Справа № 133/1861/19
25 листопада 2019 року
Козятинський міськрайонний суд Вінницької області
В складі: головуючого - судді: Проця В. А.
при секретарі Гаврилюк О.Г.
з участю адвокатів Голуб Н.Є. та Гурби М.В.
розглянувши в місті Козятині у відкритому судовому засіданні справу за позовомОСОБА_1 до Козятинської районної ради Вінницької області про визнання незаконною бездіяльності та стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу через затримку виконання рішення суду про поновлення на роботі.
Рішенням Козятинського міськрайсуду Вінницької області від 25.11.2019 року позов задоволено частково.

Визнано незаконною бездіяльність Козятинської районної ради по невиконанню рішення Козятинського міськрайонного суду Вінницької області № 133/2485/16-ц від 14 березня 2017 року в частині негайного поновлення ОСОБА_1 на посаді директора КП «Козятинська районна аптека Козятинської районної ради».

В іншій частині позовних відмовлено.

Стягнуто з Козятинської районної ради Вінницької області на користь ОСОБА_1 768 (сімсот шістдесят вісім) гривень 40 копійок сплаченого судового збору.

При розгляді даної цивільної справи було виявлено ряд порушень трудового законодавства.

Так, з матеріалів справи вбачається, що після поновлення ОСОБА_1 на посаді директора КП «Козятинська районна аптека Козятинської районної ради», відповідно до Розпорядження № 30 від 12.04.2019 року, остання 16.05.2019 року подала Голові Козятинської районної ради письмову заяву про звільнення її з посади директора КП «Козятинська районна аптека Козятинської районної ради» за згодою сторін.

Однак, в порушення ст. 38 КЗпП України власником не було вирішено до даного часу питання про розірвання трудового договору із запропонованої ОСОБА_1 підстави.

Натомість, як стало суду відомо в судовому засіданні, з пояснень ОСОБА_1 власник в особі голови Козятинської районної ради вживає всіх заходів щодо її звільнення за прогули, хоча достеменно знає з повідомлення КП «Козятинська ЦРЛ Козятинської районної ради», що вона працює у вищевказаній медичній установі на півтори ставки і не має змоги виконувати обов?язки директора КП «Козятинська районна аптека Козятинської районної ради».

Дії голови Козятинської районної ради Вінницької області та його розпорядження двічі судом визнавались незаконними і ОСОБА_1 поновлювалась судом на посаді директора КП «Козятинська районна аптека Козятинської районної ради».

Безпідставне не вирішення головою Козятинської районної ради Вінницької області заяви ОСОБА_1 про звільнення, і намагання її вкотре звільнити за прогули, може свідчити лише про намагання даної посадової особи органу місцевого самоврядування звільнити ОСОБА_1 з особистих мотивів та формально в його діях може міститись склад кримінального правопорушення, передбаченого ст. 172 ч. 2 КК України.

А тому, з метою недопущення трудових прав позивача по розгляду її заяви про звільнення за згодою сторін від 16.05.2019 року необхідно звернути увагу голови Козятинської районної ради Вінницької ради про необхідність її вирішення у встановлений законом (трудовим законодавством) строк.

Керуючись ст. 262 ЦПК України, суд,-

Ухвалив:

Звернути увагу голови Козятинської районної ради Вінницької ради на необхідність вирішення по суті і у встановлений законом (трудовим законодавством) строк заявиОСОБА_1 від 16.05.2019 року про звільнення її з посади директора КП «Козятинська районна аптека Козятинської районної ради» за згодою сторін.

Не пізніше як у місячний термін по окремій ухвалі має бути вжито необхідних заходів і про результати повідомлено суд, що виніс окрему ухвалу.

Залишення посадовими особами окремої ухвали без розгляду, невжиття заходів до усунення зазначених в окремій ухвалі порушень закону чи несвоєчасна відповідь на неї, тягне за собою відповідальність за ст. 185-6 ч. 1 КУпАП.

На окрему ухвалу може бути подана апеляційна скарга протягом п`ятнадцяти днів до Вінницького апеляційного суду через Козятинський міськрайсуд з її проголошення.

Суддя: (підпис)

Згідно оригіналу.

Окрема ухвала не набрала законної сили.

Суддя:

Секретар:

Дата документу 25.11.2019