Справа № 466/164/21
У Х В А Л А

16 січня 2021 року м.Львів

Суддя Шевченківського районного суду м. Львова Луців-Шумська Н.Л., розглянувши матеріали позовної заяви ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 ) до Комунальної 5-тої стоматологічної поліклініки (м.Львів, вул. Замарстинівська, 39) про стягнення невиплаченої заробітньої плати,

в с т а н о в и л а:

ОСОБА_1 звернулася в суд із позовом до Комунальної 5-тої стоматологічної поліклініки про стягнення невиплаченої заробітньої плати.

Згідно ч. 2 ст. 175 ЦПК України позовна заява подається до суду в письмовій формі і підписується позивачем або його представником, або іншою особою, якій законом надано право звертатися до суду в інтересах іншої особи.

Відповідно до ч. 7 ст.177 ЦПК України до позовної заяви, підписаної представником позивача, додається довіреність чи інший документ, що підтверджує повноваження представника позивача.

З матеріалів позову слідує, що позов поданий та підписаний від імені позивачки її предстваником ОСОБА_2 .

До позову додатно ксерокопію довіреності ОСОБА_1 , якою вона уповноважує ОСОБА_2 на представництво її інтересів, в тому числі з правом подавати позовні заяви в суд та підписувати такі позовні заяви.

Ця довіреність посвідчена головою Першої профспілкової організації працівників Комунальної 5-тої стоматологічної поліклініки профспілки працівників охорони здоров`я України Смутною Л.П.

Вважаю, що дана довіреність не оформлена належним чином, не може вважатися документом, що підтверджує повноваження представника ОСОБА_2 .

Статтею 62 ЦПК України визначено документи, які підтеврджують повноваження представника фізичної особи в суді. Так, повноваження представника мають бути підтверджені довіреністю. Довіреність фізичної особи має бути посвідчена нотаріально або, у визначених законом випадках, іншою особою.

Згідно ч.ч. 4,5 ст. 19 ЗУ «Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності» профспілки, їх об`єднання мають право представляти інтереси своїх членів при реалізації ними конституційного права на звернення за захистом своїх прав до судових органів, Уповноваженого Верховної Ради України з прав людини, а також міжнародних судових установ. Представництво інтересів членів профспілки у взаємовідносинах з роботодавцями, державними органами та органами місцевого самоврядування здійснюється на основі системи колективних договорів та угод, а також відповідно до законодавства.

Відповідно до ч. 1 ст. 26 цього Закокну Профспілки, їх об`єднання мають право представляти інтереси працівників в органах, що розглядають індивідуальні трудові спори.

За п. 8 ч. 1 ст. 38 цього Закону Виборний орган первинної профспілкової організації на підприємстві, в установі або організації представляє інтереси працівників за їх дорученням при розгляді трудових індивідуальних спорів та у колективному трудовому спорі, сприяє його вирішенню.

Отже, відповідно до вказаних правових норм передбачено право саме профспілок на представництво інтересів членів профспілки в судовиих органах.

Профспілковий представник це керівник профспілки, її організації, об`єднання профспілок, профспілкового органу, профорганізатор, інша особа, уповноважена на представництво статутом або відповідним рішенням профспілкового органу.

Законом України «Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності» не визначено право профспілок на посвідчення довіреностей від імені членів профспілки на представництво їх інтересів в суді сторонніми особами, які не є членами цих профспілок.

У доданній до позову довіреності не вказано яким законом визначено право голови первинної профспілкової організації на посвідчення такої довіреності ОСОБА_1 .

Крім того, слід звернути увагу на те, що згідно ч. 4, 5, 6 ст. 95 ЦПК України копії документів вважаються засвідченими належним чином, якщо їх засвідчено в порядку, встановленому чинним законодавством. Учасник справи, який подає письмові докази в копіях (електронних копіях), повинен зазначити про наявність у нього або іншої особи оригіналу письмового доказу. Учасник справи підтверджує відповідність копії письмового доказу оригіналу, який заходиться у нього, своїм підписом із зазначенням дати такого засвідчення.

Відповідно до ч. 1 ст. 185 ЦПК України суддя, встановивши, що заяву подано без додержання вимог, викладених у статтях 175 і 177 цього Кодексу, постановляє ухвалу про залишення позовної заяви без руху, в якій зазначаються недоліки позовної заяви, спосіб і строк їх усунення, який не може перевищувати десяти днів з дня вручення ухвали позивачу цієї ухвали.

Оскільки встановлено, що до позовної заяви, поданої ОСОБА_2 і інтересах ОСОБА_1 , не долучено довіреність чи інший документ, що підтверджує повноваження представника, посвідчений нотаріально або у визначених законом випадках іншою особою, вважаю, що позов слід залишити без руху, надавши позивачу семиденний строк для усунення недоліків, а саме: подати оригінал належним чином оформленої довіреності, що підтверджує повноваження представника або копію довіреності, завіреної у встановленому законом порядку, а також належним чином завірену копію трудової книжки позивачки.

Враховуючи викладеного та керуючись ст. 175, 177, 185 ЦПК України, суддя,-

п о с т а н о в и в:

Позовну заяву ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 ) до Комунальної 5-тої стоматологічної поліклініки (м.Львів, вул. Замарстинівська, 39) про стягнення невиплаченої заробітньої плати залишити без руху.

Надати позивачці ОСОБА_1 строк сім днів з дня отримання копії цієї ухвали для усунення недоліків, зазначених в мотивувальній частині ухвали.

Роз`яснити позивачу, що у випадку невиконання вимог ухвали, позовна заява буде вважатись неподаною та повернута

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя: Н. Л. Луців-Шумська