Справа № 589/1254/18
Провадження № 2/589/263/19
УХВАЛА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

17 січня 2019 року

Шосткинський міськрайонний суд Сумської області у складі:

головуючого судді - Курбанової А.Р.,

за участі секретаря судового засідання Ніколаєнко В.В.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Шостка клопотання позивача ОСОБА_1 про витребування доказів у цивільній справі за позовом ОСОБА_1 до казенного підприємства Шосткинський казений завод "Зірка" про стягнення нарахованих сум, належних працівникові при звільненні з врахуванням індексації та середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні,-

ВСТАНОВИВ:

28 березня 2018 року ОСОБА_1 звернулася до суду з позовом до казенного підприємства Шосткинський казенний завод "Зірка", відповідно до якого просила стягнути з відповідача на її користь нараховану, але не виплачену заробітну плату при звільненні в сумі 15000 грн.; суму компенсації витрат частини грошових доходів, у зв'язку з порушенням строків їх виплати, в сумі 2230,80 грн. та середній заробіток за весь час затримки розрахунку при звільненні в розмірі 3162,33 грн., а також витрати на правову допомогу.

03.07.2018р. до суду надійшло клопотання позивача про витребування доказів, а саме: наказу про прийняття ОСОБА_1 на роботу казенним підприємством Шосткинський казенний завод «Зірка»; наказу про звільнення ОСОБА_1 з роботи № 111-к від 07.03.2018 р.; наказу (іншого розпорядчого документу підприємства), у відповідності до якого з ОСОБА_1 було вираховано суму 15000 грн. за навчання в Сумському державному університеті відповідно до договору про навчання, підготовку, перепідготовку, підвищення кваліфікації або надання додаткових освітніх послуг від 18.09.2013 р.; угоди № 1 від 19.09.2013 р. про підготовку фахівців за рахунок казенного підприємства Шосткинський казенний завод «Зірка»; колективного договору між первинною профспілковою організацією та адміністрацією казенного підприємства Шосткинський казенний завод «Зірка», положення якого поширювались на ОСОБА_1 в період її роботи на підприємстві; трудового договору між казенним підприємством Шосткинський казенний завод «Зірка» та ОСОБА_1 (якщо такий укладався); табелів обліку робочого часу ОСОБА_1 за останні шість місяців її роботи, що передували звільненню. В обгрунтування свого клопотання позивач посилається на неможливість самостійно отримати вказані докази, а також наголошує на їх необхідності для правильного встановлення та оцінки обставин даної справи.

Позивач в судове засідання не зявилась, в матеріалах справи наявна її заява про розгляд справи без її участі, також в цій заяві зазначила, що позовні вимоги підтримує.

Представник відповідача в судове засідання не зявився, про час, дату та місце його проведення повідомлений належним чином, відзиву та інших заяв (клопотань) до суду не надав.

Розглянувши вказане клопотання позивача, суд зазначає наступне.

Відповідно до вимог ст. 76 ЦПК України доказами є будь-які дані, на підставі яких суд встановлює наявність або відсутність обставин (фактів), що обґрунтовують вимоги і заперечення учасників справи, та інших обставин, які мають значення для вирішення справи. Ці дані встановлюються такими засобами: письмовими, речовими і електронними доказами; висновками експертів; показаннями свідків.

Згідно з ч. 1 ст. 84 ЦПК України учасник справи, у разі неможливості самостійно надати докази, вправі подати клопотання про витребування доказів судом.

Підсумовуючи вищевикладене, з метою встановлення всіх обставин даної справи, з урахуванням предмету та підстав пред'явленого позову, а також враховуючи, що у позивача є труднощі з отриманням зазначених доказів, суд доходить висновку про обґрунтованість заявленого позивачем клопотання та про необхідність витребування у відповідача вищезазначених документів.

На підставі викладеного, керуючись ст.ст. 76, 84, 223, 258-260 ЦПК України, суд,-

УХВАЛИВ:

Клопотання позивача - задовольнити.

Витребувати у казенного підприємства Шосткинський казенний завод «Зірка» копії документів, а саме:

- наказу про прийняття ОСОБА_1 на роботу в казенне підприємство Шосткинський казенний завод «Зірка»;

- наказу про звільнення ОСОБА_1 з роботи в казенному підприємстві Шосткинський казенний завод «Зірка» № 111-к від 07.03.2018 р.;

- наказу (іншого розпорядчого документу підприємства), у відповідності до якого з ОСОБА_1 було вираховано суму 15000 грн. за навчання в Сумському державному університеті відповідно до договору про навчання, підготовку, перепідготовку, підвищення кваліфікації або надання додаткових освітніх послуг від 18.09.2013 р.;

- угоди № 1 від 19.09.2013 р. про підготовку фахівців за рахунок казенного підприємства Шосткинський казенний завод «Зірка»;

- колективного договору між первинною профспілковою організацією та адміністрацією казенного підприємства Шосткинський казенний завод «Зірка», положення якого поширювались на ОСОБА_1 в період її роботи на підприємстві;

- трудового договору між казенним підприємством Шосткинський казенний завод «Зірка» та ОСОБА_1 (якщо такий укладався);

- табелів обліку робочого часу ОСОБА_1 за останні шість місяців її роботи, що передували звільненню.

Докази направити безпосередньо до Шосткинського міськрайонного суду Сумської області (вул. Свободи, буд. 63, м. Шостка, Сумська область, 41100) до 03.04.2019р.

Роз'яснити, що в разі неможливості подати доказ, який витребує суд, або у встановлений судом строк, особа зобов'язана повідомити про це суд із зазначенням причин протягом п'яти днів з дня отримання ухвали. За неповідомлення суду про неможливість подати докази, а також за неподання доказів, з причин, визнаних судом неповажними, суд застосовує до відповідної особи заходи процесуального примусу. Притягнення винних осіб до відповідальності не звільняє їх від обов'язку подати суду докази.

Відкласти розгляд справи в судовому засіданні на "03" квітня 2019 р. о 9:00 год.

Засідання відбудеться в залі судових засідань Шосткинського міськрайонного суду Сумської області за адресою: 41100, м. Шостка, вул. Свободи, 63.

Ухвала оскарженню не підлягає.

Суддя Шосткинського міськрайонного суду

Сумської області ОСОБА_2