Справа № 644/7682/20
УХВАЛА

іменем України

15 жовтня 2020 року м. Харків

Суддя Орджонікідзевського районного суду м. Харкова Ізмайлов І.К., розглянувши позовну заяву ОСОБА_1 до Приватного акціонерного товариства «Харківський підшипниковий завод» про стягнення заборгованості по заробітній платі та вихідній допомозі, середнього заробітку та моральної шкоди, -

в с т а н о в и в:

Позивач звернувся до суду з позовом до ПАТ «Харківський підшипниковий завод» про стягнення заборгованості по заробітній платі та вихідній допомозі, середнього заробітку та моральної шкоди.

Зазначена заява підлягає залишенню без руху, оскільки подана з порушенням ст. 177 ЦПК України, а саме в порушення ч. 4 ст. 177 ЦПК України до позовної заяви не додано документ, що підтверджує сплату судового збору у встановлених порядку і розмірі.

Відповідно до вимог ч. 4 ст.177 ЦПК України, до позовної заяви додаються документи, що підтверджують сплату судового збору у встановлених порядку і розмірі, або документи, що підтверджують підстави звільнення від сплати судового збору відповідно до закону.

Положеннями ст. 4 Закону України «Про судовий збір» передбачено, що за подання позовної заяви майнового характеру фізичною собою повинен бути сплачений судовий збір у розмірі 1 відсоток ціни позову, але не менше 0,4 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб та не більше 5 розмірів прожиткового мінімуму для працездатних осіб.

У позовній заяві позивачем заявлено вимогу про стягнення заборгованості по заробітній платі, від сплати судового збору за яку він звільнений відповідно до ст. 5 Закону України «Про судовий збір».

В той же час, ОСОБА_1 також заявлено вимоги про стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку у сумі 308,10 грн. за кожний день затримки станом на день ухвалення рішення та вимогу про стягнення моральної шкоди в розмірі 20000 грн., які є вимогами майнового характеру. Таким чином, відповідно до Закону України «Про судовий збір» позивачем повинен бути сплачений судовий збір за зазначені вимоги майнового характеру.

Суд зазначає, що у постанові від 30.01.2019 року по справі № 910/4518/16 (провадження № 12-301гс18) Велика Палата Верховного Суду зробила наступний висновок: за змістом приписів статей 94,116,117 КЗпП України та статей 1, 2 Закону України «Про оплату праці» середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні за своєю правовою природою є спеціальним видом відповідальності роботодавця, спрямованим на захист прав звільнених працівників щодо отримання ними в передбачений законом строк винагороди за виконану роботу (усіх виплат, на отримання яких працівники мають право згідно з умовами трудового договору і відповідно до державних гарантій), який нараховується у розмірі середнього заробітку та не входить до структури заробітної плати.

Отже, пільга щодо сплати судового збору, передбачена п. 1 ч. 1 ст. 5 Закону, не поширюється на вимоги позивача про стягнення середнього заробітку за час затримки остаточного розрахунку при звільненні та моральної шкоди, оскільки вказані вимоги не входять до структури заробітної плати.

Згідно ч. 3 ст. 6 Закону України «Про судовий збір» за подання позовної заяви, що має одночасно майновий і немайновий характер, судовий збір сплачується за ставками, встановленими для позовних заяв майнового та немайнового характеру.

Таким чином, враховуючи розмір заявлених вимог, позивачем повинен бути сплачений судовий збір за вказані позовні вимоги в розмірі 840,80 грн. за кожну вимогу майнового характеру.

Крім того, заявлена позивачем позовна вимога про зобов`язання виплатити вихідну допомогу у розмірі тримісячного середнього заробітку не відноситься до позовів стягнення заробітної плати. Згідно ст.44 КЗпП України вихідна допомога внаслідок порушення власником або уповноваженим ним органом законодавства про працю, колективного чи трудового договору (статті 38 і 39) виплачується у розмірі, передбаченому колективним договором, але не менше тримісячного середнього заробітку. Тому, ця виплата відноситься не до заробітної плати, а є відповідальністю роботодавця за допущені ним порушення, отже позовна вимога про зобов`язання виплатити вихідну допомогу є вимогою немайнового характеру, за подання якої має бути сплачений судовий збір в сумі 840,80 грн.

Оскільки позовна заява має дві вимоги майнового характеру та одну немайнового, позивачу необхідно сплатити 1681,60 грн. судового збору за подання позову, який містить дві вимоги майнового характеру, та 840,80 грн. за вимогу немайнового характеру, а всього 2522,40 грн. та подати до суду відповідний оригінал платіжного документу або надати документ, що підтверджує підстави звільнення від сплати судового збору відповідно до закону.

Відповідно до ч. 1 ст. 185 ЦПК України - суддя, встановивши, що позовну заяву подано без додержання вимог, викладених у статтях 175 та 177 цього Кодексу, протягом п`яти днів з дня надходження до суду позовної заяви постановляє ухвалу про залишення позовної заяви без руху.

З урахуванням викладеного, керуючись ст.ст.175, 177,185 ЦПК України, суд -

у х в а л и в:

Позовну заяву ОСОБА_1 до Приватного акціонерного товариства «Харківський підшипниковий завод» про стягнення заборгованості по заробітній платі та вихідній допомозі, середнього заробітку та моральної шкоди- залишити без руху.

Повідомити позивача про необхідність усунення зазначених в ухвалі недоліків протягом десяти днів з дня отримання копії ухвали про залишення позовної заяви без руху.

Роз`яснити позивачу, що в разі невиконання вимог суду у встановлений термін, позовна заява буде вважатися неподаною і повернена позивачу.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя: І.К. Ізмайлов