справа № 165/2757/19
провадження №2/165/711/19
НОВОВОЛИНСЬКИЙ МІСЬКИЙ СУД ВОЛИНСЬКОЇ ОБЛАСТІ
РІШЕННЯ

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

11 листопада 2019 року м. Нововолинськ

Нововолинський міський суд Волинської області в складі головуючого судді Ференс-Піжук О.Р., за участю секретаря Пилипчук М.В., розглянувши у відкритому судовому засіданні в місті Нововолинську в порядку спрощеного позовного провадження цивільну справу за позовом ОСОБА_1 до Державного підприємства «Волиньвугілля» про стягнення нарахованої, але невиплаченої заробітної плати, середнього заробітку за час затримки розрахунку, встановив:

08.10.2019 позивач ОСОБА_1 звернувся в суд з позовом до ДП "Волиньвугілля" про стягнення нарахованої, але невиплаченої заробітної плати, середнього заробітку за час затримки розрахунку.

Свої вимоги в редакції від 11.11.2019 (а.с.25) обґрунтовує тим, що ОСОБА_1 працював гірничим майстром дільниці ПР на ВП «Шахта «Бужанська» ДП «Волиньвугілля». 28.02.2019 він був звільнений з підприємства за власним бажанням, у зв`язку з невиконанням власником або уповноваженим ним органом законодавства умов колективного чи трудового договору з виплатою вихідної допомоги у розмірі тримісячного середнього заробітку. У день звільнення роботодавець не виплатив заробітну плату належну йому при звільненні. Заборгованість по заробітній платі станом на 11.11.2019 становить 26666,45 грн. Враховуючи, що його середньоденний заробіток становив 525,81 грн., просить суд стягнути з відповідача в свою користь 91490,94 грн. середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільнені з 01 березня 2019 року по 10 листопада 2019 року включно.

Представник відповідача ДП «Волиньвугілля» до початку першого судового засідання, будучи належним чином повідомленим про розгляд справи в порядку спрощеного позовного провадження, у визначений судом строк відзиву на позовну заяву не подав.

Відповідно до ч.5 ст.279 ЦПК України, суд розглядає справу в порядку спрощеного позовного провадження без повідомлення сторін за наявними у справі матеріалами, за відсутності клопотання будь-якої зі сторін про інше.

На підставі вказаної норми процесуального права, суд розглядає справу в порядку спрощеного позовного провадження без повідомлення сторін за наявними у справі матеріалами.

Дослідивши матеріали справи в їх сукупності, суд дійшов висновку, що позов підлягає до задоволення.

Відповідно до ст.116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, проводиться в день звільнення, або не пізніше наступного дня після пред`явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок.

Згідно ст.117 КЗпП України в разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки зазначені в ст.116 КЗпП України, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа, організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку.

Згідно з копією витягу з наказу (а.с.4) позивач ОСОБА_1 був звільнений з ВП «Шахта Бужанська» ДП «Волиньвугілля» 28.02.2019 на підставі ст.38 КЗпП України (за власним бажанням, у звязку з невиконанням власником або уповноваженим органом законодавства, умов колективного чи трудового договору, з виплатою вихідної допомоги у розмірі тримісячного середнього заробітку).

Відповідно до довідки ВП «Шахта Бужанська» ДП «Волиньвугілля» від 22.04.2019 №435/7.2.5/01-19 середньоденний заробіток ОСОБА_1 становив 525,81 грн. Заборгованість по заробітній платі становить 26666,45 грн. (а.с.5).

Відповідно до роз`яснень, що містяться в п.25 Постанови Пленуму Верховного Суду України від 24.12.1999 року №13 «Про практику застосування судами законодавства про оплату праці», не проведення розрахунку з працівником у день звільнення або, якщо в цей день він не був на роботі, наступного дня після його звернення з вимогою про розрахунок, є підставою для застосування відповідальності, передбаченої ст.117 КЗпП України. У цьому разі перебіг тримісячного строку звернення до суду починається з наступного дня після проведення зазначених виплат незалежно від тривалості затримки розрахунку.

Згідно п.8 Постанови Кабінету Міністрів України №100 від 08 лютого 1995 року «Про затвердження Порядку обчислення середньоденної заробітної плати» нарахування виплат, що обчислюються із середньої заробітної плати за останні два місяці, проводяться шляхом множення середньоденного (годинного) заробітку на число робочих днів/годин, а у випадках передбачених чинним законодавством, календарних днів, які мають бути оплачені за середнім заробітком.

Оскільки, з вини підприємства належні звільненому працівникові суми у строки зазначені в ст.116 КЗпП України не були виплачені, суд задоволює позовні вимоги про стягнення з відповідача ДП «Волиньвугілля» в користь позивача ОСОБА_1 91490,94 грн. середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні за період з 01 березня 2019 року по 11 листопада 2019 року включно, з розрахунку 525,81 грн. (середньоденний заробіток) х 174 (робочі дні за вищевказаний період)= 91490,94 грн. та 26666,45 грн. заборгованої заробітної плати.

Крім того з відповідача в користь позивача відповідно до ст.141 ЦПК України підлягає до стягнення 2000 грн. витрат за надання професійної правничої допомоги, що підтверджується документально (а.с.11-13). Також з відповідача в дохід держави слід стягнути судовий збір в розмірі 1181,57 грн.

Керуючись ст.13, ст.12, ст.81, ст.141, ст.211, ст.259, ст.263, ст.279 ЦПК України, на підставі ст.47, ст.116, ст.117 КЗпП України, ст.1, ст.2, ст.5, ст.7, ст.10, ст.15 Закону України Про оплату праці, суд,

вирішив:

Позов задоволити.

Стягнути з Державного підприємства «Волиньвугілля», ідентифікаційний код юридичної особи в Єдиному державному реєстрі підприємств і організацій України 32365965, адреса: вул. Луцька, буд.1, м. Нововолинськ, Волинська область, в користь ОСОБА_1 , РНОКПП НОМЕР_1 , який проживає за адресою: АДРЕСА_1, 26666 (двадцять шість тисяч шістсот шістдесят шість) грн. 45 коп. заборгованої заробітної плати, 91490 (дев`яносто одну тисячу чотириста дев`яносто) грн. 94 коп. середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні за період з 01 березня 2019 року по 11 листопада 2019 року, 2000 (дві тисячі) грн. понесених витрат на професійну правничу допомогу, всього 120157 (сто двадцять тисяч сто п`ятдесят сім) грн. 39 коп.

Стягнути з Державного підприємства «Волиньвугілля» в дохід держави 1181 (одну тисячу сто вісімдесят одну) грн. 57 коп. судового збору.

Рішення суду може бути оскаржено шляхом подачі апеляційної скарги через Нововолинський міський суд Волинської області до Волинського апеляційного суду протягом тридцяти днів з дня його проголошення.

Якщо в судовому засіданні було оголошено лише вступну та резолютивну частини судового рішення або у разі розгляду справи (вирішення питання) без повідомлення (виклику) учасників справи, зазначений строк обчислюється з дня складення повного судового рішення.

У разі подання апеляційної скарги, рішення набирає законної сили після повернення апеляційної скарги, відмови у відкритті чи закриття апеляційного провадження або прийняття постанови суду апеляційної інстанції за наслідками апеляційного перегляду.

Головуючий підпис

Згідно з оригіналом

Суддя О.Р. Ференс-Піжук