12.07.2021
Справа №201/6805/21
Провадження № 2/201/2824/2021
У Х В А Л А

про залишення позовної заяви без руху

12 липня 2021р. суддя Жовтневого районного суду м. Дніпропетровська - Ткаченко Н.В., ознайомившись з матеріалами позовної заяви ОСОБА_1 до Державного вищого навчального закладу «Придніпровська державна академія будівництва та архітектури» про визнання протиправними та скасування наказів від 15.02.2021р. та від 18.06.2021р., поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та грошової компенсації,

В С Т А Н О В И Л А:

В Жовтневий районний суд м. Дніпропетровська 07.07.2021р. надійшла позовна заява ОСОБА_1 до Державного вищого навчального закладу «Придніпровська державна академія будівництва та архітектури» про визнання протиправними та скасування наказів від 15.02.2021р. та від 18.06.2021р., поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та грошової компенсації.

Згідно протоколу автоматизованого розподілу судової справи між суддями головуючою у справі визначена суддя Ткаченко Н.В.

Ознайомившись із матеріалами позовної заяви, на підставі ст. ст. 175, 177, 185 ЦПК України, вважаю необхідним залишити її без руху з наступних підстав.

Відповідно до п. 3 ч. 3 ст. 175 ЦПК України позовна заява повинна містити зазначення ціни позову, якщо позов підлягає грошовій оцінці; обґрунтований розрахунок сум, що стягуються чи оспорюються.

Відповідно до п. 1 ч. 1 ст. 176 ЦПК України ціна позову визначається у позовах про стягнення грошових коштів - сумою, яка стягується.

Позивач просить стягнути середній заробіток за час вимушеного прогулу (порядок розрахунку наводить в позовній заяві, проте суму не визначив) та грошову компенсацію вихідної допомоги.

Оскільки ціна позову та суми коштів, що позивач просить стягнути не зазначені в позовній заяві, пропоную позивачу на момент подачі позову визначити суму середнього заробітку за час вимушеного прогулу та грошову компенсацію.

Звертаючись до суду з позовом, позивач зазначає, що звільнений від сплати судового збору у справах про стягнення заробітної плати та поновлення на роботі.

Разом з тим, позивачем, крім вимоги про поновлення на роботі, заявлені вимоги про визнання протиправними та скасування наказів, про стягнення середнього заробітку та грошової компенсації вихідної допомоги, які не підпадають під пільги, встановлені ст. 5 Закону України «Про судовий збір».

Так, в постанові від 30.01.2019р. № 910/4518/16 Велика Палата Верховного Суду зазначила, що пільга щодо сплати судового збору, передбачена пунктом 1 частини першої статті 5 Закону України «Про судовий збір», не поширюється на вимоги позивачів про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні під час розгляду таких справ в усіх судових інстанціях.

Оскільки середній заробіток за своєю правовою природою є спеціальним видом відповідальності роботодавця та не входить до структури заробітної плати, позивач при пред`явленні цих вимог не має пільг щодо сплати судового збору.

Згідно з п.п. 3.8 п. 3 Інструкції зі статистики заробітної плати, затвердженої наказом Державного комітету статистики України від 13.01.2004р. № 5, суми вихідної допомоги при припиненні трудового договору відносяться до інших виплат, що не належать до фонду оплати праці.

Таким чином, пільга щодо сплати судового збору при подачі позову про стягнення заробітної плати, не застосовується до вимог про стягнення середнього заробітку та стягнення вихідної допомоги, а отже позивачу слід сплатити судовий збір за вимогами майнового характеру в розмірі 1% від ціни позову, який має бути визначений на підставі положень ст. 176 ЦПК України.

Розмір судового збору, який має сплатити позивач за вимогами майнового характеру, не повинен бути меншим ніж 908грн. та більшим ніж 11 350грн.

Відповідно до положень ч. 3 ст. 6 Закону України «Про судовий збір» за подання позовної заяви, що має одночасно майновий і немайновий характер, судовий збір сплачується за ставками, встановленими для позовних заяв майнового та немайнового характеру.

У разі коли в позовній заяві об`єднано дві і більше вимог немайнового характеру, судовий збір сплачується за кожну вимогу немайнового характеру.

Оскільки позивачем заявлені дві вимоги немайнового характеру (про визнання протиправними та скасування двох наказів), йому слід сплатити судовий збір у розмірі 1 816грн. (по 908грн. за кожну з вимог).

Додатково повідомляю, що платіжні реквізити для перерахунку судового збору в гривні містяться на сторінці Жовтневого районного суду м. Дніпропетровська на сайті Судова влада України за посиланням https://gt.dp.court.gov.ua/sud0412/gromadyanam/tax/.

З огляду на те, що адвокатський запит щодо надання доказів був направлений відповідачу за один день до подачі позову до суду, і доказів неможливості самостійно отримати заявлені в суді докази позивач не надав, для вирішення клопотання про витребування доказів, пропоную позивачу подати до суду ( у разі надходження) належним чином завірену відповідь на адвокатський запит або документи, що надійшли йому на виконання адвокатського запиту.

Приймаючи до уваги вищевикладене, керуючись ч. 1, 2 ст. 185 ЦПК України, вважаю необхідним залишити без руху позовну заяву ОСОБА_1 до Державного вищого навчального закладу «Придніпровська державна академія будівництва та архітектури» про визнання протиправними та скасування наказів від 15.02.2021р. та від 18.06.2021р., поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та грошової компенсації, надавши позивачу строк для усунення недоліків - 7 (сім) днів з дня вручення копії даної ухвали.

На підставі викладеного, керуючись Постанові Великої Палати Верховного Суду від 30.01.2019р. № 910/4518/16, Інструкцією зі статистики заробітної плати, затвердженої наказом Державного комітету статистики України від 13.01.2004р. № 5, ст.ст. 175, 177, 185, 353 ЦПК України, суддя,

У Х В А Л И Л А:

Позовну заяву ОСОБА_1 до Державного вищого навчального закладу «Придніпровська державна академія будівництва та архітектури» про визнання протиправними та скасування наказів від 15.02.2021р. та від 18.06.2021р., поновлення на роботі та стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу та грошової компенсації- залишити без руху, і запропонувати позивачу усунути недоліки протягом 7 (семи) днів з дня вручення копії даної ухвали.

У випадку невиконання ухвали суду в зазначений термін, позовна заява вважається неподаною і повертається позивачу.

Суддя : Ткаченко Н.В.