_1 , ревізійну комісію.

Одночасно судом встановлено, що 17.11.2019р. відбулися загальні збори ОСББ «ім..Шолом Алейхема» якими прийнято рішення, зокрема, про прийнято рішення про відсторонення ОСОБА_1 від посади голови правління ОСББ, позбавлено права вчиняти дії від імені юридичної особи; переобрано правління об`єднання ( ОСОБА_3 ОСОБА_4 ОСОБА_5 ОСОБА_6 ) та склад ревізійної комісії ( ОСОБА_7 ), що оформлене протоколом №17/11 від 17.11.2019 р.

Статтею 10 Закону України «Про об`єднання співвласників багатоквартирного будинку» встановлено, що органами управління об`єднання є загальні збори співвласників, правління, ревізійна комісія об`єднання. Вищим органом управління об`єднання є загальні збори. Загальні збори скликаються і проводяться в порядку, передбаченому цим Законом для установчих зборів, правлінням об`єднання або ініціативною групою з не менш як трьох співвласників.

До виключної компетенції загальних зборів співвласників відноситься: зокрема,затвердження статуту об`єднання, внесення змін до нього; обрання членів правління об`єднання. Порядок обрання та відкликання членів правління, їх кількісний склад та строки обрання встановлюються загальними зборами.

Як вбачається із п.4.7 статуту ОСББ «ім..Шолом Алейхема» Правління об`єднання зі свого складу обирає голову правління і його заступника. Порядок обрання та відкликання членів правління, їх кількісний склад та строки обрання не встановлено статутом ОСББ «ім..Шолом Алейхема».

Отже, встановивши, що позивача як голову правління було відсторонено від посади вищим органом управління об`єднання - загальними зборами об`єднання, проте в позовних вимогах позивач оскаржує і просить скасувати не рішення загальних зборів об`єднання, яким її відсторонено від посади голови правління ОСББ, а просить поновити на посаді і скасувати саме рішення правління ОСББ, оформлене протоколом за № 17/11/2 від 17.11.2019 року про звільнення її з посади та обрання нового голови правління, суд дійшов висновку, що позивачем невірно обраний спосіб захисту, оскільки її відсторонення від посади голови правління відноситься до виключної компетенції загальних зборів об`єднання, і не оскаржується позивачем, а саме звільнення з посади здійснено за результатами прийнятого рішення про її відсторонення від посади.

Крім того, відповідно до ст. 233 КЗпП України працівник може звернутися з заявою про вирішення трудового спору безпосередньо до районного, районного у місті, міського чи міськрайонного суду в тримісячний строк з дня, коли він дізнався або повинен був дізнатися про порушення свого права, а у справах про звільнення - в місячний строк з дня вручення копії наказу про звільнення або з дня видачі трудової книжки.

Встановлені статтею 233 КЗпП України строки звернення до суду застосовуються незалежно від заяви сторін. Ці строки не перериваються і не зупиняються.

Відповідно до статті 234 КЗпП України у разі пропуску з поважних причин строків, установлених статтею 233 цього Кодексу, районний, районний у місті, міський чи міськрайонний суд може поновити ці строки. Передбачений статтею 233 КЗпП України місячний строк поширюється на всі випадки звільнення незалежно від підстав припинення трудового договору.

Як встановлено судом позивач отримала наказ про звільнення з посади 30.12.2019 року, що не заперечувалося позивачем і підтверджується підписом позивача на наказі (а.с.91), а з позовом звернулася лише 26.10.2020р., Доводи про поважність причин пропуску строку звернення до суду з позовом з тих підстав, що особа звернулася до центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги, де їй повідомили, що протягом 6 місяців вона має право звернутися до суду, потім захворіла, отримувала довідки, зберігала режим самоізоляції відхиляються з тих підстав, що на підтвердження зазначених обставин не надано жодних належних доказів, та заявник не була позбавлена можливості звернутися до суду з позовом через представника під час хвороби, тому наведені позивачем доводи не можуть слугувати достатньою причиною на обґрунтування поважності причин пропуску строків звернення до суду за захистом, у зв`язку з чим суд відмовляє в задоволенні позову.

На підставі викладеного та керуючись ст. 259 ЦПК України, суд,-

ухвалив:

У задоволенні позову - відмовити.

Рішення може бути оскаржене до Житомирського апеляційного суду через Богунський районний суд міста Житомира шляхом подання апеляційної скарги протягом 30 днів з дня його проголошення.

Рішення набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано.

У разі подання апеляційної скарги рішення, якщо його не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Повний текст рішення буде виготовлено 10.02.2021 року.

Суддя О.М. Зосименко