Коростишівський районний суд Житомирської області
Справа № 935/102/20
Провадження № 2/935/278/20
У Х В А Л А

16 січня 2020 року м.Коростишів

Коростишівський районний суд Житомирської області в складі:

головуючого судді - Василенка Р.О.,

із секретарем Бех І.О.,

розглянувши в порядку спрощеного позовного провадження клопотання ОСОБА_1 про витребування доказів у справі № 935/102/20, -

ВСТАНОВИВ:

Позивач звернувся до суду з позовною заявою до приватного акціонерного товариства «Петроімпекс» про стягнення заборгованості по заробітній платі, середнього заробітку за весь час затримки розрахунку.

Позивачем також заявлено клопотання про витребування доказів в обґрунтування якого вказано, що в січні 2020 року він звернувся до суду з позовом до ПАТ «Петроімпекс» про стягнення належних йому коштів по заробітній платі. З часу звільнення відповідачем ігноруються його заяви щодо надання довідок про розмір заборгованості перед ним по оплаті праці, графік роботи підприємства, довідки про розмір середньої заробітної плати. Іншим шляхом отримати вказану інформацію можливості немає, а її відсутність перешкоджає розгляду справи, зокрема встановленню точного розміру заборгованості по зарплаті та розрахунку середнього заробітку за час, що минув після звільнення.

Вирішуючи заявлене клопотання суддя виходить з такого.

Відповідно до ч.2 ст.83 ЦПК України, позивач, особи, яким законом надано право звертатися до суду в інтересах інших осіб, повинні подати докази разом з поданням позовної заяви.

Відповідно до ч.1 ст.84 ЦПК України, учасник справи, у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом.

Вимоги до змісту клопотання встановлені ч.2 ст.84 ЦПК України.

Розглянувши клопотання, встановлено, що його зміст відповідає вимогам ст.84 ЦПК України.

На підставі викладеного, враховуючи, що позивач здійснив всі залежні від нього дії, спрямовані на отримання довідки про розмір нарахованої, але не виплаченої заробітної плати станом на день звільнення 18.11.2019 року та про розмір заборгованості по зарплаті станом на день звільнення, довідки про розмір його середньоденної зарплати за час роботи, розрахованої згідно порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого Постановою КМУ України від 08.02.1995 р. № 100, табель робочого часу за період роботи, проте не отримав їх, з незалежних від нього причин, а тому клопотання підлягає задоволенню.

Керуючись ст.ст.83,84 ЦПК України, суд -

ПОСТАНОВИВ:

Клопотання про витребування доказів задовольнити.

Зобов`язати приватне акціонерне товариство «Петроімпекс» надати до суду наступні документи:

- довідку про розмір нарахованої, але не виплаченої ОСОБА_1 заробітної плати станом на день звільнення 18.11.2019 року,

- довіку про розмір заборгованості по зарплаті ОСОБА_1 станом на день звільнення,

- довідку про розмір середньоденної зарплати ОСОБА_1 за час роботи, розрахованої згідно порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого Постановою КМУ України від 08.02.1995 р. № 100,

- табель робочого часу ОСОБА_1 за період роботи.

Роз`яснити, що особи, які не мають можливості подати доказ, який витребовує суд, або не мають можливості подати такий доказ у встановлені строки, зобов`язані повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п`яти днів з дня вручення ухвали.

У разі неповідомлення суду про неможливість подати докази, витребувані судом, а також за неподання таких доказів з причин, визнаних судом неповажними, суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу, передбачені цим Кодексом. Притягнення винних осіб до відповідальності не звільняє їх від обов`язку подати витребувані судом докази.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя Р.О.Василенко