Справа № 584/1059/20
Провадження № 2-о/584/56/20

17.08.2020 м. Путивль
Суддя Путивльського районного суду Токарєв С.М., розглянувши матеріали заяви ОСОБА_1 , заінтересована особа - Головне управління Пенсійного фонду України в Сумській області, про встановлення факту, що має юридичне значення,
Заявник звернувся до суду та просив підтвердити його трудовий стаж в період роботи з січня 1990 року по грудень 1994 року в КСП "Заря".
Свою заяву обгрунтовує тим, що в жовтні 2016 року йому виповнилося 60 років, в зв`язку з чим він звернувся до Буринського об`єднаного управління Пенсійного фонду України Сумської області з метою оформлення пенсії, але йому фактично було в цьому відмовлено, оскільки в книгах обліку розрахунків по оплаті було помилково зазначено його по батькові як " ОСОБА_2 ".
В силу п. 1 ч. 1 ст. 186 ЦПК України суддя відмовляє у відкритті провадження у справі, якщо заява не підлягає розгляду в порядку цивільного судочинства.
Як вбачається з п.п. 1, 2 Порядку підтвердження наявного трудового стажу для призначення пенсії за відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 12 серпня 1993 року № 637 (далі - Порядок), основним документом, що підтверджує стаж роботи, є трудова книжка. За відсутності трудової книжки або відповідних записів у ній трудовий стаж встановлюється на підставі інших документів, виданих за місцем роботи, служби, навчання, а також архівними установами. У разі, коли документи про трудовий стаж не збереглися, підтвердження трудового стажу здійснюється органами Пенсійного фонду на підставі показань свідків.
Відповідно до пункту 26 Порядку, у судовому порядку встановлюється лише факт приналежності документа, що підтверджує трудовий стаж, якщо ім`я, по батькові та прізвище, які зазначені в документі, не збігаються з ім`ям, по батькові або прізвищем особи за паспортом або свідоцтвом про народження.
Таким чином, встановлення факту наявності трудового стажу для призначення пенсії здійснюється органами Пенсійного фонду України під час прийняття рішення про призначення пенсії, а рішення вказаного органу щодо її призначення підлягає оскарженню у встановленому законом порядку.
Заяви про встановлення фактів трудового стажу не можуть розглядатися у порядку цивільного судочинства. Відмова відповідного органу у встановленні таких фактів може бути оскаржена заінтересованою особою до адміністративного суду.
Тобто, у випадку відмови заявнику органами Пенсійного фонду України у призначенні пенсії у зв`язку відсутністю у нього трудового стажу, ця відмова може бути ним оскаржена в порядку адміністративного судочинства.
На підставі викладеного, керуючись п. 1 ч. 1 ст. 186 ЦПК України,
Відмовити у відкритті провадження у цивільній справі за заявою ОСОБА_1 , заінтересована особа - Головне управління Пенсійного фонду України в Сумській області, про встановлення факту, що має юридичне значення.
Роз`яснити заявнику його право звернутися до суду в порядку адміністративного судочинства у випадку відмови органами Пенсійного фонду України у призначенні пенсії у зв`язку відсутністю у нього трудового стажу.
Ухвала суду може бути оскаржена в апеляційному порядку до Сумського апеляційного суду через Путивльський районний суд Сумської області шляхом подачі апеляційної скарги в 15-ти денний строк з дня її складення.

Ухвала суду набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги всіма учасниками справи, якщо апеляційну скаргу не було подано. У разі подання апеляційної скарги ухвала, якщо її не скасовано, набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Суддя С.М.Токарєв