Справа № 161/3876/20
Провадження № 2/161/1922/20
У Х В А Л А

10 червня 2020 року

Луцький міськрайонний суд Волинської області в складі:

головуючого судді Кихтюка Р.М.,

секретаря Салій О.В.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в місті Луцьку цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до публічного акціонерного товариства «Електротермометрія» про стягнення нарахованої та не виплаченої заробітної плати та стягнення компенсації за невикористану відпустку, -

В С Т А Н О В И В :

В провадженні суду перебуває цивільна справа за позовом ОСОБА_1 до публічного акціонерного товариства «Електротермометрія» про стягнення нарахованої та не виплаченої заробітної плати та стягнення компенсації за невикористану відпустку.

14.05.2020 року сторони звернулись до суду із заявою про затвердження мирової угоди, за якою вони дійшли взаємної згоди щодо вирішення спору наступним чином:

1. Публічне акціонерне товариство «Електротермометрія» сплачує ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі (в тому числі компенсацію за дні невикористаної відпустки) в сумі 17634 (сімнадцять тисяч шістсот тридцять чотири) грн. 08 коп. згідно довідки товариства від 06.05.2020 №60/1-19.

2. Термін розрахунку за даною мировою угодою: 7000 (сім тисяч) грн. в момент укладення мирової угоди, решту суми рівними частками протягом трьох місяців після набуття ухвалою суду про затвердження мирової угоди законної сили.

3. Позивач відмовляється від решти позовних вимог, що випливають з обов`язку товариства виплатити заробітну плату (компенсацію за дні невикористаної відпустки) у зв`язку з їх безпідставністю.

4. В разі несплати суми, обумовленої мировою угодою у визначені терміни, позивач має право подати ухвалу суду про її затвердження для примусового виконання.

5. Позивач і відповідач заявляють, що ні в процесі укладення мирової угоди, ні в процесі виконання її умов не були, не будуть і не можуть бути порушені права будь-яких третіх осіб, в тому числі й держави.

6. Після укладення даної мирової угоди позивач не матиме жодних майнових претензій до відповідача.

Дослідивши матеріали справи, суд приходить до висновку, що дана мирова угода не суперечить вимогам чинного законодавства та інтересам сторін, а тому є достатньо підстав для її затвердження.

Умови мирової угоди підписані сторонами та їм зрозумілі наслідки укладення мирової угоди і закриття провадження по справі, передбачені ст. 256 ЦПК України.

Керуючись ст. 142 ч. 1, 207, п. 5 ч. 1 ст. 255, ст. 256 ЦПК України, суд,-

У Х В А Л И В :

Затвердити мирову угоду від 13 травня 2020 року, укладену між ОСОБА_1 та публічним акціонерним товариством «Електротермометрія» на наступних умовах:

1. Публічне акціонерне товариство «Електротермометрія» сплачує ОСОБА_1 заборгованість по заробітній платі (в тому числі компенсацію за дні невикористаної відпустки) в сумі 17634 (сімнадцять тисяч шістсот тридцять чотири) грн. 08 коп. згідно довідки товариства від 06.05.2020 №60/1-19.

2. Термін розрахунку за даною мировою угодою: 7000 (сім тисяч) грн. в момент укладення мирової угоди, решту суми рівними частками протягом трьох місяців після набуття ухвалою суду про затвердження мирової угоди законної сили.

3. Позивач відмовляється від решти позовних вимог, що випливають з обов`язку товариства виплатити заробітну плату (компенсацію за дні невикористаної відпустки) у зв`язку з їх безпідставністю.

4. В разі несплати суми, обумовленої мировою угодою у визначені терміни, позивач має право подати ухвалу суду про її затвердження для примусового виконання.

5. Позивач і відповідач заявляють, що ні в процесі укладення мирової угоди, ні в процесі виконання її умов не були, не будуть і не можуть бути порушені права будь-яких третіх осіб, в тому числі й держави.

6. Після укладення даної мирової угоди позивач не матиме жодних майнових претензій до відповідача.

Дана мирова угода є офіційним документом, який підтверджує врегулювання спору між сторонами в добровільному порядку.

Провадження у справі за позовом ОСОБА_1 до публічного акціонерного товариства «Електротермометрія» про стягнення нарахованої та не виплаченої заробітної плати та стягнення компенсації за невикористану відпустку закрити.

Ухвала може бути оскаржена до Волинського апеляційного суду через Луцький міськрайонний суд шляхом подання апеляційної скарги протягом п`ятнадцяти днів з дня її проголошення.

Повний текс ухвали складений 10 червня 2020 року.

Суддя Луцького міськрайонного суду Кихтюк Р.М.