Справа №:755/3253/20
У Х В А Л А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

"05" березня 2020 р. суддя Дніпровського районного суду м. Києва Астахова О.О., розглянувши матеріали цивільної справи за позовом ОСОБА_1 , місце проживання: АДРЕСА_1 , до Товариства з обмеженою відповідальністю «СЕРВІС БУДИНКІВ», місцезнаходження: 04074, м. Київ, вул. Автозаводська, буд. 24, корп.2, офіс 220, третя особа: директор ТОВ «СЕРВІС БУДИНКІВ» Мерзлий Олексій Миколайович, адреса: 04074, м. Київ, вул. Автозаводська, буд. 24, корп.2, офіс 220, про визнання наказу про звільнення незаконним, поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, стягнення моральної шкоди, -

в с т а н о в и в:

Позивач звернувся з позовом до суду у якому просить визнати незаконним наказ 4-К від 27 січня 2020 року Товариства з обмеженою відповідальністю «СЕРВІС БУДИНКІВ» про звільнення ОСОБА_1 (РНОКПП - НОМЕР_1 ) з посади менеджера (управителя) підприємства житлово-комунального господарства за прогул без поважних причин відповідно до пункту 4 частини 1 статті 40 КЗпП України; поновити ОСОБА_1 (РНОКПП - НОМЕР_1 ) на посаді менеджера (управителя) підприємства житлово-комунального господарства з 17 січня 2020 року; стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «СЕРВІС БУДИНКІВ» середній заробіток за весь час вимушеного прогулу, починаючи з 17 січня 2020 року по день поновлення на роботі; стягнути з Товариства з обмеженою відповідальністю «СЕРВІС БУДИНКІВ» 5 000,00 грн. відшкодування моральної шкоди.

Відповідно до протоколу автоматизованого розподілу судової справи між суддями від 27.02.2020 року, означену цивільну справу визначено для розгляду головуючому судді Астаховій О.О. та передано у провадження 03 березня 2020 року.

Вивчивши матеріалами позовної заяви, суддя прийшов до висновку, що заява не відповідає вимогам ст. 175 - 177 ЦПК України.

Відповідно до п. 8 ч. 3 ст. 175 ЦПК України позовна заява повинна містити перелік документів та інших доказів, що додаються до заяви; зазначення доказів, які не можуть бути подані разом із позовною заявою (за наявності); посилання щодо наявності у позивача або іншої особи оригіналів письмових або електронних доказів, копії яких додано до заяви.

Позивач просить стягнути з відповідача середній заробіток за весь час вимушеного прогулу. При цьому позивачем не надано довідки про його доходи за 2019 рік, що унеможливлює здійснення розрахунку його середнього заробітку, у випадку задоволення даної позовної вимоги.

За ч.5 ст. 177 ЦПК України, позивач зобов`язаний додати до позовної заяви всі наявні в нього докази, що підтверджують обставини, на яких ґрунтуються позовні вимоги (якщо подаються письмові чи електронні докази позивач може додати до позовної заяви копії відповідних доказів).

А відтак позивачу необхідно надати суду довідку про його доходи за 2019 рік, або надати докази того, що у ОСОБА_1 виникли складнощі в самостійному їх одержанні.

За правилами ч. 5 ст. 95 ЦПК України, учасник справи, який подає письмові докази в копіях, повинен зазначити про наявність у нього або іншої особи оригіналу письмового доказу. Учасник справи підтверджує відповідність копії письмового доказу оригіналу, який знаходиться у нього, своїм підписом із зазначенням дати такого засвідчення.

У позовній заяві позивач зазначає письмові докази, копії яких додано до заяви, проте додані до позовної заяви копії документів належним чином не засвідчені, а саме не містять дати та підпису їх засвідчення.

На виконання ухвали суду, позивачу необхідно надати належним чином засвідчені копії доданих до позовної заяви документів.

Згідно із ч. 1 ст. 185 ЦПК України, суддя, встановивши, що позовну заяву подано без додержання вимог, викладених у статтях 175 - 177 цього Кодексу, протягом п`яти днів з дня надходження до суду позовної заяви постановляє ухвалу про залишення позовної заяви без руху.

Оскільки позовна заява не відповідає вимогам цивільно-процесуального законодавства, суддя вважає необхідним залишити заяву без руху, надавши позивачу строк для усунення вказаних недоліків.

Враховуючи викладене та керуючись ст.ст. 175-177, 185, 260, 353 ЦПК України,

п о с т а н о в и в :

Позовну заяву ОСОБА_1 до Товариства з обмеженою відповідальністю «СЕРВІС БУДИНКІВ», третя особа: директор ТОВ «СЕРВІС БУДИНКІВ» Мерзлий Олексій Миколайович про визнання наказу про звільнення незаконним, поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, стягнення моральної шкоди - залишити без руху та надати позивачу строк для усунення вказаних недоліків, який не може перевищувати п`яти днів з дня отримання ухвали суду.

У разі невиконання вимог ухвали у визначений судом строк позовна заява вважатиметься неподаною і буде повернута позивачу.

Ухвала набирає законної сили з моменту її підписання та оскарженню не підлягає.

Суддя О.О. Астахова