Справа №639/5899/19
Провадження №2/639/287/20
УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

27 січня 2020 року Жовтневий районний суд м. Харкова у складі:

головуючого - судді Баркової Н.В.,

за участю секретаря - Волкової С.І.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Харкові цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Відділу освіти Харківської районної державної адміністрації про визнання трудового договору розірваним, зобов`язання вчинити певні дії, стягнення сум, -

ВСТАНОВИВ:

До Жовтневого районного суду м. Харкова звернулась позивач ОСОБА_1 з позовом, який неодноразово позивачем уточнювався, до Відділу освіти Харківської районної державної адміністрації, в якому просить суд визнати трудовий договір між громадянкою ОСОБА_1 та відділом освіти Харківської районної державної адміністрації розірваним з 01.07.2019 року через порушення з боку роботодавця законодавства про працю (ч.3 ст. 38 КЗпП); визнати наказ №70-к «Про звільнення ОСОБА_1 » від 28.08.2019 року незаконним і зобов`язати відповідача скасувати його і внести до трудової книжки позивача наступні зміни (дата звільнення 01.07.2019 року, підстава звільнення - за власним бажанням у зв`язку з порушенням законодавства про працю (ч.3 ст. 38 КЗпП));визнати період з 10.05.2019 року до 16.05.2019 року та з 11 червня 2019 року до 05.09.2019 року (дата видачі трудової книжки ОСОБА_1 ) - часом вимушеного прогулу;зобов`язати відділ освіти Харківської районної державної адміністрації провести остаточний розрахунок, зокрема стягнути з відповідача на користь позивача середню заробітну плату за час вимушеного прогулу - 35 936 грн. 58 коп., перерахунок за невикористану відпустку 1 175 грн. 99 коп. та матеріальну допомогу на оздоровлення за 2018/2019 рік - 4708 грн. 20 коп.

Ухвалою Жовтневого районного суду м. Харкова від 27.08.2019 року прийнято позовну заяву до розгляду та відкрито спрощене позовне провадження у даній цивільній справі. Призначено судове засідання.

Крім того до початку судового засідання 23.01.2020 року позивачем ОСОБА_1 до суду подано клопотання за вх. №2258 про витребування доказів, в якому остання просить суд витребувати у відповідача інформацію у письмовій формі про щомісячні суми відрахувань до Пенсійного фонду України із заробітної плати ОСОБА_1 , (ІПН: НОМЕР_1 ) по відділу освіти Харківської районної державної адміністрації () за 2016-2018 рр.

У судовому засіданні 27.01.2020 року представник позивача ОСОБА_2 клопотання про витребування доказів підтримав, просив задовольнити, пояснив, що такі докази мають підтвердити допущені відповідачем порушення трудового законодавства.

Представник відповідача ОСОБА_3 проти задоволення клопотання заперечувала.

Суд, заслухавши думку учасників справи, дослідивши матеріали цивільної справи, приходить до наступних висновків.

Відповідно до ч. 1 ст. 84 ЦПК України учасник справи, у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом.

Згідно з ч.7-10 ст.84 ЦПК України особи, які не мають можливості подати доказ, який витребовує суд, або не мають можливості подати такий доказ у встановлені строки, зобов`язані повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п`яти днів з дня вручення ухвали. У разі неповідомлення суду про неможливість подати докази, витребувані судом, а також за неподання таких доказів з причин, визнаних судом неповажними, суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу, передбачені цим Кодексом. Притягнення винних осіб до відповідальності не звільняє їх від обов`язку подати витребувані судом докази.

Враховуючи, що клопотання про витребування доказів, подане позивачем, відповідає вимогам ч.2 ст. 84 ЦПК України, зокрема, зазначені в клопотанні докази стосуються обставин справи, а отримати зазначені в клопотанні докази самостійно позивачем не виявилось можливим, про що надані відповідні докази, суд приходить до висновку про наявність підстав для задоволення вказаного клопотання.

У зв`язку з витребуванням доказів розгляд справи підлягає відкладенню на підставі ст. 240 ЦПК України.

Враховуючи наведене, керуючись ст. ст. 76, 83, 84, 240, 247, 260, 261, 294, 353 ЦПК України, суд,-

УХВАЛИВ:

Клопотання позивача ОСОБА_1 про витребування доказів у цивільній справі за позовом ОСОБА_1 до Відділу освіти Харківської районної державної адміністрації про визнання трудового договору розірваним, зобов`язання вчинити певні дії, стягнення сум - задовольнити.

Зобов`язати Відділ освіти Харківської районної державної адміністрації надати суду:

-письмову інформацію про щомісячні суми відрахувань відділом освіти Харківської районної державної адміністрації () за 2016-2018 рр. до Пенсійного фонду України із заробітної плати ОСОБА_1 (ІПН: НОМЕР_1 ).

Зобов`язати надати вищезазначені докази до 26.02.2020 року, надіславши їх до Жовтневого районного суду м. Харкова за адресою: 61052 м. Харків, вул. Полтавський шлях, 45, каб. 8.

Роз`яснити, що особи, які не мають можливості подати доказ, який витребовує суд, або не мають можливості подати такий доказ у встановлені строки, зобов`язані повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п`яти днів з дня вручення ухвали.

Відкласти судове засідання до 09 годин 30 хвилин 26.02.2020 року.

Ухвала набирає законної сили негайно після її проголошення..

Ухвала оскарженню не підлягає.

Повний текст ухвали складено 28.01.2020 року.

Суддя Н.В. Баркова