Справа № 487/2531/20
Провадження № 2/487/1586/20
УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

12.05.2020 року м. Миколаїв

Заводський районний суд міста Миколаєва у складі головуючого судді Бобрової І.В., вивчивши матеріали позовної заяви ОСОБА_1 ( АДРЕСА_1 ) до Державного підприємства обслуговування Повітряного руху України (Київська область, м. Бориспіль, аеропорт) про поновлення на роботі, стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу,

ВСТАНОВИВ:

06.05.2020 року ОСОБА_1 звернулась до суду з позовом до Державного підприємства обслуговування Повітряного руху України (Украерорух), в якому просила визнати незаконним та скасувати наказ Украероруху від 13.04.2020 року №408/о; поновити її на посаді провідного інженера відділу фінансового контролю управління внутрішнього аудиту Украероруху; стягнути з відповідача на її користь середній заробіток за час вимушеного прогулу з 13.04.2020 року до дня поновлення на роботі.

Свої вимоги мотивувала тим, що відповідно до наказу Державного підприємства обслуговування Повітряного руху України від 10.09.2018 року №841/о з 11.09.2019 року вона працювала у Державному підприємстві обслуговування Повітряного руху України на посаді провідного інженера відділу фінансового контролю управління внутрішнього аудиту Украероруху із визначенням робочого місця в Одеському РСП Украероруху. 12.02.2020 року листом від 03.03.2020 року №1-23.2/1061/20 її було повідомлено про затвердження штатного розпису підрозділів головного підприємства Украероруху, який введено в дію з 03.02.2020 року, крім того у листі було зазначено, що посаду, яку вона обіймає, підлягає скороченню через два місяці після отримання попередження. Одночасно із даним листом їй було запропоновано перелік вакантних посад в цілому по підприємству, проте не зазначено, яка з них відповідає її кваліфікаційним вимогам, спеціальності, освіті, у зв`язку з чим їй довелось писати заяви на даний перелік посад навмання. Нею декілька разів, а саме: 02.03.2020 року та 05.03.2020 року було направлено на адресу відповідача заяви про переведення на інші посади, проте листами від 31.03.2020 року та 01.04.2020 року її заяви були залишені без задоволення. Разом з тим, 23.03.2020 року нею на електрону адресу також була направлена заява про переведення на іншу посаду, відповідь на яку до теперішнього часу не надійшла.

14.04.2020 року у відділі кадрів Одеського РСП Украероруху її було повідомлено про наказ Украероруху від 13.04.2020 №408/0 про звільнення з роботи за скороченням штату працівників. Копія зазначеного наказу та трудова книжка були надіслані підприємством поштою за її місцем реєстрації. Таким чином, вважає, що відповідач допустив порушення вимог чинного законордавства України, порушив її трудові права, у зв`язку з чим звернулась до суду із вказаним позовом.

Зазначена позовна заява подана з додержанням вимог статей 175, 177 ЦПК України. Підстави, визначені статтями 185-186 ЦПК України, для залишення позовної заяви без руху, повернення позовної заяви чи відмови у відкритті провадження у справі, відсутні.

З урахуванням викладеного, суд приходить до висновку що позовну заяву слід прийняти до розгляду в порядку спрощеного позовного провадження відповідно до правил ст. 274 ЦПК України та відкрити провадження у справі.

Крім того, з метою повного, всебічного та об`єктивного з`ясування усіх обставин справи, суд вважає за необхідне витребувати у відповідача довідку про середню заробітну плату позивача.

Керуючись ст.ст. 175, 177, 187, 353 ЦПК України, суд,-

УХВАЛИВ:

Прийняти до розгляду та відкрити провадження у справі за позовною заявою ОСОБА_1 до Державного підприємства обслуговування Повітряного руху України про поновлення на роботі, стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу.

Розгляд справи проводити в порядку спрощеного позовного провадження з викликом сторін.

Призначити справу до судового розгляду по суті на 11.06.2020 р. о 10 год.30 хв. в приміщенні Заводського районного суду міста Миколаєва, за адресою: вул. Радісна, 3, зал.15, про що повідомити сторони.

Відповідачу, при наявності заперечень щодо розгляду справи в порядку спрощеного провадження, повідомити суд у п`ятиденний строк, з моменту отримання даної ухвали.

Встановити відповідачу п`ятнадцятиденний строк з дня вручення даної ухвали для подання відзиву на позовну заяву. У зазначений строк відповідач має право надіслати суду відзив на позовну заяву, який повинен відповідати вимогам ст. 178 ЦПК України, і всі письмові та електронні докази (які можливо доставити до суду), висновки експертів і заяви свідків, що підтверджують заперечення проти позову.

Відповідно до вимог ч. 4 ст. 178 ЦПК України, одночасно з надісланням (наданням) відзиву до суду, копія відзиву та доданих до нього документів повинна бути надіслана іншим учасникам справи. У разі ненадання відповідачем відзиву у встановлений судом строк без поважних причин суд вирішує справу за наявними матеріалами (ч. 8 ст. 178 ЦПК України). Відповідно до ч. 1 ст. 193 ЦПК України у строк для подання відзиву відповідач має право пред`явити зустрічний позов.

Встановити позивачу п`ятиденний строк з дня отримання відзиву для подання відповіді на відзив, копія якої одночасно з поданням до суду повинна бути надіслана іншим учасникам справи.

Встановити відповідачу п`ятиденний строк з дня отримання відповіді на відзив для подання заперечення, копія якого одночасно з поданням до суду повинна бути надіслана іншим учасникам справи.

Витребувати у Державного підприємства обслуговування Повітряного руху України довідку про середній заробіток ОСОБА_1 ..

Вказані докази надати в строк до 11.06.2020 року.

Учасники справи можуть отримати інформацію щодо даної справи в мережі Інтернет за веб-адресою сторінки на офіційному веб-порталі судової влади України - https://court.gov.ua/sud1412/.

Копію ухвали про відкриття провадження у справі разом з копією позовної заяви та копіями доданих до неї матеріалів надіслати учасникам справи.

Ухвала набирає законної сили з моменту її підписання суддею та оскарженню не підлягає.

Відповідно до Закону України від 30.03.2020 року №540-ІХ «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України, спрямованих на забезпечення додаткових соціальних та економічних гарантій у зв`язку з поширенням коронавірусної хвороби (COVID-19)», яким розділ ХІІ «Прикінцеві положення» ЦПК України доповнено пунктом 3 наступного змісту: під час дії карантину, встановленого Кабінетом Міністрів України з метою запобігання поширенню коронавірусної хвороби (COVID-19), строки, визначені статтями 49, 83, 84, 170, 178, 179, 180, 181, 185, 210, 222, 253, 275, 284, 325, 354, 357, 360, 371, 390, 393, 395, 398, 407, 424 цього Кодексу, а також інші процесуальні строки щодо зміни предмета або підстави позову, збільшення або зменшення розміру позовних вимог, подання доказів, витребування доказів, забезпечення доказів, а також строки звернення до суду, подання відзиву та відповіді на відзив, заперечення, пояснень третьої особи щодо позову або відзиву, залишення позовної заяви без руху, подання заяви про перегляд заочного рішення, повернення позовної заяви, пред`явлення зустрічного позову, заяви про скасування судового наказу, розгляду справи, апеляційного оскарження, розгляду апеляційної скарги, касаційного оскарження, розгляду касаційної скарги, подання заяви про перегляд судового рішення за нововиявленими або виключними обставинами продовжуються на строк дії такого карантину.

Головуючий суддя І.В.Боброва